掲載予定期間：2025/5/12（月）～2025/8/3（日）更新日：2025/5/13（火）

コスモ石油株式会社

【駐在／アブダビ】プロジェクトマネジメント（原油生産施設の新規建設）◇原油開発の最前線でご活躍

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【駐在／アブダビ】プロジェクトマネジメント（原油生産施設の新規建設）◇原油開発の最前線でご活躍

【プロジェクトの基本設計、進捗管理、予算管理など／家族帯同可・住宅全額負担】

アブダビ石油（株）へ出向となり、アブダビ現地でProject Headの下でプロジェクトの進捗や予算管理を担っていただきます。

■業務概要
1. 設計・仕様作成
・機器やシステムの設計図や技術仕様書作成
・設計がプロジェクト要件と法的規制に合致しているかを確認
2. 進捗管理
・プロジェクトが予定通り進むようスケジュール調整
・各工程の進捗をモニタリングし、遅延があれば原因を特定し解決策を提案
3. 技術的サポート
・設置・試運転時の技術支援
・プロジェクト中に発生する技術的な問題のトラブルシューティング
4. 資源調達
・必要な資材や機器の選定、調達管理
・サプライヤーやベンダーとの交渉
5. 報告書作成
・プロジェクトの進捗状況や成果に関するレポートの作成及び上司やクライアントへの報告
6. 法令遵守・安全管理
・プロジェクトが関連法規や安全基準を遵守しているか確認
・必要に応じて環境への影響評価や安全対策の計画立案

■ポジションの魅力
コスモエネルギーグループは、子会社アブダビ石油（株）を通じて長年アラブ首長国連邦（UAE）にて原油の開発・生産に携わり、生産された原油の全量を日本へ出荷しています。
配属先のアブダビ鉱業所はその最前線であり、プロジェクト部は生産施設等の建設を通じて生産量の維持・拡大を担っています。日本のベースエネルギー供給にアラブの世界から貢献できます。

■配属予定
アブダビ石油(株)アブダビ鉱業所プロジェクト部プロジェクト6グループ
※組織構成：部門全体40名弱（現地の社員含む）グループ、グループ：20名ほど

■部署ミッション
（1）安全安定操業の徹底（無事故・無災害に向けた取り組み）
（2）ムバラス再開発への取り組み
（3）生産性向上・人材育成

■キャリアイメージ
能力やご経験、ご本人のご志向性等に基づき、コスモエネルギーグループ会社内の本社、製油所、関係会社などへのジョブローテーションの可能性はございます。

■アブダビについて
女性が夜一人でタクシーに乗っても問題ないほど安全な場所で、世界犯罪指数/安全指数ランキング上位にランクインしております。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・TOEIC(R)テスト600点相当以上
・石油・天然ガス開発会社、海洋開発、プラントエンジニアリング会社、重工メーカー、製油所、化学プラントなどでの建設実務経験（目安：5年以上）

■歓迎要件：
・石油開発事業でのFEED、EPCプロジェクト実行管理や保全業務の実務経験
・海外勤務のご経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
アブダビ石油鉱業所
住所：海外（アラブ首長国連邦アブダビ首長国）
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※アラブ首長国連邦での勤務となります。
※ご家族帯同での赴任も可能です。

■出向先事業：アブダビ現地での原油発掘

＜転勤＞
当面なし
※将来的な転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
7:00～16:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■所定労働時間:7:00-16:00の間で連続で8時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。

給与

＜予定年収＞
760万円～1,300万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：413,000円～708,000円

＜月給＞
413,000円～708,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回
・評価に応ずる
■賞与：年2回
・支給額は業績・評価に応ずる
・初年度は賞与算定期間の在籍率に応ずる
■諸手当
海外勤務手当など
■住居
全額負担（対象家賃に上限あり）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、OFF-JT
■教育制度
■資格補助

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■育児休職制度
■介護休職制度他
■リフレッシュ休暇、特別休暇等その他休暇制度あり

◆女性や子育て世代も働きやすい環境/制度が整っています◆
◆「なでしこ銘柄」に選定◆
・3歳年度末まで取得可能な育児休職制度
・保活コンシェルジュサービスの導入
・ベビーシッタークーポン補助、育児施設（保育所、託児所、ベビーシッター）等の利用補助
・男性の育児参画を促進するための「出産休暇（有給の特別休暇）」や「育児休職の一部有給化」の制度化

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※ADOCアブダビ鉱業所在勤規則に則ります。
■休日：毎週土・日曜日、祝日（年間14日）
※帰国休暇(独身・単身:3年間で160日、家族帯同:3年間で80日)、リフレッシュ休暇、特別休暇などあり

会社概要

事業概要: 【石油開発から販売までを手がける総合エネルギー企業】
■事業内容：
総合石油事業を行っています。
原油や石油製品の輸出入/精製/貯蔵/販売、石油製品の開発や製造技術の高度化等を展開。
電力小売り事業、風力発電事業なども展開しており、社会に欠かせないエネルギーを幅広く扱っています。
また将来的を見据えた再生可能エネルギーや関連サービスへの投資も積極的に行っています。

■コスモエネルギーグループ：
コスモエネルギーグループは持株会社ならびに3つの事業会社を中心とした体制に生まれ変わりました。コスモエネルギーホールディングスの下、コスモエネルギー開発は資源開発会社として、同社は供給会社として、コスモ石油マーケティングは販売会社としてそれぞれ事業を展開しています。

■「ココロも満タンに」
上記スローガンは、生活者を含む様々なステークホルダーの満足と心豊かな毎日を追求する姿勢を表しています。石油は人類に様々な恩恵をもたらしてきた一方で、その大量消費が地球環境に大きな負担を強いてきました。私たちはこの事実を認識し、便利で快適な生活を提供する一方で、地球環境との共生を石油事業の内外で模索し実行しています。持続可能な社会において、今当社に求められることは、石油会社だからこそできることを探り、一つずつ実現していくことだと考えています。

■組織風土：
あらゆるビジネスが時代の変化に合わせ最適化を進める中、同社も企業価値の最大化をテーマに、エネルギーの安全安定供給のみならず、マーケティング戦略、新規事業、研究開発等、多方面に渡って可能性を探り、挑戦を続けています。一人一人の個性が、企業としての力に変わるには、「変化を察知し自ら考える力、周囲との連携とスピード」が不可欠です。

※本社移転について
2025年夏（7月下旬予定）に下記へ本社移転予定です。
〒104-0031 東京都中央区京橋1-7-1　TODA BUILDING
所在地: 〒105-8528
東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビル
設立: 1986年4月
従業員数: 1,355名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 2,791,872百万円
経常利益: 164,505百万円
企業URL: http://www.cosmo-oil.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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完全無料

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