株式会社ＴＣＬ ＪＡＰＡＮ ＥＬＥＣＴＲＯＮＩＣＳ
【東京】販売トレーナー／販売力を育てる教育・研修担当◆土日祝休み／世界トップクラスの総合家電メーカー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【世界中で愛される“TCL”ブランドを、日本市場に広めるキーパーソンに／世界トップクラスのTV出荷台数を誇る生産力で日本市場にもTCLブランドを展開／グローバルな環境／実績作るなら国内シェア急拡大の今が絶好のチャンス！】
当社はグローバルに展開する製品ブランドとして、日本市場でのさらなる成長を目指しています。今回、TCL製品の販売現場を支える「販売トレーナー」として、家電量販店のスタッフやラウンダーの教育・研修を担当していただきます。
ブランドの魅力を的確に伝える人材を育て、現場のレベルを底上げする――そんな影響力の大きな仕事です。
TCLのさらなる成長を、日本から一緒に推進しませんか。
■業務内容：
・家電量販店の販売員・派遣ラウンダーに対する研修の企画、運営
・TCL製品（テレビ・エアコン・冷蔵庫・洗濯機など）の商品知識／販売スキル教育
・新製品リリースに伴う情報共有や教育資料の作成
・現場での同行指導、売場状況のフィードバック
・店舗巡回による販売員とのコミュニケーション、販売支援
・研修結果のレポート、改善提案
※地方研修・店舗巡回等により宿泊を伴う出張も発生します。
■業務の魅力：
◎“教える側”として、組織を動かすリーダー的ポジションです。
◎製品と現場をつなぎ、ブランド成長に直接貢献できます。
◎家電業界・販売経験を活かし、新たなキャリアへ。
◎自分が育てた販売員が成果を上げる喜びを実感できます。
■チーム・組織構成：
配属部署のメンバーは現在4名おり、20代女性1名、30代男性2名、40代女性1名です。
＜グローバルな人材が活躍中＞
現在TCLグループは世界全体で約13万人の従業員がいますが、日本法人はまだ44名ほどの小規模な組織です。
社員4割が外国籍ですので異文化の雰囲気が混ざり合い、社歴や経験にとらわれず個々の能力を重視した人材配置を行っています。
また外資系企業であるため、自分の考えをハッキリ伝える文化が根付いています。自分の考えを明示しながら、前向きに業務に取り組む姿勢がなにより大切にされる、意見を言いやすいフラットな職場環境です。自分の意見やアイデアを発信しやすい環境で、年齢や経験に関係なく頑張りを正当に評価する体制が整っています。
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・家電業界での販売、ラウンダー、または営業経験（2年以上）
・接客・販売・教育に熱意のある方
・プレゼン資料作成（PowerPoint等）が得意な方
・人と話すことが好きで、聞き手の立場に立てる方
※販売トレーナー、研修講師の経験がある方は歓迎
勤務地
本社
住所：東京都中央区日本橋本町1-6-1 丸柏タマビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地補足＞
※アクセス：三越前駅から徒歩6分
※地方研修・店舗巡回等により宿泊を伴う出張も発生します
＜転勤＞
無
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：9:30～17:30
フレキシブルタイム：8:30～9:30、17:30～18:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
500万円～750万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,556円～381,836円
固定残業手当/月：94,600円～141,900円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
349,156円～523,736円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・前職給与などを考慮し、ポジション及び年収を決定いたします。
※目標の達成度合いにより、インセンティブが発生する場合があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給（上限3万円／月）
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■社内販売割引制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
※5日以上の連続休暇取得可能
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
家電製品の輸入、販売、アフターサービス、付帯業務など。
■企業情報：
TCLグループは1981年に中国で設立され、世界に42の研究機関と32の製造拠点を持ち、160の国と地域にビジネスを展開する世界有数の外資系総合家電メーカーです。
深セン証券取引所と香港証券取引所に上場しています。
OMIDAの2023年のグローバルTVセットレポートによると、TCLはブランド別の世界テレビ市場において2年連続で2位を維持し、総出荷台数は市場シェアの12.5%を占めています。
当社TCL JAPAN ELECTRONICSはそんな確かな実績を持つ会社の日本法人として2015年9月に設立されました。
2017年に日本での販売を開始して以降、現在に至るまで国内販売台数を飛躍的に伸ばし続けてきており、液晶テレビの他、本年度より白物家電商品も本格的に日本市場に導入していくフェーズに入り、急スピードで成長を遂げています。
■ビジョン：
世界で最新テクノロジーをリードする企業になること
■価値観：
イノベーション、機知、誠実、責任を常に大切にすること
■ミッション：
世界中のお客様に、よりスマートで健康的な生活を過ごすための製品やサービスを提供すること- 所在地
〒103-0023
東京都中央区日本橋本町1-6-1 丸柏タマビル3F- 設立
- 2015年9月
- 従業員数
- 40名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
