掲載予定期間：2025/4/17（木）～2025/7/16（水）更新日：2025/4/17（木）

コスモ石油株式会社

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【浜松町】総務・人事◇幅広く多様な経験が積める／年収700万～／残業10～20h／東証プライム上場G

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【浜松町】総務・人事◇幅広く多様な経験が積める／年収700万～／残業10～20h／東証プライム上場G

【アブダビなど産油国への貢献業務を展開＊社会貢献度の高い事業を支える／人事総務でキャリアを磨けるキャリアパス◎】

■業務概要：
人事・総務グループにて、下記業務をお任せします。
石油開発部門の人事総務担当として幅広く多様な業務に携わることができる環境です。

＜具体的な業務＞
【人事業務】
・人事関連規程にまつわる業務
・人事・給与関連事務業務
・労働、健康、安全にまつわる業務
・企業倫理・法務にまつわる業務
・その他人事関連業務

【総務業務】
・総務関連規程にまつわる業務
・事務所の貸借・管理・防災対応
・事務機器等の導入計画の立案・実施・管理
・印章管理事務
・株主総会関連業務
・予算策定、執行管理業務
・中期経営計画進捗管理業務
・その他総務関連業務

【社会貢献に関する業務】
・アブダビ首長国への日本語教師派遣事業の推進、運営
・アブダビ首長国での展示会への出展にまつわる業務

■キャリアパス：
入社後2～3年程度は、今回募集業務を中心に従事いただきますが、その後は、ご希望や適性を踏まえて、他のグループ会社の人事総務関連部署への異動や、その他部署への異動の可能性もございます。

■働き方：
・残業時間：月10～20時間程度（時期や状況によって変動がございます）
・在宅勤務：週1～2回程度
※入社後から業務に慣れていただくまでは、原則出社。
・出張（国外）：年に1回程度発生する可能性あり

■配属部署：
コスモエネルギー開発（株）企画管理部　人事総務グループ
└所属人数：6名
※コスモ石油（株）での採用後、コスモエネルギー開発（株) へ出向となります。

＜コスモエネルギー開発株式会社について＞
従業員数45名、コスモエネルギーグループの石油開発部門の中核事業会社として、当社が株式を保有するアブダビ石油・カタール石油開発・合同石油開発への操業支援を実施しています。また、米国でのリチウム資源開発事業への新規参入を目指しています。

■コスモエネルギーG：
石油開発から小売販売までの石油事業を一貫して行うほか、総合エネルギー企業として風力や太陽光といった再生可能エネルギーを展開。近年では、今後の日本で最も成長が期待される「洋上風力発電」のプロジェクトに参画しております。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大学卒業以上
・人事、総務業務経験（目安：3年程度）

■歓迎条件：
・英語でのビジネスコミュニケーション、英文資料のレビュー・作成が可能な英語力
※TOEIC(R)テスト(R)テスト600点以上

勤務地

＜勤務地詳細＞
コスモエネルギー開発株式会社への出向
住所：東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビル
勤務地最寄駅：各線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：当社の定める就業場所（テレワークにおける自宅を含む）

＜勤務地補足＞
■出向先事業
エネルギー資源開発事業の企画立案索等

※2025年夏（7月頃）に本社移転を予定
東京都中央区京橋1-7-1TODA BUILDING

＜転勤＞
当面なし
※将来的に転居を伴う異動が発生する可能性があり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月10～20時間程度（時期や状況によって変動がございます）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。

給与

＜予定年収＞
700万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：390,000円～563,550円

＜月給＞
390,000円～563,550円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回
・評価に応ずる
■賞与：年2回
・支給額は業績・評価に応ずる
・初年度は賞与算定期間の在籍率に応ずる
■諸手当（各社共通）
時間外手当、通勤手当等
※時間外手当は非管理職のみ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、OFF-JT
■教育制度
■資格補助

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■育児休職制度
■介護休職制度
■居住地選択制度他
■リフレッシュ休暇、特別休暇等その他休暇制度有

◆女性や子育て世代も働きやすい環境/制度が整っています
◆「なでしこ銘柄」に選定
・3歳年度末まで取得可能な育児休職制度
・保活コンシェルジュサービスの導入
・ベビーシッタークーポン補助、育児施設（保育所、託児所、ベビーシッター）等の利用補助
・男性の育児参画を促進するための「出産休暇（有給の特別休暇）」や「育児休職の一部有給化」の制度化

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■休日：毎週土曜・日曜、祝日、メーデー、年末年始、創立記念日
■有給休暇：所定労働日数の80％以上を出勤した場合、毎年4月1日に21日付与
※初年度は入社月に応じた日数を入社日に付与

会社概要

事業概要: 【石油開発から販売までを手がける総合エネルギー企業】
■事業内容：
総合石油事業を行っています。
原油や石油製品の輸出入/精製/貯蔵/販売、石油製品の開発や製造技術の高度化等を展開。
電力小売り事業、風力発電事業なども展開しており、社会に欠かせないエネルギーを幅広く扱っています。
また将来的を見据えた再生可能エネルギーや関連サービスへの投資も積極的に行っています。

■コスモエネルギーグループ：
コスモエネルギーグループは持株会社ならびに3つの事業会社を中心とした体制に生まれ変わりました。コスモエネルギーホールディングスの下、コスモエネルギー開発は資源開発会社として、同社は供給会社として、コスモ石油マーケティングは販売会社としてそれぞれ事業を展開しています。

■「ココロも満タンに」
上記スローガンは、生活者を含む様々なステークホルダーの満足と心豊かな毎日を追求する姿勢を表しています。石油は人類に様々な恩恵をもたらしてきた一方で、その大量消費が地球環境に大きな負担を強いてきました。私たちはこの事実を認識し、便利で快適な生活を提供する一方で、地球環境との共生を石油事業の内外で模索し実行しています。持続可能な社会において、今当社に求められることは、石油会社だからこそできることを探り、一つずつ実現していくことだと考えています。

■組織風土：
あらゆるビジネスが時代の変化に合わせ最適化を進める中、同社も企業価値の最大化をテーマに、エネルギーの安全安定供給のみならず、マーケティング戦略、新規事業、研究開発等、多方面に渡って可能性を探り、挑戦を続けています。一人一人の個性が、企業としての力に変わるには、「変化を察知し自ら考える力、周囲との連携とスピード」が不可欠です。

※本社移転について
2025年夏（7月下旬予定）に下記へ本社移転予定です。
〒104-0031 東京都中央区京橋1-7-1　TODA BUILDING
所在地: 〒105-8528
東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビル
設立: 1986年4月
従業員数: 1,355名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 2,791,872百万円
経常利益: 164,505百万円
企業URL: http://www.cosmo-oil.co.jp/

コスモ石油株式会社について

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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012573272