掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

株式会社ジール

【リモート中心】営業事務◆製品のお見積作成・試算表作成、受発注など◆福利厚生充実◎/大手アバントG

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【リモート中心】営業事務◆製品のお見積作成・試算表作成、受発注など◆福利厚生充実◎/大手アバントG

~5年で約2倍成長のプライム上場IT企業G/ホワイト企業認定ゴールドランク取得/在宅勤務/残業時間20H

■概要:
ジール取扱製品である主なソフトウェア販売に関わる作業全般(製品のお見積作成・試算表作成、
受発注業務、提案資料作成補助、契約管理・更新業務、請求・支払業務などアライアンス営業のサポート)及び、取り扱い製品全般に関わるアライアンス業務を担当していただきます。

■業務内容:
・ソフトウェア製品の販売業務全般(仕入見積取得、見積書作成、メーカー問合せ対応、メーカー発注、契約締結作業)
・アライアンス担当営業および営業部と連携して、営業案件管理及び担当営業へ状況確認、提案資料作成補助
・契約管理・更新業務(契約データ管理、ファイリング、更新確認、メーカー見積取得、見積書作成・提出、メーカー発注 等)
・請求・支払業務(請求書作成・管理、メーカーからの仕入れ請求対応)
・営業支援システム入力・操作(主に見積作成と請求情報入力)
・取り扱いソフトウェア製品のメーカーとのアライアンス活動

■働き方について:
本社所属ですが、リモートワーク勤務が中心です。
リモートワーク移行後も月に数回ほど当番制で目黒に出社して頂きます。
現状月1~3回程度ですが会社および部門等の方針や業務状況に応じて出社をしていただくことがあります。

■ジールの魅力
(1)5年で約200%成長しているジールの中でも、成長領域の分野です。
データプラットフォーム基盤構築のSI業務が主体のジールですが、ライセンスビジネスも8年間で10倍の規模に成長しています。
ジールの中でも発展途上の領域のため、創意工夫次第で新たな流れを作ることができます。
(2)データ活用ビジネス全般の知見を広く身に付けることが出来ます。
業務内容としては幅広く、ソフトウェアライセンスを販売する一連の流れを担当いただきます。
テレアポを行ったりいわゆる新規の獲得活動のような業務はありません。
(3)風通しの良い環境の中で、組織の枠組みを超えた幅広いコミュニケーション機会を多く経験出来ます。
営業やユニット側(開発ユニット)はもちろん、経理や営業事務との連携も必要になるので、関わる人が多くコミュニケーション能力も求められます。担当役員との距離も近く、コミュニケーションが多い環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業及び営業事務、営業アシスタントのご経験※特に受発注に関する業務経験をお持ちの方
・Officeスキル(特にExcelの四則演算、SUM関数程度、Word)を有する方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区上大崎2-13-17 目黒東急ビル6F
勤務地最寄駅:JR山手線/目黒駅(東口)駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
リモートワーク勤務中心(リモートワーク移行後も月数回ほど当番制で目黒に出社。現状月1~3回程度だが会社および部門等の方針や業務状況に応じて出社可能性あり。慣れるまでは少し多めに本社出社を検討。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業約17.4h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~750万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,500,000円~7,500,000円

<月額>
233,333円~500,000円(15分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(2月、8月)
※経験、能力、年齢などを考慮の上、規定により決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:非課税限度額範囲内で支給※15万円/月
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後1ヶ月研修有。現場トップクラス技術者が立ち上げた人材育成チームが一人ひとりのバックグラウンドにあった研修をカスタマイズ。導入研修後も階層別に様々な研修を実施しております。資格取得支援・手当有

<その他補足>
■従業員持株会(奨励金+20%)
■育児・介護休業制度
■関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
■深夜手当

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、有給(初年度から20日付与)、慶弔

会社概要

事業概要

【事業】
■成長著しいDX領域で『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリード
『国内唯一のBI/DWH専業のソリューションベンダー』として業界をリードしてきました。国内外の主要なBI/DWH製品メーカーと強固な連携体制を構築しており、
お客様の要件に合う最適な製品、ソリューションをご提供し、導入後のフォローも的確に行っています。
今後のDXに関するニーズは、グローバル化やビッグデータなどの技術革新によって高度化・多様化することが予測されますが、
お客様のニーズに応え続けることで、最も信頼されるビッグデータ時代のキープレイヤーを目指していきます。

■マルチクラウドでAI/IoTといった新しいテクノロジーの活用に関する豊富なプロジェクト実績
(例)世界的建機メーカー向け「IoT戦略におけるビッグデータ解析」 / 国内大手エンターテイメント企業向け「顧客情報の収集/整理/分析による営業戦略の立案」 他 多数
ジールは、先端領域を含む案件にも積極的に取り組んでいます。

【業務内容】
■データエンジニアとして、データエンジニアリングを中心にビジネス、アナリティクスについても、ジールだからこ経験そいただける環境です
企業がビッグデータを活用する際のデータ分析基盤の構築を軸に、様々なデータについて、収集・加工・蓄積などのデータ処理の流れを設計、
データ活用のためのプラットフォームを構築します。データアーキテクチャ、クラウド、分散プラットフォームなどデータエンジニアリングの技術はもちろん、
活用現場を踏まえたビジネスや業務知見も必要となり、また、機械学習や統計に関する領域を含む案件も増加しており、アナリティクスに関する経験も積むことが可能です。

【キャリア】
■領域の拡大に伴い、キャリアを支える制度も拡充しており、柔軟なキャリア形成が可能です。
キャリア自己申告制度、社内公募、FA制度など様々な制度で、やりたいポジションへの異動も叶えられる環境を整えています。

【働く環境】
・リモートワークを積極的に推薦するなど、環境の整備にも力を入れております。
 結果として、GTPW「働き甲斐のある会社」認定、「ホワイト企業認定 GOLD」を取得など、
 外部からも認められる環境づくりが出来ております。

所在地

〒141-0021
東京都品川区上大崎2-13-17

設立
2012年7月
従業員数
445名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
35歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012603959

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