株式会社アイシン

【愛知県刈谷市／在宅可】自動車アフターマーケット部品の海外営業マネージャー◆プライム上場／M11

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■募集背景：
アフターマーケットカンパニーでは、世界中のカーユーザーに安全・安心・快適にクルマに乗って頂く為、補修・交換部品や整備機器関連まで、多岐に渡って販売を行っています。現在、事業拡大の為の施策として販売体制の強化に取り組んでおり、市場拡大に向け、海外におけるビジネス企画、現地法人のサポート、営業全般を遂行できる海外営業マネージャーを募集しております。

■業務内容：
海外での市場拡大に向けた、営業戦略の策定、拠点の販売計画と実行、顧客提携、現地法人のサポートを行っていただきます。

■業務詳細：
◇市場調査や競合分析、市場ニーズの把握による営業戦略の策定
◇各海外拠点の分析、及び戦略に副った販売計画と実行
◇優良パートナーや新規顧客の選定、関係構築
◇海外拠点の窓口として、海外法人の運営サポート業務全般

■使用言語、環境、ツール等：
Office（Excel、Word、PowerPoint）、outlook、teams

■組織のミッション：
◇アフターマーケットカンパニー
└事業領域拡大による総合力を活かし、グローバルでの車社会の課題解決に貢献
└部品から修理・サービスまで、整備工場をトータルに支援する（2035年ビジョン）
◇アフターマーケットカンパニー統括部
└いかなる変化にも揺るがない強固な経営基盤の構築
└強者との連合による他社資本を活用した爆速の事業拡大
└販売体制の拡大による、機会ある海外重要市場への営業力強化（優良顧客との資本提携）

■ポジションの魅力：
◇急成長をしているアフターマーケット事業拡大に携わる事で、グローバルでの車社会の課題解決へ貢献できます。
◇国内外の拠点の事業計画や経営に参画する事で、会社運営を経験する事ができます。
◇自分の業務へ取り組みや努力が、成果（売上や新規事業の立上げ）として目に見えます。

■組織・製品等の魅力：
◇70品目に及ぶ幅広い商品ラインナップ。
◇全世界にアフターマーケットの駐在員19名、本社88名がグローバルに活躍中です。
◇国内外において、顧客バリューチェーンを幅広く網羅しています。

変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・海外営業の経験
・会社運営や経理の基礎知識
・英語上級者（TOEIC(R)テスト(R)テスト800点程度以上）、関係者とのコミュニケーションを円滑に行える言語スキルをお持ちの方

■歓迎条件：
・自動車アフターマーケット部品の業務経験
・会社経営、海外駐在経験
・英語以外の語学力をお持ちの方
・海外での事業企画や拠点立上げ経験
・会社設立や運営に関する法務、経理知識

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県刈谷市朝日町2-1
勤務地最寄駅：JR東海道本線／名鉄三河線／刈谷駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：国内外のアイシン・関係会社の全拠点・全部署・全工場

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＜勤務地補足＞
※在宅勤務実施率：週1～2日

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※9時～18時の場合あり（工場、事業所により異なる）／部門によりフレックスタイム制有（コアタイム無）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中は有給休暇と家族手当の支給なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：福利厚生その他欄参照
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援
■OJT、社外研修等


＜その他補足＞
■家族手当18歳以下の子供　扶養一人につき20,000円
■通勤手当公共交通機関利用（全額支給）、自家用車利用（規定額支給）
■寮社宅あり
■持ち株会制度
■介護休業
■財形貯蓄制度
■社員食堂
■個人年金など（従業員拠出）への補助あり
■その他制度 保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金
■短時間勤務制度
■服装自由（オフィスカジュアル推奨）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

春季休暇（9日）、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（10日）、慶弔休暇、永年勤続休暇、年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給、産休育休制度あり
※有休消化率100%