掲載予定期間:2025/4/24(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/4/24(木)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社

【島根/松江】製造オペレーター ※パナソニック工場内での就業/正社員・日勤のみ

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【島根/松江】製造オペレーター ※パナソニック工場内での就業/正社員・日勤のみ

◆パナソニックがバックボーン×パーソルグループで安定就業!
◆当社は2社がタッグを組んだ企業です!
◆体制強化のための正社員募集です◎ 製造未経験者も大歓迎です!

【仕事内容】
松江市にあるパナソニック工場内の当社請負職場にて、
下記業務を中心にご担当いただきます。

・xEV向けフィルムコンデンサ製造に関わるマシンオペレーション
・完成品の検査
・部品や完成品の運搬業務
※運搬業務はハンドリフト使用、品種切替時の治具重量最大9.6kgほど

まずは上記業務を習得いただき、
ゆくゆくはリーダー業務もお任せできればと考えております。

■組織体制:
全体で110名。配属工程は現在60名程。

■教育制度:
OJT教育(パナソニックOBの技能集団が各現場にて知識やノウハウを伝授)、各種研修(専門研修、管理者研修他)、自己啓発支援など、充実形成した人材育成プログラムを用意しています。

■工場の雰囲気:
エアコン完備、食堂充実、休憩ルーム完備。

■当社の特徴:
パナソニックにおける製造アウトソーシング部門として、2005年4月に設立し、以来EMS事業も含めて業容を拡大してきました。「競争力のある国内モノづくりの維持発展」「モノづくり技能の継承と発展」を活動の基本とし、モノづくりパートナーとして同社の強みである製造専門能力、機動力の良さ、きめ細かい人への対応、コンプライアンス力を発揮し、材料調達から製造技術、製造、品質保証といった製造全般における様々な課題、きめ細かいニーズに対し、共に考えソリューションを提供することにより「国内モノづくり」に取り組んでいきます。また、積極的に人づくりをする人材サービス会社として、従業員が最大限に力を発揮できるキャリアサポート体制を活用し、いきいきと働ける会社であり続けることで「国内モノづくり」に貢献します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
製造や保全のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
チームリーダーや後輩教育のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
島根事業所
住所:島根県松江市乃木福富町369
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
・JR山陰本線「乃木駅」から徒歩約8分
・自転車、バイク、自動車通勤OK

<転勤>
当面なし
当面予定はしていませんが、将来的にキャリアアップ等のタイミングで転勤となる可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:7時間45分)(交替制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:30~17:15
20:30~5:15
<その他就業時間補足>
残業20~30時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
350万円~440万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~250,000円

<月給>
200,000円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:2回(前年度実績2か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:社宅利用可能(規定有)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:401K加入または前払いを選択

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階級別研修・Eラーニング等

<その他補足>
パナソニックグループ自動車保険等

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

4勤2休
有給休暇(入社半年経過後10日付与)
※会社カレンダーによる(休日・年間休日は工場カレンダーにより決定)
※配属先によっては変更が生じます

会社概要

事業概要

■事業内容:
・製造アウトソーシング事業
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
■主なサービス:
・製造サービス…製造派遣、軽作業派遣
・請負サービス、EMS工場受託サービス(Electronics Manufacturing Service)
・人材紹介サービス、紹介予定派遣サービス
・コンサルティングサービス
・派遣、請負適正化、モノづくり教育訓練
■同社の特徴:
・最近の製造アウトソーシング活用には以前と比べ顕著な違いが見られます。単に派遣での人集めや工程請負に止まらず、確かなモノづくり力や現場をしっかりとバックアップするサポート機能の充実です。同社は充実した研修体制によるバックアップにより、スキルを身に着けて自己実現を叶えられる企業です。
・派遣~請負工場受託(EMS)と契約の形態が異なるごとに業務の範囲や責任の範囲が大きく異なります。東南アジアを中心とする新興国の台頭や消費地生産が加速する中、グローバル企業では海外生産の比率が年ごとに拡大し、国内生産においてもコスト削減が強く求められています。同社のファクトリーセンターは製造力とコスト力を持ち合わせた新たな国内モノづくりの方向性としてグループ内はもとより外部のファブレス企業からの受託生産にも積極的に取り組んでいます。

所在地

〒530-0002
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 関電不動産西梅田ビル3F

設立
2005年4月
従業員数
8,400名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3012614476

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