日立建機株式会社

【土浦】建設機械のプロダクトデザイナー◆技術者としての成長環境豊富／福利厚生・働き方◎

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◇ハード×デジタルの高い技術力で世界の建機市場に挑む／海外売上比率8割で安定／社内公募等活発で豊富なキャリアパス有◆

■採用背景：
これまでアウトソーシングしてきた製品デザインについて、製品力強化・開発スピード向上・ブランド力向上を目的として、2020年にインハウスの専任デザイン部署を設立し、キャリア採用を進めています。
さらなる体制強化と、デザイン業務の拡大をはかるため、油圧ショベルなど建設機械のデザインに興味があり、これまで自動車などの車両開発経験のあるデザイナーを募集します。

■業務内容：
・油圧ショベルやホールローダなど当社製品の外観や、運転席内装のデザイン開発を担当。
・設計要件を元に、ユーザーの操作性や製造性だけでなく、当社ブランドにふさわしいデザインとは何かを検討し、設計に渡すデザインデータ（３DCADデータ、グラフィックデータなど）に仕上げていっていただきます。
・海外の国際展示会（独・仏・米）の定期調査にも参加いただく予定です。

■担当業務のやりがい・育成体制：
建設機械はプロユーザー向けの実用的かつ専門的な製品であり、本質や機能美を重視するデザイナーに適しています。デザイン専門部署では、専門性と自主性を尊重し、コンセプトから製品化まで一貫して携わることができます。デザインした製品は世界中で活用され、地域発展や防災、復興にも貢献できる仕事です。

■キャリアパス：
まずはチームメンバと共同で、建設機械の外観や運転席内装などのデザイン開発に従事していただきます。
ご自身のスキルや興味があれば、ブランディングなどの分野にも広く携わっていただく可能性があります。

■配属組織のミッション：
お客さまが使い易く、かつ魅力的に感じられる建設機械のデザイン開発を通じて、社会に貢献するとともに、日立建機のブランド価値を向上させる。

■当社の魅力：
＜福利厚生＞
住宅手当・家族手当／年休125日以上／フルフレックス・リモートワーク制度有
＜日立建機について＞
・海外売上比率は約8割の総合建設機械メーカーとして、世界をリードする先端技術の開発により、2030年までに鉱山の無人稼働を実現し、生産量の最大化及びコストの最小化と事故０を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・プロダクトデザイン又は工業デザインの専門教育を受けてる方
・乗用車、トラック等自動車関連の工業デザイン分野で実務経験５年以上
・Autodesk Aliasの実務経験
・Adobe Illustrator, Photoshopの実務経験
・ポートフォリオ必須
※建設機械のデザイン経験不問

■歓迎条件
・これまでの実務経験を建設機械分野デザインに吹き込んで頂ける方
・ご自身が携わったプロダクトデザイン製造工程全般を理解されてる方
・３DCAD(NX)使用経験

＜勤務地詳細＞
土浦工場
住所：茨城県土浦市神立町650
勤務地最寄駅：JR常磐線／神立駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～16:45

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に準じる
家族手当：社内規定に準じる
住宅手当：社内規定に準じる
寮社宅：年齢、家族構成に応じ借上部屋制度・住宅手当制度適用
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、経験者採用社員向け研修、階層別研修、職種・専門別研修、語学教育、選択型研修、通信研修 等

＜その他補足＞
■くるみんマーク認定企業
■財形貯蓄
■持株制度
■カフェテリアプラン等
■施設：保養所、研修所等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇 等