株式会社FLUX
採用人事◆複数事業展開中のAIスタートアップ◆フレックス/土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【DX・マーケティング・HR等複数展開展開による安定性あり/組織急拡大中!国内スタートアップとして最速クラスでARR10億円まで事業成長/外資系・大手日系コンサル出身の経営層在籍/累計資金調達56億円の安定基盤】
当社は「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
現在は主にDX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、各事業のシナジーを生み出しながら、自社サービスとコンサルティングの2軸で日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
複数事業を展開し、各事業ともに急成長の当社において採用面から事業・組織成長に貢献いただける方を募集します。
■業務内容:
中途採用をメインモジュールとして下記業務をお任せします。
◇役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング
◇ポジション毎の採用戦略の立案
◇母集団形成施策の企画・実行推進
◇採用媒体の選定/導入/運用
◇候補者・エージェントとのコミュニケーション
◇採用Opsの改善 など
※状況・適性に応じて、オンボーディングや人事制度設計等もお任せする可能性がございます
■魅力
・HRBP制度を取り入れているため、事業部に入り込み手触り感をもって組織拡大に取り組み、事業のグロースに直に携わることができます。
・COO直下の組織となるため、経営層と日々折衝を重ねながら、経営視点を養うことができます。
・数値目標の達成度合いに応じたインセンティブ制度が導入されており、成果に応じて報酬をしっかり受け取ることが出来る環境です。
■当社について:
当社は「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、AIをはじめとする技術を活用して多くの企業のDX化を支援しています。複数の領域でサービス提供を行っており、広告・マーケティング領域では広告収益最大化・運用工数削減・オーディエンス最適化などの機能を持ったサービスを展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験
・SaaSもしくはIT企業、ITコンサル、スタートアップ企業における採用人事のご経験
・両面型の人材紹介エージェントや人事コンサルタントにてSaaSもしくはIT企業、ITコンサル、スタートアップ領域での採用支援のご経験
■歓迎条件:
・多様なステークホルダとの関係構築力
・採用業務及び採用プロセスの構築/改善の経験
・スタートアップにおける就業経験
・営業のご経験もあり高い実績を残されている方
勤務地
本社
住所:東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー 24F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本社および全ての支社、本人の自宅、その他会社が指定する場所
<勤務地補足>
JR線 渋谷駅 入口 徒歩6分
東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線、東急東横線・東急田園都市線 渋谷駅 C1出口 徒歩4分
<転勤>
無
※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
標準労働時間8時間/休憩60分
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
給与
480万円~800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,551,436円~5,919,072円
固定残業手当/月:104,047円~173,411円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
400,000円~666,667円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■給与改定:年2回
■インセンティブ制度あり:数値目標の達成度合いに応じて支給いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費一律支給
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
・スキルアップ手当
<その他補足>
・リモートワーク手当(入社時2万円)
・ランチ手当
・慶弔金手当
・リファラル会食手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏期休暇(2日間)、年末年始休暇(12/30~1/3)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
FLUXは「日本経済に流れを」をミッションに掲げ、ビジネスのテクノロジー活用を強力に推進するサービスを複数提供しています。オペレーションの最適化・効率化に強みを持ち、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域を中心に事業推進支援を行っています。
- 所在地
〒107-6224
東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー 24F- 設立
- 2018年5月
- 従業員数
- 240名
- 上場市場名
- 非上場
- 企業URL
https://flux.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【業界未経験歓迎】HRコンサルタント◆"AI×人材紹介"◆累計100億円資金調達済みの急成長企業
NEWプロダクトマネージャー(PdM)◆プロダクト構想・コンセプト設計から参画◆福利厚生充実
NEW【BizDev/戦略コンサルタント】◆日本を代表する大手企業の事業グロース支援/急成長スタートアップ
【フレックス可】HRコンサルタント(マネージャー候補)◆"AI×人材紹介"による経営課題解決
HRコンサルタント(スペシャリスト)◆"AI×人材紹介"による経営課題解決◆インセンティブ有
【マネージャー候補】BizDev/戦略コンサルタント◆最先端テクノロジー×専門/事業の主体者になる
HRシニアコンサルタント◆"AI×人材紹介"による経営課題解決◆インセンティブ有
【在宅可】財務・M&A戦略◆DX・マーケティング・HR等複数の事業展開/フレックス/土日祝休み
【在宅可】新規事業開発/COO直下◆累計資金調達56億円の安定基盤◆ノーコードAI開発企業
【HRコンサルタント】事業部長候補◆"AI×人材紹介"による経営課題解決◆インセンティブ有
【セールス】課題解決提案営業/大手企業案件多数/ノーコードAIスタートアップ/リモート可
締切間近