プラダジャパン 株式会社
【神戸三田アウトレット】「PRADA・MIU MIU」デパートメントマネージャー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■担当業務:「PRADA・MIU MIU」ショップにてデパートメントマネージャー(一般的なカテゴリーマネージャーと同義です)をお任せ致します。■担当業務:販売接客はもちろん、カテゴリー毎のスタッフ育成・顧客管理などの店舗運営全般をご担当頂きます。※リーダー業務と販売業務はおおよそ5:5程度となります。売る姿をチームに見せながら、ストアの販売力を底上げし、ピープルマネジメントするスタイルです。■体制:店長・サブ店長以下、各アイテムごとにカテゴリーマネジャー、スタッフが在籍しております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:・ラグジュアリーブランドやインポートブランド、その他コレクションブランド等でのマネジメント経験(2~5名程度以上)■希望条件:・英語力
勤務地
神戸三田アウトレット
住所:兵庫県神戸市北区上津台7-3
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
<転勤>
当面なし
※店舗異動有
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~20:00 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
※試用期間3ヶ月あり(その間、待遇に変更はありません)
<試用期間>
3ヶ月
試用期間も給与の変更はございません
給与
450万円~550万円
<賃金形態>
年俸制
・12分割
・年俸450万円以上
<賃金内訳>
年額(基本給):300,300円~367,033円
<月額>
99,725円~121,886円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
基本給とは別途に固定残業代(+役職者には役職手当)あり。経験・能力を考慮の上、決定。インセンティブ制度有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
※商品・知識研修、OJT
<その他補足>
各種社会保険完備、社員割引制度、退職金制度、育児休暇、育児時短勤務制度、制服貸出、昇給制度(パフォーマンスに応じた年次昇給)
休日・休暇
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
(シフト制)、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
会社概要
- 事業概要
■詳細:ファッションブランド業界ではLVMHグループに続いて、売上・規模の両面においてグッチ社と2位を争う立場。現在プラダ39店舗、MiuMiu25店舗、アウトレット店4店舗を展開している。
■業務内容:ブランド「プラダ」「miu miu」商品の輸入販売
■取り扱いアイテム:ウェア、バッグ、シューズ、サングラス、その他アクセサリー
■沿革:1913年、マリオ・プラダがミラノに皮革製品店を開業。世界中から質の高い革や珍しい素材を集め、イタリア職人の技術で豪華なアイテムを作り、イタリア王室の御用達となった。78年に孫娘のミウッチャがオーナー兼デザイナーに就任したことで、現在では、確固としたブランド地位を確立している。- 所在地
〒107-6226
東京都港区赤坂9-7-1 東京ミッドタウン26F- 設立
- 1991年3月
- 従業員数
- 1,100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 200百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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