掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

日本無線株式会社

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【2512-2】機構設計技術者/防衛省向けの通信機材設計◎LWBも充実/日清紡G

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【2512-2】機構設計技術者/防衛省向けの通信機材設計◎LWBも充実/日清紡G

【通信技術のリーディングカンパニー/国内・世界先駆けの製品多数/月平均残業20H程度】
 
■業務内容:
主に防衛省向け車両搭載通信機材等の機械設計をお任せします。具体的には下記業務をお任せ致します。設計から評価まで幅広くご担当頂きます。
・製品筐体、屋外駆動機器の構造設計業務
・部品図作成・部品リスト作成作業、及び部品手配指示
・強度解析、熱流体解析業務
・取説や納入仕様書等の図書作成業務
・製造のサポート(治工具の設計等)
・検査のサポート(評価試験等)

■組織構成:
現在32名が在籍しています。

■キャリアパス:
新領域の大型案件を取り纏める経験ができ、将来的には幹部職を目指していただくことも可能です。また、今後のキャリアパスはご本人様の実績により、幹部職を目指していただくことも可能です。

■募集背景:
防衛省向けの事業拡大をおこなっていく上で、新たな分野である電磁波領域に取り組み国防へ寄与する存在感を高めようと目指すなか、即戦力として活躍できる方を募集します。実務の経験が浅い場合でも、社内や現場でOJT教育を取り入れているため、スキルアップの機会がたくさんあり、成長できる環境が整っています。

■当社について:
確かな技術力を通して、人と人との思いをつなぐ、JRCは通信技術のリーディングカンパニーです。
創立以来、通信の最先端を担う製品を生み出し続けてきました。これまで、大きく変化する社会のニーズに応えることができたのは、高い技術と豊富なノウハウを培ってきたからです。100年という長い歴史のなかで、アンテナ・信号処理・アンプ・ネットワークといったコア技術は、オンリーワンの技術力を確立してきました。これからも、高度なソリューションサービスを提供するため、技術の向上を目指していきます。
JRCは、情報通信社会の様々なフィールドで長年培ってきた技術と知識、そして経験を活かし、世界中の人々の安全と安心に貢献しています。創立以来築き上げてきたコア技術をベースに、「マリンシステム事業」「ソリューション事業」を通じて、人と人、人と環境の新たなコミュニケーションの世界を構築します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・2D-CAD/3D-CADを使用した設計、製図の経験
・JIS機械製図の知識

■歓迎条件:
・Creo Modering(3DCAD)、Creo Drafting(2DCAD)、ANSYS(強度解析)、熱設計PAC(熱流体解析)の使用経験
・機械構造立案から、設計、製作図作成まで一貫して担当した経験

勤務地

<勤務地詳細1>
東京分室(市ヶ谷)
住所:東京都千代田区九段北4-3-8 市ヶ谷UNビル
勤務地最寄駅:JR線/市ヶ谷駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
海外【将来的に国内外の転勤あり】
住所:海外
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める範囲

<勤務地補足>
■アクセス:
・JR総武線 市ヶ谷駅 徒歩5分

■在宅業務:
最大週2日程度 (担当業務により増減あり)
※自動車通勤:可(社内規定により条件あり)

<転勤>
当面なし
※将来的に国内外への転勤の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20時間/月程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
483万円~637万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):298,500円~393,500円

<月給>
298,500円~393,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※能力、経験等から当社規定により支給
■年収:4,835,700円~6,374,700円程度(2年目以降)
■月給参考:大卒30歳平均賃金:298,500円
■昇給:原則年1回
■賞与:年2回(6・12月※支給額および支給開始時期は当社基準による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮あり(学校卒業より一定期間について入寮可)
社会保険:介護保険
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
65歳選択定年制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJTなど

<その他補足>
■食事手当(長野事業所、川越事業所勤務は除く)
■在宅勤務手当
■自動車通勤:長野事業所のみ可能(社内規定により条件あり)
■慶弔休暇制度
■育児・介護休職制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

完全週休二日制(土、日、祝※ただし年数回は土曜日を他の曜日に振替)、5月GW、夏季、年末年始
※入社日に有給休暇付与あり(当社規定による)
※別途、計画年休3日(2025年度)あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
当社は、情報通信社会の様々なフィールドで長年培ってきた技術と知識、そして経験を活かし、世界中の人々の安全と安心に貢献しています。創立以来築き上げてきたコア技術をベースに、「マリンシステム事業」「ソリューション事業」を通じて、人と人、人と環境の新たなコミュニケーションの世界を構築します。

確かな技術力を通して、人と人との思いをつなぐ。当社は通信技術のリーディングカンパニーです。創立以来、通信の最先端を担う製品を生み出し続けてきました。これまで、大きく変化する社会のニーズに応えることができたのは、高い技術と豊富なノウハウを培ってきたからです。100年という長い歴史のなかで、アンテナ・信号処理・アンプ・ネットワークといったコア技術は、オンリーワンの技術力を確立してきました。これからも、高度なソリューションサービスを提供するため、技術の向上を目指していきます。

■当社について:
「英知と創造力により、優れた価値を提供し、豊かな社会の実現に貢献する」という経営理念のもと、創立以来100年を超える長い歴史の中で培った確かな技術力と豊富なノウハウを駆使して、数々の世界初・国内初の技術を生みだしてきました。
■1954年 国内初「気象レーダー」開発
■1990年 世界初「カーナビ向け車載用GPS受信機」開発
■2006年 国内初「二輪車用ETC車載器」開発など

■当社の魅力:
【日清紡グループの中核企業/創業100年以上の通信技術のリーディングカンパニー(世界初を多数開発)】
当社は、通信技術のリーディングカンパニーとして、数多くの製品を開発しています。国内初「気象観測レーダー」開発、世界初「カーナビ向け車載用GPS受信機」開発、国内初「二輪車用ETC車載器」開発、自動運転システム向けセンチメータ級のGNSSチップ(JG11)開発と創立以来100年を超える長い歴史の中で培った確かな技術力と豊富なノウハウを駆使して、数々の世界初・国内初の技術を生みだしています。また、通信信号処理、ネットワーク、測距処理、アンテナ、RF電源、アンプなどのコア技術をベースに、「海」「気象・防災・河川」「街」「放送」「産業・施設」「道路・鉄道」「組込品」この7つの事業領域を通じて、様々な製品を提供しています。

所在地

〒181-0002
東京都三鷹市牟礼6-21-11

設立
1915年12月
従業員数
5,728名
上場市場名
非上場
資本金
14,704百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3012611383

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