掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

日医工岐阜工場株式会社

【愛知】品質管理試験者(分析法開発)※日医工株式会社の子会社/年休125日

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【愛知】品質管理試験者(分析法開発)※日医工株式会社の子会社/年休125日

【日医工株式会社の子会社/医薬品・医薬部外品・その他各種薬品の製造等/年間休日125日/福利厚生充実】
■職務内容:
・理化学試験(原薬・製剤)、サンプル評価
・日本薬局方に係る変更対応
・原薬変更に係る変更対応
・試験法検討/立案、分析法バリデーションデータの取得
・上記評価のための書類作成(契約書、計画書、報告書等)
・申請書類作成(CTD、照会回答含む)
・その他、分析を主軸とした業務遂行(ワード/エクセルを用いての結果まとめなど)
・所有の分析機器の責任者、管理業務の責任者など
※特殊分析または分析開発法の配属になります

■組織構成:
名古屋QC部 70名(計5グループで構成)
 ∟分析法開発:10名

■当社特徴:
当社は日医工株式会社が、武田テバファーマ株式会社から、日医工岐阜工場株式会社の全株式を取得し、連結子会社となる形で誕生しました。 当社は、武田テバファーマ株式会社が保有する高山工場、そして同工場に関連する多くのジェネリック医薬品、同工場に関連する事業の譲受を目的として新たに設立されました。
※当社は、日医工株式会社への事業譲受によってグループ生産体制の最適化を推進することが可能となり、日医工グループ内の製品の原薬統一、重複品目の見直し、特殊製剤の内製化などを通じて、事業基盤の強化を図っています。 2020年7月15日に策定した日医工グループの新たな品質方針の下、当社が保有するジェネリック医薬品の品質管理におけるグローバル基準のノウハウと人財を、日医工株式会社へ委譲することで、品質管理体制の強化につなげています。患者に寄り添うグローバル総合ジェネリック医薬品メーカーとしてへの飛躍、そして安心と信頼を一層お届けしていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・理化学試験(原薬/製剤)の実務経験
・製薬業界のレギュレーション(GMP、日局)
■歓迎条件:
・分析法バリデーションの立案、実施経験
・英語の文献及び公定書(EP、USP)の読解能力
・後発医薬品、申請経験(CTD作成など)

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋事業所
住所:愛知県名古屋市西区市場木町390番地ミユキアネックスⅢ
勤務地最寄駅:鶴舞線/庄内緑地公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~400,000円

<月給>
260,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細はご年齢、ご経験により応相談、同社規定により決定します。
昇給:年1回
業績賞与:年1回(4月)※翌年支給
季節賞与:年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限:31,600円/月)
住宅手当:会社規定による
寮社宅:7000円/月
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
特記事項なし

<その他補足>
・単身赴任者の方は規制旅費支給いたします。
※毎週1回
・確定拠出年金
・GLTD制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産前産後・育児休暇
※会社カレンダーあり

会社概要

事業概要

■事業内容:
ジェネリック医薬品メーカー
医薬品、医薬部外品、その他各種薬品の製造等、循環器官用薬、消化器官用薬、呼吸器官用薬、中枢・末梢神経系用薬他

■当社について:
当社は親会社でもある日医工株式会社が、武田テバファーマ株式会社から、日医工岐阜工場株式会社の全株式を取得し、連結子会社となる形で誕生しました。
当社は、武田テバファーマ株式会社が保有する高山工場、そして同工場に関連する多くのジェネリック医薬品、同工場に関連する事業の譲受を目的として新たに設立されました。
日医工株式会社への事業譲受によってグループ生産体制の最適化を推進することが可能となり、日医工グループ内の製品の原薬統一、重複品目の見直し、特殊製剤の内製化などを通じて、事業基盤の強化を図っています。 2020年7月15日に策定した日医工グループの新たな品質方針の下、当社が保有するジェネリック医薬品の品質管理におけるグローバル基準のノウハウと人財を、日医工株式会社へ展開することで、品質管理体制の強化につなげています。患者に寄り添う総合ジェネリック医薬品メーカーとして安心と信頼を一層お届けしていきます。

所在地

〒930-0083
富山県富山市総曲輪1-6-21

設立
2020年9月
従業員数
730名
上場市場名
非上場

応募方法

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求人コード 3012608512

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