掲載予定期間:2025/5/12(月)~2025/8/3(日)更新日:2025/5/22(木)

株式会社アグレックス

【淀屋橋駅/業界未経験歓迎】ITソリューション営業◆自社クラウド・CRMサービス/大手TISグループ

正社員
求人詳細

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仕事内容

【淀屋橋駅/業界未経験歓迎】ITソリューション営業◆自社クラウド・CRMサービス/大手TISグループ

~「Salesforce Japan Partner Award 2024」受賞/在宅8割/企画立案から携われる~

■業務内容
顧客のビジネスニーズや業務課題に対し、当社のデータマネジメント(クラウド・CRM)ソリューションの提案を担当いただきます。
さらに、クラウドやCRM商材を機に、顧客の本質ニーズを探求しビジネスにおけるあらゆる課題をトータルサポートいただきます。

<詳細業務>
・既存や新規の顧客への課題ヒアリング~システム開発やプロダクト導入の提案
・その他顧客ニーズに基づいた商品・サービス企画、マーケティング実施、PR活動
※ご経験・ご志向に応じて、4~5名のチーム管理をお任せする可能性がございます。

<営業スタイル>
・担当顧客:3~10社程度
・商談期間:平均半年~1年
・新規:既存比率=6:4
※新規開拓手法:アライアンス先からの紹介、既存顧客からの紹介 等
・評価指標:定量面→目標受注金額・売上金額に対する達成率
      定性面→アライアンス深耕、プロモーション活動 等
・顧客群:製造業、金融(生損保、銀行、カード)、産業、公共など
※取引先総数約1,700社

<取り扱いプロダクト例>
・Salesforce
・intra-mart関連サービス
・Trillium(トリリアム)
・各種マスター・ツール

■配属組織
全体25名(メンバー:東京14名、大阪7名)
└20代15%、30代35%、40代20%、50代30%と幅広く活躍中
└テレワークや時差出勤などWLBを大切にしながら勤務できます。

■フォロー体制
中途入社も多い当社では、クライアント業界・当社サービス・ソリューションを理解いただくため研修ノウハウがあります。また入社直後は、OJT担当がつき段階を踏んで知識・経験を積むことが可能です。

変更の範囲:適性に応じて、会社の定める業務への異動を命じることがあります

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・法人営業経験(目安2年以上)
・Word、Excel、PowerPoint等、officeの基本操作

■歓迎条件
・マネジメント/育成のご経験
・IT業界でのご経験または知見をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
西日本支社
住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/京阪本線/淀屋橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:適性に応じて、会社の定める事業所または顧客先への異動を命じることがあります

<勤務地補足>
■テレワーク制度、スライドワーク制度あり
テレワークをメインにする社員・出社をメインにする社員と個々の勤務形態は様々です。自身のパフォーマンスを最大限に発揮できるスタイルで勤務いただけます。

<転勤>
当面なし
特記事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業時間:20時間程度 ※テレワーク、スライドワークあり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇変更なし

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):237,000円~340,000円

<月給>
237,000円~340,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力、前職給与を考慮の上、決定致します。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6月、12月)※支給月数は業績、個人・部門評価により変動(例年5ヵ月前後)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:家族手当(配偶者10,000円、子供5,000円)
住宅手当:12,000円~15,000/月
社会保険:特記事項なし
厚生年金基金:特記事項なし
退職金制度:再雇用制度あり(但し、要件あり)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・階層別教育(ビジネススキル強化、選抜型リーダー、プロジェクトマネジメント他)
・自己啓発支援制度(AI・IoT技術入門、TOEIC(R)テスト対策他)
・技術力育成奨励金支給制度(情報処理やベンダー資格他)

<その他補足>
各種社会保険、財形貯蓄、持株会、貸付金制度、育児介護休業制度、契約保養所、在宅勤務手当 ほか

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

週休2日制(原則土日祝日)、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、功労休暇、特別休暇 等
※年次有給休暇…入社月により付与日数が異なります/半休・1時間単位での取得が可能です

会社概要

事業概要

■概要:
1965年の設立以来、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)、ソフトウェアソリューション、システムインテグレーションの3事業を中心に展開。2002年4月JASDAQ上場、2004年3月に東証二部上場、2006年9月には東証一部に上場を果たしました。設立から50年以上の長い歴史を持ち、現在は独立系SI日本最大手の一つである「TISインテックグループ」の一員として、益々業界内での存在感を高めています。
システム開発のみならず、その後の業務設計、構築、運用まで、全てワンストップで提供できる体制を持っているのが会社の強み。またこの事業領域の広さは、様々な新規サービス・ソリューションを産み出す源泉であり、企業の安定性にも繋がっています。
■詳細:
(1)BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング):業務改善支援事業・アウトソーシングセンター支援サービス・アウトソーシングソリューションなど、顧客企業のビジネスパートナーとして、ハード環境・人材・ノウハウを提供し、高パフォーマンスを実現しています。
(2)ソフトウェアソリューション:企業の基幹業務である人事・給与・販売管理などのパッケージソフトや住所・学校などのデータベースサービスを中心に、様々なソフトウェアを開発し、販売・提供しています。
(3)システムインテグレーション:コンサルティング・システム開発・インフラ構築・ITアウトソーシング・運用・保守を通じて、お客様の業務工程にあわせたオーダーメイドのシステムを構築するサービスを行います。
■採用と育成:
50年に渡るIT業界の発展とともに成長し続けている同社の原動力は人材です。一人ひとりの能力や経験、目標を十分に考慮して、様々な形で成長をサポートしています。エンジニアにはITスキル、管理職にはリーダー研修など各職種に必要なスキルや知識、資格取得を全社的にバックアップしていきます。
■社風:
過去に同社の社員像を社員自身にアンケート調査した結果、「誠実さ」「真面目さ」と答えた社員が大変多かった、という結果があります。顧客からも丁寧で誠実な仕事は高い評価を得ており、高い品質を産み出すためのチームワーク・社員の成長を重視する社風です。
■中途社員が働きやすい環境:5割以上の方が中途入社で、中途入社の方も溶け込みやすい環境です。

所在地

〒163-1438
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル38F

設立
1965年9月
従業員数
3,331名
上場市場名
非上場
資本金
1,292百万円
売上高

41,884百万円

平均年齢
39.4歳

応募方法

応募方法

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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012663924

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