掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

ハマゴムエイコム 株式会社

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【船橋】官公庁向けシステム開発◆タイヤ大手・横浜ゴムGで安定/福利厚生◎/安定性◎

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正社員
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仕事内容

【船橋】官公庁向けシステム開発◆タイヤ大手・横浜ゴムGで安定/福利厚生◎/安定性◎

~COBOL、Java経験歓迎/開発環境不問/ダイヤ大手・横浜ゴムのIT中核企業/有数の大規模案件に関わる/上流工程もチャレンジ/働き方抜群/平均勤続年数17年/平均有給取得日数14.1日/平均有給取得率73.9%/中途入社者比率43.2%~

■業務概要:
◇官公庁向け不動産登記関連のプロジェクトをお任せします。
※中央官庁の中でも上位クラスの予算を持つ大規模案件で、国内大手SIerと共に当社は40年以上担当しています。
◇日本の土地や建物を管理する重要なシステムであり、法改正対応やオープン化対応等のプロジェクトに参画します。
◇開発内容は、法改正等に紐づくシステム改修などです。
※平均残業時間は20~30時間です。
◇まずはメンバーとして先輩社員と一緒に業務に慣れたら、将来的にはリーダーとして活躍予定です。
◇ビジネスカジュアルでの就業です。

■開発環境:
Java、COBOL、Shell、SQL、OracleDB、Linux

■当ポジションの魅力:
◇社会基盤システムの重要な役割を担い大変やりがいを感じられ、社会貢献ができます。
◇中長期的には大手SIerと共に上流工程から携わることが出来ます。
◇大規模プロジェクトに携わることでエンジニアとして高品質を作りだす開発プロセスを経験することで、技術力のスキルアップができます。
◇社内研修も充実しており、伸ばしたい技術に合わせて技術者研修にも参加いただき、着実にスキルアップできる環境です。
◇プロジェクトを通して官公庁システムのスペシャリストとして成長して頂けることを期待しています。
◇社員が希望のキャリアパスを歩めるように、社内制度が充実しています。マネジメントかスペシャリストのいずれかの方向性を自ら選択し、キャリアを進めます。途中で分野の移行も可能で、柔軟なキャリア形成が可能です。

■配属部署:
顧客先でのチーム常駐になります。(2~10名程度)
※所属部門だけで100名程度のエンジニアが所属しております。

■当社の特徴:
タイヤメーカーで有名な「横浜ゴム」が親会社です。横浜ゴム社の国内・海外の企業活動(原料購買/製造/物流販売/会計)をシステム面で 全面サポートしており、システム化計画~開発~グローバル運用までトータルで手がけています。

変更の範囲:当社業務全般

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇開発経験2年以上(開発環境不問)

■歓迎条件:
◇JavaまたはCOBOL経験者

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(千葉県船橋市)
住所:千葉県船橋市
勤務地最寄駅:JR総武線/船橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社および各事業所・顧客先

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
423万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):232,000円~300,000円

<月給>
232,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■経験・スキルを考慮の上決定致します。
■賞与:年2回(6月、12月)
■残業代全額支給
■年収構成:月収+賞与+各種諸手当など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給
家族手当:配偶者1.5万円、配偶者以外5千円(最大2名)
住宅手当:15,000円/月(※条件有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金制度、定年後再雇用制度

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■技術・階層、職能別研修制度
■資格取得援助制度・資格取得祝金制度(国家資格・ベンダー資格等あわせて113資格を対象/1~15万円)


<その他補足>
■社員旅行・各種イベント
■退職金制度
■社員持株
■契約保養所(全国)補助金
■報奨金
■慶弔見舞金制度
■生活協同組合
■その他横浜ゴム社の福利厚生施設を全て利用可 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■年末年始6日、夏期1日(夏期は追加で有給休暇取得奨励)
■平均有給取得日数14.1日/平均有給取得率73.9%

会社概要

事業概要

■企業概要:
東証プライム上場/売上5000億円を超す横浜ゴム株式会社を母体として1970年に設立されました。
横浜ゴム/グループ各社のシステム構築ならびに、外販向けシステム構築・開発を展開しています。
■事業内容:
(1)アプリケーション事業(システム化支援/業務アプリケーション開発)
(2)ITインフラ開発事業(ネットワーク/サーバ構築)
(3)SAP事業(ERP導入支援/インフラの構築/アドオン開発/周辺システム連携)
(4)システム運用などのシステムサービス(システム運用・保守/システムコンサルティング/データベースの支援サービス) 等
■特徴・魅力
◇安定した事業基盤
横浜ゴム社を母体とし、無借金経営且つ外部機関(格付け会社)からも最高評価を得ています。
安定した事業基盤の元、市場ニーズに合わせた柔軟且つ多角的なソリューションビジネスを展開しています。
◇成長できる環境
同社では体系立った人材育成カリキュラム・キャリアプランの元、9割以上の社員が情報系の国家資格を取得しています。
主体的に成長する事を重んじており、意欲・成長意欲のある人材に関しては成長の機会提供を惜しまず与える風土です。
◇長期的に活躍できる職場
充実した福利厚生や就業環境(平均残業時間:17.5h)です。また、全社員のうち女性比率23%となり、過去10年間の産休・育休取得率は100%となります。育児のために子供が小学校にあがるまでの間、時短勤務も可能となりキャリアと家庭を両立する事も可能です。離職率も2%台となっており、長期的なスパンでキャリア形成が可能な環境です。

所在地

〒221-0031
神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1-1-25

設立
1970年7月
従業員数
379名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

6,634百万円

経常利益
655百万円
平均年齢
41.8歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012577822

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