掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

アデコ株式会社

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【東京/リモート可】事業部長職◆民間向けアウトソーシングの事業部門◆事業戦略の策定・実行など

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京/リモート可】事業部長職◆民間向けアウトソーシングの事業部門◆事業戦略の策定・実行など

【リモートワークなど働き方改革が進む世界最大級の人財企業】
民間企業向けアウトソーシングの事業部門の部長職として、アウトソーシング(以下OS)事業における部門責任者をお任せします。

■業務内容:
(1)Adecco全社の目線を持ってカスタマーサクセス実現を促進する。
(2)中長期的なOS事業成長に向け、OS事業戦略の策定・実行をリードすると共に自部門のPL・目標指標(KPI)達成を推進する。
(3)OSビジネス成長の為、担当するクライアントから受託しているプロジェクト運営の管理全般を担うと共に深耕営業による新たな案件獲得・拡大を実現する。
(4)部門が担当するクライアントの評価・満足度・NPS向上及び案件スタッフの評価・満足度・NPS向上の為、各種施策の立案と実行を促進する。
(5)課長の能力開発・マネジメントを担うと共に、部門メンバーの躍動化を促進する。
(6)コンプライアンスを意識した組織運営を行い、クライアントの経営・事業課題の解決を通じて、OSビジネスの事業成長を実現していく。

■責任範囲の目安:
◇売上:約50億
◇配下社員:約100名(社員、SV ※コリーグは含まない数値)
◇担当プロジェクト:30~50件

■入社後の研修制度について:
入社後は人事研修と現場でのOJTでサポートしています。その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。
【例】
・入社時研修
・ビジネスマナー研修
・Digitalリテラシー研修
・課題解決力2.0研修
・リーダーシップ研修
・新任マネージャー研修
・e-ラーニング
・オンライン英会話
・「働き方の未来」ワークショップ など
アデコでは、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<以下のいずれかの経験>
・BPO事業者における部門長もしくはそれに準じるマネージャー以上の経験:3年以上
※複数同時に一定規模のプロジェクトマネジメントの経験
・人財会社における部門長もしくはそれに準じるマネージャー以上の経験:3年以上
※マネジメント範囲にBPOビジネスの営業・運営経験を含むこと
・コンサル会社における部門長もしくはそれに準じるマネージャー以上の経験:3年以上
※組織のBPRコンサルティングの実践経験を含むこと

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル
勤務地最寄駅:東京メトロ線/国会議事堂前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区大深町4-1
勤務地最寄駅:各線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
ソリューションセールス事業部
住所:東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル6F
勤務地最寄駅:新宿線
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※自らの業務遂行と成功のために最適なスケジュール、勤務方法を選択することができます。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
1,080万円~1,209万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):750,000円~840,000円

<月給>
750,000円~840,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※業績、成果に応じて賞与額が変動。管理者のため、残業代支給なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:※福利厚生その他欄参照

<定年>
60歳
再雇用制度有

<教育制度・資格補助補足>
入社時研修/ビジネスマナー研修/Digitalリテラシー研修/課題解決力2.0研修/リーダーシップ研修/新任マネージャー研修/e-ラーニング/オンライン英会話/「働き方の未来」ワークショップ など

<その他補足>
■退職金あり(確定拠出型年金制度:前払い退職金の支給、もしくは企業型確定拠出年金制度に加入することが可能。選択制)
■リモートワーク可
■各種手当:祝い金、弔慰金、傷病手当金、育児休業介護給付金など各種手当
■メンタルヘルスのサポート体制:ストレスチェックの実施やweb健康相談室を設け、社員の心と体の健康を守っています。
■健康診断(年1回)。婦人科検診補助有等、働き方のご案内がございます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年次有給休暇:入社日より10日付与※入社月により変動有

会社概要

事業概要

■企業概要:
同社は、世界規模での総合人材サービス企業アデコグループの日本法人です。アデコグループはスイスに本社を置き、スイス証券取引所に上場しています。また、60を超える国と地域に拠点を構え、約35,000人の社員を有し、一日あたり100万人を超えるスタッフを派遣しています。

■事業内容:
労働者派遣事業許可番号:派13-010531/職業紹介事業許可番号:13-ユ-010386
・一般派遣…顧客への深い理解から生まれる価値を提供しています。
・紹介予定派遣…高い成功率と若手人財の豊富な採用実績があります。
・プロフェッショナルスタッフィング…高度化するニーズに対応する専門性の高い人材派遣を行っています。
・人材紹介…ハイクラス層からジュニア層まで最良な「人財」紹介を実現しています。
・アウトソーシング…「価値創造型」アウトソーシングで小規模から大型BPOまで対応しています。
・HRシリューション…人事における課題に多方面から対応できるソリューションを提供しています。

■同社の沿革:
1999年に国内人材派遣業7位のアデコジャパンが、同3位のキャリアスタッフを吸収合併して誕生しました。外資系金融機関などの国際的企業とグローバルコントラクト(複数国での人材派遣を一括受注)を締結し、大都市部の外資系企業に多くの派遣実績を有する旧アデコと、全国に拠点網を持ちテレマーケティングやセールスプロモーションのアウトソーシングで優れたノウハウを持つ旧キャリアスタッフの営業資産との相乗効果で、売上を伸ばしています。またサービスクオリティに定評があり、日本でも1997年2月に人材派遣業界初の「ISO9002」を取得。グループ全体で「真に質の高いサービス」を安定して届けられる体制を維持・強化しています。

所在地

〒100-0013
東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル

設立
1985年7月
従業員数
41,000名
上場市場名
非上場
資本金
1,063百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012573337

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