掲載予定期間:2025/4/28(月)~2025/7/27(日)更新日:2025/4/28(月)

株式会社スタイルブレッド

【東京/虎ノ門】食品卸営業担当◆新規開拓から事業拡大を牽引するリーダー候補/冷凍パンシェアトップ級

正社員
求人詳細

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仕事内容

【東京/虎ノ門】食品卸営業担当◆新規開拓から事業拡大を牽引するリーダー候補/冷凍パンシェアトップ級

【冷凍パンシェアトップクラスで事業成長性◎/海外展開も強化中】

新しい取組のリーダーとして、卸問屋などの中間流通企業と契約を締結し代理販売を促進することで、レストランやカフェなどの飲食店の開拓を行います。

■主な業務内容:
◇卸問屋などの中間流通企業と契約を締結し代理販売を促進
 新たな取引先である問屋を開拓し、安定した販売ルートの構築を目指す。
◇取引先との関係強化
 問屋との関係を深め、取引条件の見直しや契約更新を通じて、双方の利益を最大化する。
◇納期/在庫調整
 商品の納期管理や在庫状況の調整を行い、問屋の要求に応じた安定した供給体制を維持する。
◇市場動向の把握
 業界のトレンドや消費者動向をリサーチし、問屋向けの販促活動や新商品ラインアップに反映させる。
◇取引先のニーズ分析
 問屋ごとに異なるニーズを把握し、それに最適なサービスや商品を提案する。

■ポジションへの期待:
◎新規市場開拓と成長の牽引
このポジションは、当社でも新しい挑戦です。新規市場の開拓を通じて、当社のビジネスの成長を牽引していただくリーダーとして活躍を期待しています。特に、食品卸業界での知識と経験を活かし、ターゲット企業との商談を積極的に進め、事業の拡大に貢献していただきます。

◎戦略的な営業活動の実施
単なる営業活動に留まらず、戦略的なアプローチを通じて、より効果的な営業展開を行い、売上や利益の最大化を目指します。既存の取引先との関係強化や新規の事業機会の創出が求められます。

◎業界におけるリーダーシップの発揮
経験豊富な求職者には、業界の動向をリードし、新たなビジネスモデルや商談を積極的に提案していただくことを期待しています。自分の意見をしっかりと持ち、チームや社内の他部門と連携しながら、事業を拡大させる役割を担っていただきます。

◎責任ある業務の遂行と成果の提供
目標達成に向けて、自己管理能力を発揮し、商談や交渉において成果を出し続けることが求められます。結果が評価に直結するため、高い責任感と達成意欲が必要です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・スタイルブレッドのミッション、バリューへの共感
・卸問屋へ営業実務経験(3年以上)
・営業チームの管理経験があり、プレイングマネージャーとしての役割を担える方
・優れたコミュニケーション能力と交渉力
・自ら営業現場で積極的に顧客対応を行い、チームをリードできる方
・営業戦略をデータに基づいて立案・実行する能力
・普通自動車免許

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区虎ノ門五丁目1番5号 メトロシティ神谷町 8階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

※役割によって応相談

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):283,000円~570,000円
固定残業手当/月:87,000円~170,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
370,000円~740,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社規定に応じて、スキルによって個別に金額を決定します。
※想定年収=月次給与×12か月+賞与(年2回) 別途ストックオプションあり

■昇給・昇格:年2回
※初年度のみ1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得補助(パン製造技能士・パンシェルジュ検定等)

<その他補足>
・評価に応じて6ヶ月ごとに昇給とストックオプション追加付与
・各種社会保険完備
・GLTD(団体長期障害所得補償制度)加入
・iPhone、パソコン支給
・社内禁煙
・企業型ベビーシッター割引券
・資格取得補助(パン製造技能士・パンシェルジュ検定等)
・出張手当
・社内フリーブレッド

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・土日休み
・祝日休み
・年末年始休暇 
・慶弔休暇 
・有給休暇 
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・介護休暇
・子の誕生日休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・プロユース事業(高級レストラン、高級ホテルなどへの高付加価値パンの製造・販売)
・オンラインストアを軸としたBtoC事業

■スタイルブレッドについて:
「パンを通じて上質な時間を創り、パンを通して心の贅沢を創る」を企業理念に掲げ、2006年に設立されました。
今では3500社以上との取引があり、取引先は大都市圏を中心に有名ホテル、高級レストラン、テーマパーク、航空会社など多岐に渡ります。
群馬にある工場で製造し、1日約10万個以上のパンが出荷され全国に届けられています。

■パンについて:
同社で製造されるパンは全て国産小麦やオリジナルの酵母(桐生酵母)を使用し、低温長時間熟成製法を採用しています。
焼成後に急速冷凍することにより、焼き立ての一番おいしい状態を閉じ込めることができます。

所在地

〒376-0013
群馬県桐生市広沢町1-2525-2

設立
2006年5月
従業員数
370名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012629030

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