株式会社シテラス
【東京】Salesforce開発リーダー■設定構築／副業◎・上流◎／設立2年目の創業期に携わる
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～設立2年目の事業拡大期に携われる／開発だけでなく、組織づくりも経験◎／将来的には新規事業の立ち上げなども担う～
Salesforceの開発、および事業拡大のための戦略案・推進をお任せします。
【業務詳細】
■Salesforce設定、構築、開発、コンサルティング
■既存顧客を中心とした営業活動
経験やスキルに応じて、以下もお任せしたいと考えております。
■Salesforce事業のマネジメント
■新たなクライアント基盤の構築
【当社でできる経験】
今後人数・事業規模ともに拡大していく予定ですので、事業のコアメンバーとして事業拡大に携わっていただけます。今後新規事業の立ち上げや企業創りといった場面でも活躍、経験していただけます。
■案件事例
○大手信託銀行顧客管理システムの開発（要件定義～開発）
大手信託銀行様の顧客を管理するシステムの開発プロジェクト。
Salesforceならではのスピーディーな開発により設計段階からプロトタイプを顧客に提示し認識差異を早期にキャッチした上で、より業務に沿った設計を実現。
【当社について／募集背景】
当社は2024年4月に株式会社ルーシップから分社独立し、設立いたしました。当社は設立間もない企業ですが、前身会社の事業基盤を引き継いでいるため、1期目でも安定しており、2期、3期では大きく事業拡大するための計画を策定しております。
現在はSES事業とSalesforce導入支援を基盤にしていますが、今後受託開発や生成AI事業など新規事業を展開していきます。特に生成AI事業では既に複数のプロジェクトが進行中で、今後も拡大を予定しています。成長フェーズの会社ですので、大きな裁量を持って働きたい、新しい挑戦に意欲的な方を募集しています。
【ご入社後について】
入社初期は主にSalesforceの構築業務をお願いいたします。徐々に会社の理念を理解いただきながら、各事業の拡大や新規事業の立ち上げの主軸を担っていただきます。
【アピールポイント】
・平均残業時間10時間程度
・年間休日125日以上
・資格支援、育児介護休業制度など福利厚生充実
・リモートワーク導入済み
・組織づくりに携われる
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Salesforce資格保有者
■歓迎条件：
・Salesforceに関連する業務経験3年以上
・上流工程経験者
＜必要資格＞
歓迎条件：Salesforce管理者／コンサルタント認定アドミニストレーター、Salesforce管理者／コンサルタント認定Sales Cloudコンサルタント、Salesforce管理者／コンサルタント認定Service Cloudコンサルタント、Salesforce 認定 JavaScript デベロッパー
勤務地
本社
住所：東京都新宿区市谷田町2-1-3 市谷東ビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京都
住所：東京都
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間10時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～600万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円～6,000,000円
＜月額＞
416,666円～500,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル・パフォーマンスにより決定
■年俸制／12分割＋決算賞与
■昇給年1回(4月)
■決算賞与(3月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援補助
＜その他補足＞
社会保険
育児介護休業制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制(土／日) ／ 祝日 ／ 年末年始(5日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
（1）システム開発支援：SES / 請負でのシステム開発。要件定義から運用保守までシステム開発全般。
（2）Salesforce導入支援：Salesforce認定パートナーとして活動。コンサルから導入支援、運用保守。
（3）ノーコード・ローコード開発支援：Bubble、Adalo、Studioなどのノーコードツールを用いた開発。
（4）DX支援：お客様のビジネスの業務プロセスの効率化と自動化を実現し、生産性の向上を支援。
（5）新規事業支援：コンセプト・プロダクト設計から構築、新規事業立ち上げをシステム開発と併せて支援。
■ビジョン： 誰かの「やりたい」を仕組みにする
この業界に長らくいて、「何に取り組めば、何を工夫すれば、誰の満足になるのかがわからない」、「客先にあって何が私にとってのチャレンジなのかがわからない」という声を聞いてきました。
私たちは小さな挑戦“+1”を後押しする存在でありたいと考えています。営業力や教育リソースに限りがある中でも、誰かの小さな一歩が新たな自分との出会いとなり、満足感や達成感が次の成長につながる。そんな“+1”を積み重ねられる仕組みを提供し、点と点をつなぐ新しい地図を共につくっていきたいと願っています。- 所在地
〒162-0843
東京都新宿区市谷田町2-1-3 市谷東ビル2F- 設立
- 2024年4月
- 従業員数
- 15名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 9百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
