掲載予定期間:2025/4/28(月)~2025/7/27(日)更新日:2025/6/26(木)

株式会社Studio Moon6

【東京】営業担当(縦読み電子マンガ)~売れる作品づくりに携われる~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】営業担当(縦読み電子マンガ)~売れる作品づくりに携われる~

【作品のヒットを仕掛ける営業職です!】
~売り上げ分析や販促企画を通じて、編集・制作と連携しながら作品作りに携われる~

■募集背景:
studio moon6は、縦読み電子漫画を中心としたIP開発・制作を手掛けてきました。これまでは制作よりの事業展開が中心でしたが、今後は自社IPやライセンスIPをより広く展開するため、営業・マーケティング機能を強化する方針です。そのため、この度増員する運びとなりました。

■ミッション
単なる納品や調整ではなく、売り上げ責任を持ち、ヒットの可能性を最大化する「攻めの営業」として、業務をお任せいたします。

〈メイン業務〉
1.自社IP/ライセンスIP(縦読み電子マンガ、版面マンガ)の流通に関する業務
(1)販売売上予算案の作成
(2)営業販売活動(電子書店・電子取次等)
(3)新規取引の開始・取引条件交渉等業務
(4)マーケティング(情報の収集・分析・定例報告)
(5)電子取次・書店等との取引・書誌及び作品データ等の納品業務
(6)電子取次・書店等での販促の企画・渉外・素材制作・対応業務
(7)売上・販売レポート等の取得窓口業務

2.制作チーム・編集部との連携
・企画会議への参加(企画精度向上のためのマーケティングとしての意見提出)
・売り上げ進捗を見ながら、作品展開やストーリー構成への提言
「この展開が読者に刺さっているので、次章では〇〇要素を強めましょうなど」

【サブ業務】※現時点でのボリュームはかなり少ないです。
1.宣伝販促に関する企画・管理運営
(1)SNSの運営・企画
(2)宣伝販促に関する見積り・発注書に関する業務

★ここがポイント
マーケティング視点を持ちながら、電子書店や制作チームと連携し、いかに売り上げを最大化できるかがポイントです。

■求める人物像
・自ら数字を追い、売り上げの最大化にコミットできる方
・定型業務に満足せず、戦略や施策の立案に主体的に関わりたい方

■やりがい
・ヒットを生み出す実感が得られます
・企画段階から制作チームと連携でき、アイディアが形になるプロセスに参加できます

■今後の展望
今後はより多くの読者に漫画を届けるために、グローバルな販路拡大も予定しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・出版業界またはエンタメ業界における営業経験
■歓迎要件
・出版社における電子PF営業経験
・電子取次会社における電子PF営業経験
・電子PFにおける営業・編成経験

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都千代田区外神田2-2-3 住友不動産御茶ノ水ビル9F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~17:00
フレキシブルタイム:5:00~12:00、17:00~23:59
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間は3ヶ月(最長6か月)

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):157,000円~270,200円
その他固定手当/月:55,000円
固定残業手当/月:74,700円~114,400円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
286,700円~439,600円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
深夜固定残業代(加算額)相当時間40時間 ¥13,300~¥20,400を別途含める/月
社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
その他固定手当:生涯年金手当(一律支給)
■賞与実績:年2回(入社後6か月より支給。支給額および支給回数は業績により変動の可能性がございます)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円/月まで
住宅手当:20,000円/月まで ※通勤交通費に応じて変動
社会保険:健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合となります。

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(全従業員利用可)/研修支援制度(全従業員利用可)


<その他補足>
■書籍購入補助制度
■確定拠出年金制度(401K)
■医療費補助/予防接種補助
■健康診断
■慶弔休暇/育児休暇/介護休暇
■海外出張支援制度
■通勤手当:会社規定に基づき支給
■部活動制度
■従業員持株会
■フリードリンク、仮眠室、ゲーム室あり(東京オフィス)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

リフレッシュ休暇(5日間/7月からの1年間で取得)、年末年始休暇(12/29~1/3/その年のカレンダーによる)、入社時特別休暇(10日間/入社日から6か月間で取得)

会社概要

事業概要

■事業内容:
⇒Studio Moon6は、D&CMediaとLink-Uグループの共同出資で設立したWebtoonの制作・流通を行うスタジオです。
・D&CMedia:『俺だけレベルアップな件』など、多くのWebtoon作品を制作し、全世界で配信する韓国最大規模のWebtoonスタジオ。
・Link-Uグループ:グループ会社にて、マンガワンを始め、多くの国内マンガサービスを開発・運営し、国内外2000万人以上にコンテンツを配信
■特徴(TOPICS):
⇒2社の持つ強みを活かした展開、準備を進めています。
特徴①オリジナル作品制作/複数のオリジナル作品を制作進行しています。2024年5月より配信開始しています。
特徴②海外作品の輸入・ライセンス/韓国などの海外作品の輸入、ライセンスを行うことで、日本で読める作品数とサービスを増やしていきます。
特徴③世界10カ国以上への配信/グループで構築している流通ネットワークを活用し、日本を含む世界中に発信することを予定しています。
■代表取締約CEOより:
Studio Moon6は、『俺だけレベルアップな件』など海外発Webtoonの調達・日本での流通、
そしてオリジナルWebtoonの制作・グローバル展開を軸に事業を推進してきました。
今後は横読み漫画も含め、モバイル時代に適したIPの創出をさらに加速し、世界に届くジャパニーズコンテンツのプロデュースに努めてまいります。

所在地

〒101-0021
東京都千代田区外神田2-2-3

設立
2022年10月
従業員数
15名
上場市場名
非上場
資本金
140百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012630411

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