阪急阪神不動産株式会社

【関西】土地活用営業 ◆土日祝休み／年休124日／東証プライム上場阪急阪神ホールディングスグループ

---

■仕事内容：
土地の有効活用等の業務をお任せします！
阪急阪神ホールディングスのグループ会社・既存取引先など、多様な独自の情報ルートを活かして、自信を持った提案が可能です。

＜具体的には＞
等価交換方式、定期借地方式、一棟リノベーション、コンバージョン（建物用途転換）、賃貸マンション建設など、幅広い有効活用メニューをオーナーにご提案いたします。
またコンサル業務ではオーナー様の立場に立ち税収対策や資産活用のヒアリング・帖佐・企画まで行います。

【入社後】
経験に応じて、3ヶ月～1年程度、先輩社員と同行、書類作成を
行います。一人立ちできるまで丁寧にフォロー致します。

■業務詳細：
金融機関・不動産会社・法人・資産家などの顧客に対してアプローチをし情報収集を行います。
もちろん案件には大小がありますが、大型案件に関しては阪急阪神グループからの依頼が多いです。

■魅力：
・総合職採用も魅力の一つです。同社がキャリア採用にて総合職前提の採用を行うことはめったにありません。
・基本的にノルマは部署で追っている為、個人ノルマという考えはあまり強くありません。チームで仕事を行う事も多い為、協調性のある方を求めております。
・法人のお客様が多い為、基本土日祝休みとなります。残業自体も多くなくワークライフバランスも整える事が出来る環境です。

■モデル年収：
30歳 年収536万円（残業含む、月20時間を想定）
37歳（係長クラス）年収775万円（残業含む、月20時間を想定）

■組織構成：
配属部署は20代～50代の13名で構成されており、うち7名が仲介業務を行っております。7名全員がキャリア採用からの入社です。

■契約社員での採用について：
当社では、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。
1年間の契約社員期間を試用期間と定め、双方合意の上、1年後の正社員登用を前提として採用しています。
契約社員としてのキャリア採用入社の方が多く在籍している為、入社後のハンデはございませんのでご安心下さい。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：
土地活用やリーシングの経験がある方

■歓迎条件：
・用地仕入の経験がある方
・PM業務の経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：宅地建物取引士
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル内
勤務地最寄駅：各線／梅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし
状況により、転勤の打診もあります。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：8:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：月20時間程度

契約社員

---

＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入社当初は契約社員での就業となりますが、1年後の正社員登用を前提とした採用です。

契約の更新：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：正社員登用後
住宅手当：正社員登用後（年齢制限有）
社会保険：■各種完備
退職金制度：正社員登用後

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■税金や宅建の講習会、外部セミナー・講師を招いての不動産法令の勉強会を開催し、人材の教育に力を入れています。


＜その他補足＞
正社員登用後は以下の制度があります。
■社員持株会
■社内預金制度社内貸付制度
■福利厚生サービス会社提携

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■ＧＷ、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇