NEテクノ株式会社
【埼玉】官公庁向け営業職（テレアポ・飛び込みなし）年休125日／土日祝休み／所定７h／残業10h程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～東証スタンダード市場上場のDNホールディングスグループ／所定７h／年間休日125日／土日祝休み／フレックス制／家族手当・住宅手当あり/転勤なし
■当社について
弊社は、橋のメンテナンス（点検/補修・補強設計）事業を中心に、
埼玉県や県内の自治体の案件を手掛ける建設コンサルタントです。
■業務内容
事務多めな営業となります。
・契約書類の作成
・参考資料をもとにした金額計算（主にExcel使用）
・客先での打ち合わせ（月１~２回程度）
案件受注は官公庁向けの【入札】形式なため、テレアポ・飛び込みは一切ないです。まずは正確に金額計算を行う業務（積算）から慣れていただき、徐々に仕事の幅を広げていけます。
■おすすめポイント
・年間休日125日・土日祝休み・フレックス制度を導入しているほか、プライベート充実のため所定労働時間を7時間に設定。住宅手当や家族手当も充実しておりますので長く働ける環境を整えております。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・普通自動車免許（AT限定応募可）
（官公庁との契約手続きのため、車で移動する可能性があるため）
・顧客折衝経験がある方
■歓迎要件
・公共工事案件に関する積算業務の経験がある方
勤務地
本社
住所：埼玉県さいたま市南区南本町2-1-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
※転勤なし
転勤の希望がある場合は、入社5年目以降に申請可能
（就業地選択制度）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～18:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
試用期間中は9：00～17：00固定勤務です。残業は月平均20～30時間程度です。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
職務限定社員制度、職域限定社員制度あり（育児・介護・その他の事情に合わせた制度あり）
＜試用期間＞
6ヶ月
●退職金制度は適用されません。
●フレックス制度は適用されません。
※試用期間中は9：00～17：00固定勤務
●等級手当（5,000～15,000円/月 等級によって異なる）が試用期間中は一律5,000円/月となります。
●役職手当は支給されません。
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,000円～335,000円
その他固定手当/月：9,000円～45,000円
＜月給＞
260,000円～380,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給年1回（7月）※毎年3％UPの社員多数
■賞与年2回（6・12月）
※その他固定手当=住宅手当
（世帯人数や社宅・借家・自宅により金額が異なる）
※管理職の場合はフレックス制適用外
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月 ※片道1km以上
家族手当：扶養家族１名につき5,000円／月（配偶者を除く）
住宅手当：上限45,000円（社内規定による）
寮社宅：賃料の7割会社負担（他規定あり）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：試用期間中は適用外
＜定年＞
65歳
再雇用70歳まで
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当：技術士20,000円／月、RCCM10,000円／月、技術士補5,000円／月
※資格手当は1資格に対してのみ支給
＜その他補足＞
■住宅補助制度（家賃一部補助）
■出張手当（1泊につき一律 日当：1,000円／宿泊費：10,000円）規定により支給
■残業代全額支給
■健康診断・ストレスチェック
■慶弔見舞金
■自己啓発・能力開発（資格手当 毎月支給、資格合格報奨金、社内研修・ｅラーニングなどの受講可）
■携帯電話貸与
休日・休暇
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休二日制（土日祝）
ＧＷ・夏季・年末年始休暇（有休奨励日と組み合わせて長期休暇も可）・慶弔休暇・特別休暇・有給休暇
（毎年7月1日一斉付与…例：6月入社は入社時付与なし、翌7月に10日付与）
会社概要
- 事業概要
ＮＥテクノは、DNホールディングス（東証スタンダード上場）のグループ企業として、
埼玉に本社を構え、富山、大阪、福岡に拠点をもつ建設コンサルタントです。
■事業内容：
建設コンサルタント事業
（構造物点検維持業務、設計業務、設計図書照査業務）
人材事業
（労働者派遣業務、有料職業紹介業務）
■当社の特徴
時代の変化に合わせて福利厚生を見直し、直近5年間でフレックスタイム制の導入や住宅手当の増額、家族手当・資格手当の新設等を実施しました。社員が長く安定して働くための環境を整えることで、会社全体の技術力の向上を図っています。- 所在地
〒336-0018
埼玉県さいたま市南区南本町2-1-5- 設立
- 2009年10月
- 従業員数
- 98名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
954百万円
- 経常利益
- 45百万円
- 平均年齢
- 47歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
