株式会社ＴＲＡＩＬＢＬＡＺＥＲ（JR西日本グループ）

【JR西日本G／フルリモート】営業企画◆決済・ポイントサービスの営業戦略企画を担う◆年収～1220万

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JR西日本グループのサービスブランドを冠して提供するポイントサービス、決済サービス、会員基盤サービスなど、サービス横断での販売戦略策定と施策実行、アセットの付加価値を高めるためのアライアンス等を担うソリューション営業企画メンバーを募集します。
現在グループ統合ポイントサービスに加え、クレジットカードや電子マネーなどの決済サービスなども包括し、広く地域・グループ外企業との協業を推進しており、同時にデジタル社会インフラ事業として、自治体や企業向けの会員基盤サービスも展開しています。
今回の募集部門では、こうした各種サービスを社会に広げていく為、主に加盟店向けのソリューション営業の企画業務、サービス横断で短期中期の営業戦略策定や部門内のオペレーションの実行をJR西日本のソリューション営業チームの参謀役として担って頂きます。

■詳細：
・共通ポイント、決済の複数サービスを跨いだ事業全体の営業戦略、中期的な計画策定
・JR西日本が展開する新規決済サービス等の加盟店のナーチャリングの戦略／施策企画
・各種決済アセットならびに自治体向けのIDプラットフォームとの連携を拡大するための具体的なキャンペーン戦略企画
・数値計画・KPIのPDCA管理、経営層へのレポーティング

■今後の取り組み：
当ポジションは、JR西日本が提供するポイント・決済・会員基盤サービスの拡大を担っていただくチームでの業務です。
2023年JR西日本はグループ統合ポイントサービスのリリースやクレジットカードのリニューアル、モバイル決済サービスの提供を開始し、今後はJ-WESTカード・ICOCA・Wesmo!といった多様な決済ツールの利用を促し、決済に紐づくWESTERポイントの活動量・活動フローを活性化させ、個客育成を図っていくためのサポートを行います。これを主眼におきWesmo!加盟店の拡大や決済全体のユーザーの利用を促すキャンペーンも実施し、外部事業者・自治体とのさらなる連携も行う予定です。

■魅力：
・グループが提供するサービスを拡大することにより、地域社会の抱える課題の解決や地域貢献、に貢献できる
・グループが有する事業基盤を活用し、社会にインパクトのある事業成長に貢献できる
・提案にとどまらず、実際の事業フィールドを実感できる距離感で、変革の実装まで伴走できる

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・コード決済、共通ポイントサービス事業領域でのカスタマーサクセスまたは営業戦略企画業務3年以上
・コード決済、共通ポイントサービス事業領域での顧客開拓経験3年以上
・多角的なデータ分析結果の読み解き、戦術への実装経験

■歓迎条件
・企業向け営業におけるSFA／CRMの構築・運用経験
・大手ナショナルクライアントに対しての営業活動およびコンサルティング経験
・自治体向けソリューション営業経験・RFP作成支援経験
・電子決済・交通ICについての基礎知識

＜語学補足＞
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1レベル）

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府大阪市北区芝田2-4-24
勤務地最寄駅：各線／大阪駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
大阪オフィス
住所：大阪府大阪市北区曽根崎新地1丁目13-22 WeWork御堂筋フロンティア
勤務地最寄駅：各線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
東京オフィス
住所：東京都港区虎ノ門1-10-5 WeWorkKDX虎ノ門1丁目
勤務地最寄駅：東京メトロ線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：その他会社が定めた場所

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＜勤務地補足＞
※フルリモート勤務可
※業務事由等による出張あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
■月間営業日数×7時間45分勤務■休憩1時間（中抜け可能）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
書籍購入費用補助、資格・スキル取得支援、副業制度

＜その他補足＞
社員が健康で豊かな生活を送りながら自身の能力を高め成長することに全力で向き合えるよう、さまざまな制度を用意しています。
■手当：
出張手当、深夜・休日手当
■健康管理：
定期健康診断
■福利厚生：
確定拠出年金制度（予定）、リロクラブ（福利厚生制度）
※今後順次、各種制度を導入していく予定です。
JR西日本グループ優待…グループECでの購入割引など、幅広いサービスを展開しているJR西日本グループならではの優待制度があります。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇