掲載予定期間:2025/5/12(月)~2025/8/3(日)更新日:2025/6/19(木)

株式会社カシワバラ・コーポレーション

【品川】バックオフィス(広報・経営企画サポート)◆未経験歓迎◎リモート可/残業20h程度

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【品川】バックオフィス(広報・経営企画サポート)◆未経験歓迎◎リモート可/残業20h程度

~未経験から大手企業の経営企画に挑戦できる!/管理部門で広報経験がある方もスキル活かせます/計画策定など徐々に上流業務もお任せ・業界経験不問/大手ならではの福利厚生~

■業務内容:
カシワバラグループの経営企画業務をお任せします。分析が得意な方や、業務の一部に広報業務のサポートも行っていただくため、illustratorの使用経験がある方ご活躍いただけます。

少しずつ当社およびグループのことを学んでいただき、一人立ちいただきたいと考えております。
経営計画の策定 / グループ会社の経営状態のモニタリング / 経営会議等重要会議体の企画 / 会議体の資料作成 / 経営層のサポート / その他、経営改善に関する課題発見と企画が想定される業務になります。


▼具体的には…
・会議資料・提案資料の作成(最初にお任せする業務)
・社内の広報業務サポート(HP・LPの記事やデザインの調整)
・事業部に対してのヒアリング・情報収集
・経営数値に対しての、予実対比・過去対比等による分析

・市場環境・競合分析等(適宜発生)
・トップサポート・特命案件(適宜発生)

※ご入社後はOJTにて業務をキャッチアップいただきながら、徐々に担当業務を広げていきます。

■組織構成:経営企画部は9名で構成されております。(部長、課長4名、主任1名、社員3名)部全体の男女比は半々で20代から50代まで幅広い年代のメンバーが活躍中です。

■ポジションの魅力:経営層に近いため、会社・グループ・業界を俯瞰して見る「鳥の目」の視点が養われます。また、経営企画領域だけでなく、様々な領域の業務に触れることができるため、早いスピードで経験・知識・スキルを得ることができる点も特徴です。

【働き方】
・家族手当:15,000円/配偶者扶養、5,000円/扶養子1人につき
・リモートワーク可能!フレックス勤務

■当社について:
インフラメンテナンス事業/マンション大規模修繕事業はともに業界トップクラス!他にも建築事業・内装リノベーション事業も行っております。同社は従業員を大切にする会社であり、新卒だけでなく、多くの中途入社の方が在籍しております。社員の定着率は93%と高い数字です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・ExcelやPowerPointを使った資料作成ができる方
・数字に抵抗がない方

■歓迎条件:
・日商簿記をお持ちの方
・illustratorの使用経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F
勤務地最寄駅:JR各線/品川駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業時間20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇の変動なし。

給与

<予定年収>
376万円~542万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~338,750円

<月給>
235,000円~338,750円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※通勤手当以外の各種手当は給与に含む。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:支給有
家族手当:5千円~
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修支援制度

<その他補足>
■出産・育児支援制度■資格取得支援制度■研修支援制度■出張・役職手当■家族手当(15,000円/配偶者扶養、5,000円/扶養子1人につき)■入社時特別有給休暇3日付与■財形貯蓄制度■携帯電話・ノートPC貸与■社員旅行(国内外)■保養所(岐阜県郡上八幡)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、創立記念日

会社概要

事業概要

■概要:
プラントの塗装、マンション大規模修繕で国内トップ実績を持つカシワバラ・コーポレーションを核にマンション開発、建設、マンション管理、住宅ローン融資、損保代理店、情報システム構築、コミュニケーションメディア開発・運営等幅広い業種の企業群を持つグループ。核にあるテーマは人が安心・安全・快適に過ごせる「住まい」そして「場」「空間」の提供。これ迄のグループ拡大は住宅関連事業が主でしたが新規事業として宿泊施設の開発・運営事業も行っています。中核事業強化としてマンション大規模修繕では近年急増する超高層タワーマンションの大規模修繕に対応する技術開発を進め既に30階建てクラスのマンションで工事実績を重ねています。2022年には戸建住宅を手掛ける「株式会社東京組」とシンガポールでコンドミニアム・商業施設・ホテル等を対象とした外壁塗装を手掛ける「LTC Coatings」を完全子会社化。今迄以上にお客様の一生涯へ寄り添いより良い暮らしを実現し『Life Time Value(顧客生涯価値)』を感じて頂けるサービス開発と共にシンガポール国内での拡大成長を目指します。またカシワバラが日本で培った技術を継承するだけではなくLTC Coatings社及び先進都市であるシンガポールの先端技術・施工手法も取り入れ日本国内に対してもシナジー効果を生み出します。

■事業内容:
・インフラメンテナンス事業
・マンション大規模修繕事業
・内装リフォーム・リノベーション事業
・建築事業

■組織風土:
スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また各種手当の充実を中心に、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社を目指しています。

所在地

〒740-0022
山口県岩国市山手町1-5-16 カシワバラビル

設立
1949年3月
従業員数
1,065名
上場市場名
非上場
資本金
250百万円
売上高

72,770百万円

経常利益
3,761百万円
平均年齢
43.6歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012687598

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