掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

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【安城】フィールドエンジニア(第二新卒/未経験者歓迎)◆豊田通商G/教育体制◎

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正社員
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求人詳細

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仕事内容

【安城】フィールドエンジニア(第二新卒/未経験者歓迎)◆豊田通商G/教育体制◎

■仕事内容:
製造・物流業向けサーバーやプリンター、周辺機器の保守、点検、システム納入、障害対応、移設・撤去作業をお任せします(建物側への改変無)。研修充実で未経験から活躍可能です。
取扱製品の保守、点検、納入等以外にも、納入先での万が一のトラブル発生時は電話対応~解決までサポートいただきます。
入社後の習熟度と希望に合わせ、将来的(2~3年程度)には製品企画(サーバーの選定、フィッティング)等上流工程をお任せする想定です。

■入社後について:
まずは座学・先輩社員の現場同行等を通し基礎知識を身につけます(3~4か月程度)。
徐々に業務に慣れていただく想定ですので経験浅い方もご安心ください。

■配属先情報:
エンジニアリングサービス事業部 フィールドサービスグループ
17名が在籍しています。(20代4名、30代5名、40代4名、50代2名、60代2名)

■働き方:
・サービス残業がないことはもちろん、万が一長時間労働や休日出勤となった場合は振替休日を取得いただきます(4時間に満たない勤務の場合は休日残業代支給)。
・一部夜勤対応がありますが、社員の負荷とならないよう頻度は高くなく調整しています。

■勤務体系について:
・標準労働時間8:30~17:15
・入社後半年~1年程度で自宅での待機(週1回程度)、入社後3年程度で夜勤(1週間交代・3カ月に2回程度)あり。振替出勤(3か月に2回程度)あり。

■一日の流れ(例):
<08:30>出社、社内打ち合わせ、当日対応準備
<09:30>顧客先へ移動
<10:30>顧客先到着、定期点検
<14:00>点検終了・完了報告し退出、お昼休み
<16:00>帰社、部品や備品補充、翌日の作業準備
<17:15>退社

■当社の特徴:
◇トヨタ社の製造管理システムである「かんばんシステム」のシステムベンダーとして、確固たる地位を確立しています。将来的には、これまでの経験を活かしてパッケージ製品の企画に携わることも可能なキャリアです。
◇令和5年6月をもって、会社創立45周年、豊田通商グループの一員となってから15周年を迎えております。安定した基盤がありながら、今後さらにグローバルへ事業を展開するなど、将来性も期待できます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~業種未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎~
■歓迎条件:
・機械、電気工具を使ったメンテナンスなどの実務経験
・顧客対応業務(接客、営業等)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県安城市東栄町3-819-1 安城ソリューションプラザ
勤務地最寄駅:名鉄名古屋本線/新安城駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:キャリア形成の観点から3年程度の他拠点への赴任を予定(配属可能性のある拠点:仙台、川崎、伊丹、博多)

<転勤>
当面なし
将来的には3年程度の他拠点への赴任を予定しています。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更なし

給与

<予定年収>
416万円~455万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円~222,000円

<月給>
202,000円~222,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収には夜勤手当月を含みます(月4回の待機、3か月に2回頻度での夜勤を想定)。
■モデル年収:
32歳(扶養なし・夜勤あり、残業月25時間)年収566万円、月給295,000円
25歳(扶養なし・夜勤まだなし、残業月10時間)年収453万円、月給240,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給(出勤回数による実費支給)
家族手当:配偶者1万円、第一子:1万円、第二子以降:5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤労者退職金共済機構に加盟

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■継続雇用制度(再雇用)
■従業員専用駐車場あり
■家族手当
■会員制リゾートホテル
■持株会制度
■人間ドック補助(年齢制限有)
■時短制度:介護、子が小学校3年生修了時まで
■自転車通勤:自転車保険加入など条件あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■夏期10日、年末年始10日、GW10日(会社カレンダーに準ずる)

会社概要

事業概要

■事業内容:
豊田通商グループの生産物流情報システムベンダー。
トヨタ生産方式の一つである「かんばん」を用いた生産物流システムをパッケージシステムとして開発・販売しています。

・トピックス生産物流情報システムパッケージ
(トヨタかんばん方式・かんばんシステム・トヨタ生産方式)の開発/販売/保守
・部品調達・受入、生産、受注・出荷に関する情報処理とネットワークシステムの開発/販売/保守
・小型周辺装置の販売/保守

■企業の強み:
・非常に盤石な財務基盤を有しており、安全で安定的な経営を行っている会社です。
・トヨタ系大手メーカーの生産物流になくてはならない「かんばん」システムのトップベンダーとしての地位を確立しています。

所在地

〒446-0007
愛知県安城市東栄町3-819-1 安城ソリューションプラザ

設立
1979年6月
従業員数
150名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

3,031百万円

平均年齢
40歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012570414

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