株式会社トヨタエンタプライズ

●【未経験歓迎】トヨタ系企業の工場設備の点検管理（春日井市）※土日休・夜勤無し／資格支援有／風通し◎

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【健康経営優良法人2024に認定／定着率95％／平均有給取得日数は16日／全社の平均残業月17.8h（2024年度）／売上高500億円（2025年3月期）／トヨタ自動車出資企業の安定基盤】

トヨタグループ企業の工場内にて、電気設備や衛生設備（水処理）の点検業務をお任せします。
水質の分析や、設備が正常に稼働しているか点検を行います。

※作業ごとに手順書があり、先輩から教わりながら１つずつ工程を覚えていただきますので、安心して働ける職場です。

■業務内容：
・各設備を通って排出される水の水質分析
・設備および付帯機器の運転状況管理、点検
・その他設備管理、保守業務　(自家発電機、給油場、地下タンク管理等）
・不具合時の修繕、一時対応　など
※基本的に土日休みですが、保全作業などで土日出勤のケースがあります。

■業務の特徴：
（1）日常の業務はルーティン作業となりますが、毎日繰り返し行うことによって、きちんと排水が処理されているかをチェックしており、安定した生産を支える大切なお仕事です。
（2）水質分析に薬品を使用しますが、保護具を使い安全確認を徹底しているのでご安心ください。また、重量物の運搬は０ではないものの少ないです。
（3）資格取得支援制度があり、スキルアップをサポートしています。

■就業環境：
◎年間休日120(土日)のトヨタカレンダーです。年末年始や夏季休暇・GWは1週間ほどの長期連休になるため、プライベートの時間も充実できる環境です。
◎有給取得平均16日、残業は月20h程度。6：30～18:00の間での２パターンのシフト勤務です。（夜勤や宿直はなし）
◎食堂も利用可能です。

※長期連休中（初日・中日・最終日）は輪番出勤があります。
※出勤シフトは1週間ごとに切り替わります。
※停電点検時、各種保全業務などで、月に1日程度の休日出勤が発生する場合がございます。

■当社の特徴：
トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。
顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜★業種未経験・職種未経験歓迎 ★ブランクOK ★経験者優遇（大歓迎）＞

【必須条件】
・基本的なPC操作ができる方
・普通自動車免許をお持ちの方

ご入社後は、資格取得支援制度があり、スキルアップをサポートしています。
取得可能な資格の例）…浄化槽管理士／公害防止管理者／危険物取扱者／電気工事士／フォークリフト　など

＜勤務地詳細＞
トヨタホーム春日井工場
住所：愛知県春日井市神屋町引沢１
勤務地最寄駅：高蔵寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※将来的に職場環境・ご本人の適性により、転居の有無にかかわらず転勤が発生する可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
6:30～18:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
6:30～15:30
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
勤務パターン（1）（2）でのシフト制。9:00～18:00は工場稼働状況により勤務時間が前後します。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件の変化はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給
家族手当：扶養手当※1人目12,000円、2人目～6千円/月
住宅手当：家賃補助手当あり（利用規定あり）
社会保険：特に補足事項はありません。
厚生年金基金：特に補足事項はありません。
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格手当(月額)
3種電気主任技術者13,000円、第一種電気工事士5,000円、施工管理技士(建築/電気/管)1級10,000円　2級5,000円　等

＜その他補足＞
【休暇補足】家族介護休暇、家族看護休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、特別休暇
【各種手当】通勤手当、資格手当、扶養家族手当、家賃補助（支給条件有）等
【その他制度】社会保険完備、団体長期障害所得補償制度、資格取得支援制度、退職金制度、退職時積立制度、財形預金、トヨタグループ持株会、直営リゾートホテル利用補助、ベネフィット・ステーション、制服貸与
※安定して長く働いていただくための環境が整っており、労働環境を改善したいとご入社を決める方が多くいらっしゃいます。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※土日休み（月1回程、輪番対応にて土曜出勤）基本的には夜勤や宿直なし。GW・夏季・年末年始の長期連休中（初日・中日・最終日）は輪番出勤。
※休日に業務等で出勤後、振替休日を取得可能