株式会社ペイジェント

【時短勤務ポジション】業務企画担当／子育てとキャリア両立◎三菱UFJニコスとNTTデータ合弁会社

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～キャリアを諦めない選択を／ペイメント業界での経験を活かす◎小学3年生までのお子様を養育されている方へ～

■当社について
当社は日本最大級のクレジットカード加盟店数を誇り、約13000社の導入実績を持つクレジットカード決済やコンビニ決済などのマルチペイメント決済を提供しています。

■具体的な業務：
・加盟店や社内ヒアリング等により、ユーザー要望／ビジネス要求を抽出し、整理
・整理したものを社内に情報還元し、業務構築・要求定義（加盟店受付／管理）
・社内外のステークホルダーとの折衝や各種調整

■時短勤務パターン例：
＜就業時間＞
・9:00~16:30　フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準となる1日の労働時間：6時間30分（当社規定による）
※始業および就業の時間は労働者の決定により委ねる（当社規定による）
※一斉休憩の適用除外あり
※育児短時間勤務適用条件
・小学校3年生までのお子様を養育されている方
※ご留意事項
・時短勤務の適用は、業務内容やご希望に応じて個別に調整させていただきます。本求人への応募が必ずしも時短勤務の適用を保証するものではありません。

＜給与詳細＞
■年収：648万 ～ 780万（短時間勤務ではない場合、700万 ～ 850万）
試用期間中も待遇に変更なし※能力等に応じて決定

月給： 475,000 円 ～ 566,667円
-月給内訳（※当社規定による）
（１）役割期待給：420,000円 ～ 496,667円
※役割期待給には142,500円 ～ 170,000円の職務給を含む。
※職務給は精算期間における労働時間の合計が、所定労働時間の枠を超えた場合に、その超過部分の割増賃金（45時間相当分）として支給し、45時間相当分を超過する部分の時間外賃金に関しては、別途支給（当社規定による）

（２）ライフプラン手当（正社員のみ）
・55,000円 ～ 70,000円
※会社が定める確定拠出年金制度の掛け金として拠出することができる手当
※職務給は精算期間における労働時間の合計が、所定労働時間の枠を超えた場合に、その超過部分の割増賃金（45時間相当分）として支給し、45時間相当分を超過する部分の時間外賃金に関しては、別途支給（当社規定による）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・クレジットカード（アクワイアリング業務）、コード決済、決済代行業等での3年以上のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・アライアンス、取引先における契約関連業務経験
・決済関連の会社もしくはクレジットカード会社での業務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ
勤務地最寄駅：京王電鉄井の頭線／神泉駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間：7.5H／日※当社規定による※時短勤務の就業時間例詳細は職務内容に記載

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は原則3ヶ月となります（当社規定による）。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程に基づき往復実費を支給
家族手当：児童手当
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■Schooビジネスプランの豊富な研修動画を視聴可能

＜その他補足＞
■定期健康診断
■NTTベネフィットパッケージ（育児支援、介護支援、レジャー施設等の割引サポートあり）
■在宅勤務補助手当（リモートワーク手当）
■育児・看護・介護等の事情により、仕事をペースダウンせざるを得ない社員が働き方を選択可（時間短縮勤務コース・契約社員コース）
■ライフプラン手当：月5.5万円～10万円（会社が定める確定拠出年金制度の掛け金として拠出することができる手当）
※ライフプラン手当・賞与は正社員のみ

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

会社の指定した休日（当社規定による）、年末年始、特別休暇（慶弔、生理、介護、看護等）、有給休暇（入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15～20日付与）