掲載予定期間:2025/5/12(月)~2025/8/3(日)更新日:2025/7/15(火)

東京システムハウス株式会社

【五反田/週1,2在宅】社内SE※リーダー職◆ゴルフ関連のシステム開発等を行う企業/残業月5~10h

締切間近
正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【五反田/週1,2在宅】社内SE※リーダー職◆ゴルフ関連のシステム開発等を行う企業/残業月5~10h

【実働7時間40分/年休124日/47年無借金経営の独立系IT企業/安定性×ベンチャー気質を兼ね備える社風/水曜ノー残業day】

■業務概要
当社の情報システム部門では、これまでベテラン社員を中心に業務を遂行してまいりましたが、近年では担当者の高齢化が進んでおり、事業継続性や技術継承の観点からも、体制の強化と若返りが急務となっています。さらに、今後の事業成長を支えるIT基盤を整備・進化させていくためにも、次世代を担う即戦力として、新たな仲間を募集することとなりました。

■主な業務
・社内ITインフラの構築・運用・保守(ネットワーク/サーバ/PC等)
・社内ヘルプデスク対応(ハード・ソフト両面)
・社内システムの導入・運用・改善
・情報セキュリティ対応(ルール整備、監査対応など)
・IT資産管理、ライセンス管理
・クラウドサービス(Microsoft 365、Google Workspaceなど)の管理運用
・ISO認証に関する社内事務局業務

■組織構成
部長1名、スペシャリスト1名、メンバー2名の計4名
Lご入社後はスペシャリストの下につき、メンバーを引っ張って頂くことを期待します。

■評価制度
年間の目標を決め、年2回の上司との面談で、ご自身の目標達成に向けての達成状況を振り返ります。目標の達成度合いに応じて、給与に反映される仕組みが整っているため、納得感を持って業務に取り組めます。

■当社について
当社は1976年に独立系のシステムハウスとして誕生以来、独自の様々なサービス・技術を通じ、ユーザーに愛され、信用信頼を得ることを最大の目的としております。蓄積された豊富な経験や業務ノウハウを基に、お客様に的確なコンサルテーションをさせていただくことはもとより、日々、激変していく時代を先取りし、AI、ロボティクス、クラウド、モバイル、オープンソース等、より高度で最新の技術・ハードウェアを利用したTSH独自の製品・サービスをご提案し、サポートしております。各種休暇の取得や福利厚生など、柔軟で無理のない働き方を推奨する勤務体制を整えているため、安定した環境で働くことができます。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・現場SE経験、且つ情シス(社内SE含む)経験:目安8年以上
・ネットワークやサーバに関する基本的な知識
・Windows OS、Microsoft 365に関する知識
・Google Workspaceに関する知識

■歓迎要件
・情報セキュリティに関する知識・資格
・社内業務改善や自動化ツール(RPAなど)の導入経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング6階
勤務地最寄駅:各線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
■リモート勤務あり(週1、2程度)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※お客様先に常駐の場合はお客様先の勤務時間に準ず■月間残業時間:5~10時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※入社後3ヶ月は準社員として準社員の労働条件を適用

給与

<予定年収>
550万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):346,500円~408,950円
固定残業手当/月:112,500円~132,750円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
459,000円~541,700円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※役職者は職制により上記とは異なる可能性有
※1年目は年収保証の為、年収を12分割した月額給になります。
その為、賞与の支給はありません。
入社2年目以降より賞与支給対象となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格取得制度

<その他補足>
■確定拠出年金
■社員持株制度
■財形貯蓄
■インフルエンザ予防接種補助(会社から1000円、健保組合から2000円/指定医療機関有)
■健康診断受診料補助(基本健診・人間ドックの受診料負担)
■サークル活動補助(ゴルフ部等)
■時差勤務制度
■インターバル勤務制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇制度(5年以上勤務者に5年単位で休暇及び功労金)
■計画有給制度(年最低5日)
■水曜ノー残業デー

会社概要

事業概要

【企業概要】
独立系IT企業として独自のサービス・技術・製品を開発し続けるエンドユーザー主導型企業です。
【事業内容】
■システムインテグレーション事業
 お客様の業務内容における課題分析のコンサルティングから、システムの
 企画・立案、プログラムの開発、ハードウェア・ソフトウェアの選定・
 導入、完成したシステムの保守・運営までを総合的に行っています。
 また、RPAをはじめとした自動化技術と業務のデジタル化技術を活用した
 ソリューションの提供やマイグレーション事業を行っています。
 □業界
  金融、鉄道系建設 他
  *デジタルオートメーション・マイグレーション事業は多彩な業界

■自社ソフトウェア開発事業
 ゴルフ場、食品業界向けに自社製品のサービスを提供しています。
 ・パッケージソフトの開発・販売・運営保守
 ・導入企業様のITに関するコンサルティング業務
 □業界
  ゴルフ、食品

■研究開発事業
 研究機関における研究開発支援サービスを行っています。
 ・最先端技術を活用した新サービスの開発
 ・AI(人工知能)アプリの研究開発
 □業界
  公的研究機関、民間の研究機関等

■コミュニティー事業
 ・ビジネスコラボレーション「KT-NET」運営

所在地

〒141-0031
東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング6F

設立
1976年11月
従業員数
213名
上場市場名
非上場
資本金
179百万円
売上高

3,000百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012701272

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