UDS株式会社

【銀座】無印ホテルのフロントスタッフ◆野村不動産Gr／豊富なキャリアパス／英語スキルを活かせる！

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☆国内唯一の無印ホテルのフロントスタッフ／～野村不動産グループの安定基盤／多彩なキャリアパスがあります／年間10日の特別休暇で年休117日／残業少な目でワークライフバランス◎／“世界がワクワクするまちづくり”がミッション／まちに根ざしたホテルづくりで国内外で様々なデザインの宿泊施設を展開～

■業務内容：
以下のフロント業務をお任せいたします。
・チェックイン／アウト
・電話対応など
基本的な業務から慣れていただき、予約業務やSNS運用、経理などやりたい事や個人の適正に応じた業務をお任せしていきます。

また、フロントのお仕事だけではなく、幅広い業務にチャレンジ出来ます。
・SNSを使った広報活動
・館内外のイベント企画
・数字に興味がある方は売上管理や予約管理など
ご年齢やご経験に関係なくフラットな環境で、適正に応じた多彩な業務に携わっていただけます。

■MUJI HOTEL GINZAについて
国内唯一のMUJI HOTELで、世界に誇れるホテルを作りませんか。サービス、労働環境、待遇、個人の成長、キャリアアップ、これらを高いレベルで提供できる『日本一働きたくなるホテル』を作るため、一緒に挑戦してくれる仲間を探しています。ホテル経験が無くても、意欲がある方には挑戦し経験を積んでいただけます。

■多数の魅力:
【幅広いキャリアパスがある環境】
フロントのお仕事だけではなく、幅広い業務にチャレンジ出来ます。例えば、SNSを使った広報活動、館内外のイベント企画、数字に興味がある方は売上管理や予約管理など。ご年齢やご経験に関係なくフラットな環境で、適正に応じた多彩な業務に携わっていただけます。

■チーム構成：
合計：16名若い世代が多く、フレンドリーかつフラットな雰囲気が特徴です。
社員：9名（20代：6名、30代：3名）／アルバイト：11名（20代：7名、30代：1名、40代：2名、50代：1名）

■まちづくり企業、UDSとは
“世界がワクワクするまちづくり”をミッションに掲げ、まちづくりにつながる「企画・建築設計・店舗運営」を行うUDS。エンドユーザー視点の姿勢と、企画から設計、運営まで全てを手がけることができることを強みとし、「人と人」「人と場所」をつなぐ新しい空間価値やスタイルを世界に発信していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
・日常会話程度の英語力（中学レベルの英語力）
・夜勤ができる方
※お客様の9割が外国籍の方になります！英語力を生かしたい方、積極的にご応募下さい。

■歓迎条件：
・人と接する事が好きな方歓迎！
・サービス業のご経験者

＜勤務地詳細＞
★MUJI HOTEL GINZA
住所：東京都中央区銀座3-3-5 6F
勤務地最寄駅：銀座駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
※希望に応じて、職種・勤務地の変更はございますが、基本はございません。

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00～17:00
13:00～22:00
22:00～8:00
＜その他就業時間補足＞
夜勤あり※食事休憩・仮眠あり※1日の最低実働時間：8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■業務の変更の範囲：会社の定める業務

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇・条件等に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本はOJTが中心となります。

＜その他補足＞
・まかないあり（1食300円）
・交通費支給（上限50,000円/月）
・社会保険完備(雇用労災健康厚生年金)
・社員割引制度/社員紹介制度/無料宿泊制度
・定期健康診断
・制服一部貸与、ロッカー貸与
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
・異性事実婚、同性パートナーシップ制度
・企業型確定拠出年金（401k)制度
・慶弔見舞金制度あり

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

月8～9日
夏季休日（5日）、冬季休日（5日）、年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇、子の看護休暇　他