掲載予定期間：2025/4/24（木）～2025/7/23（水）更新日：2025/4/24（木）

GEヘルスケア・ジャパン株式会社

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物流ネットワーク改善スペシャリスト◆国内外の輸送ネットワークにおける改善計画の作成・実行を担当

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

物流ネットワーク改善スペシャリスト◆国内外の輸送ネットワークにおける改善計画の作成・実行を担当

【英語力を活かせる／少数精鋭／グローバルトップクラスシェアの最先端医療機器メーカー】

■概要：
国内外の輸送ネットワークにおける改善計画の作成とその実行を担当頂きます。オペレーションの正確性を担保しながらコストを最小化し、GE Healthcareに収益性をもたらすことをミッションとしています。

■業務内容：
・関係各所と協力し事業計画に則った運用と結果が出ている事を評価するメトリクスの策定と改善活動
・国内外の輸送の課題を解決するプロジェクトマネジメント
・物流コスト分析および最適化戦略の立案・実施
・サプライチェーンの効率化に向けた輸送手段・ルートの見直し
・輸送パートナー（運送会社等）との交渉および関係構築
・物流サービスの入札プロセスの管理と実施
・オペレーションチームと協力し新規輸送業者の選定および入札評価
・医療機器特有の安全基準・規制に準拠した物流プロセスの確立
・チーム内外のステークホルダーと連携したプロセス改善の推進
・定期的な物流パフォーマンスレポートの作成と報告
・物流におけるデジタル化・自動化ソリューションの検討と導入サポート

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・物流・サプライチェーン管理における5年以上の実務経験
・プロジェクトマネジメントの経験（2年以上）
・英語力（メールおよび会議でのコミュニケーション必須）
・Excel、PowerPointなどのMicrosoft Officeツールの操作スキル

＜語学力＞
必要条件：英語中級

勤務地

＜勤務地詳細＞
日野工場
住所：東京都日野市旭が丘4-7-127
勤務地最寄駅：JR中央線／豊田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※リモート可能（毎週水曜日はチーム全員出社のため、水曜日以外はどちらでも可能）

＜転勤＞
当面なし
入社すぐにはないですが将来的に転勤が発生する可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
780万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：450,000円～600,000円

＜月給＞
450,000円～600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は賞与込みとなります。
※過去のご経験・スキルにより検討いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（7月、12月、翌年3月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給
住宅手当：社宅制度有り（該当者のみ）
寮社宅：社宅（社宅規則により、該当者のみ）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：DC確定拠出型年金＋退職一時金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
製品別研修、技術の習熟度レベル別の研修プログラム、専用施設での実際の製品を扱いながらの研修など積極的に人材を育てる、という環境です。

＜その他補足＞
総合福祉団体定期保険（特別弔慰金、障害入院給付金制度）
リロクラブ加入（福利厚生サービス）
EAPサービス（会社費用負担により各種カウンセリングを受けられる制度）
財形貯蓄、提携住宅ローン、弔慰金制度、慶弔金制度、永年勤続表彰　など

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律に規定する休日、年末年始（12/30-1/4）、その他会社指定日、年次有給休暇（初年度15日）、特別休暇（リフレッシュ、特別、慶弔、ボランティア他）、育児休職

会社概要

事業概要: ■事業内容：
医用画像診断装置の開発・製造・輸出・輸入・販売・サービス、および生体情報モニター、循環器検査機器、
病院情報システム等の医療機器、ネットワークの販売保守、バイオテクノロジー関連機器・試薬・ソフトウェアの輸出、輸入、販売、サービス
■同社の特徴：
米GEグループのヘルスケア事業を担う日本法人として設立された同社。2023年１月にはGEグループから分社化し、ヘルスケアに特化した独立上場企業としての歩みを開始しました。国内に技術開発、生産から営業・サービス拠点を持ち、日本独自の製品開発を世界に展開しています。CT、MRI、超音波診断装置、デジタルマンモグラフィなどの画像診断機器から、血管治療装置、生体モニター、麻酔器などの周術期分野と、幅広いトータルソリューションを提供します。
所在地: 〒191-8503
東京都日野市旭が丘4-7-127
設立: 1982年4月
従業員数: 1,688名
上場市場名: 非上場
資本金: 1,000百万円
売上高: 134,400百万円
平均年齢: 45歳
企業URL: https://www.gehealthcare.co.jp/

GEヘルスケア・ジャパン株式会社について

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平均年齢
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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求人コード 3012616497