株式会社テクノ電子
【神戸市・転勤なし】電子部品の組立職◇三菱重工G/残業15h程/年休126日/冷暖房完備/夜勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
業績好調/福利厚生充実/業界トップクラス、世界有数の検査機器メーカー/管理職としてのキャリアパスも◎/将来性抜群の優良企業
■業務内容:
・当社製品である、検査機器や部品の組み立て業務をご担当いただきます。
<具体的には>
・検査装置の先端部分の組立業務
・半田付け等の作業による組立作業、コイル巻き
・ケーブル製作
・非破壊検査用探傷器を用いたプローブの動作確認
※座っての作業になります。
※当社製品である非破壊検査機器とは
・非破壊検査機器は、超音波等を利用してプラントやインフラ設備の内部欠陥の有無を検査する装置です(医療の腹部エコー検査ようなもの)。
・発電所の機器は定期的に検査することが定められており、また、日本では1960年代に造られた建物が多く一斉に老朽化が進んでいる中で、当社の検査機器は身の回りの設備の健康状態を管理するうえで欠かせないアイテムです。今後も安定した需要がございます。
■当社製品について
・当社製品は、より高精度な検査で建物の状態の詳細をキャッチ、自動化にも対応しているため省人化にも貢献など製品の優位性に優れており、三菱重工Gを中心に引き合いが強いです。
■働き方:
・入社後すぐに出張になるようなケースはございません。
・それ以外は自社工場内での日勤業務です。
・残業15h程で夜勤もございません。
■組織構成:
・製造部は、50代3名、40代2名の5名で構成されております。
■出張について:
※原子力発電所における非破壊検査業務がございます。
・当社は三菱重工が実施する非破壊検査業務を支援しており、定期点検を行っております。放射線管理をはじめ十分な安全管理がなされているので安心して従事頂けます。
・出張が上記検査で年に2,3回発生します。期間は2週間/回程度です。
■資格:
入社後教育により(2から3年までに)、非破壊試験技術者資格(JSNDI)の 超音波探傷試験(UT)と渦流探傷試験(ET)資格を取得していただきます。
■当社特徴:
・当社は世界でトップクラスの精度、技術力を誇る外資企業の製品を取り扱っており、製品優位性は抜群です。そのため、三菱重工Gを中心に多くの大手企業様から引き合いがございます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも該当される方:
・第一種普通自動車免許をお持ちの方
・工場現場での勤務経験をお持ちの方(機械、電気、電子系の工場)
■歓迎条件;
・機械、電気電子系の学校をご卒業の方
勤務地
本社
住所:兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-1
勤務地最寄駅:神戸市営 地下鉄海岸線/和田岬駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
補足事項なし
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~21:30
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
残業:月10時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
給与
400万円~520万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~288,000円
その他固定手当/月:6,000円
<月給>
232,000円~294,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記想定年収は、家族手当等諸手当を含まない額です。(昼食補助および残業手当10時間程度含む)
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(夏季・冬季)計5か月程度、ただし、業績により変動あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:定期券代支給
家族手当:12,000円/月(1名増す毎に3,000円追加)
住宅手当:30,000円(世帯主)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(非破壊試験技術者 等)
<その他補足>
■昼食費補助:6,000円/月
■役職手当:有
■資格手当:有(TOIEC、非破壊検査資格など)
休日・休暇
年間有給休暇0日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇など
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
同社は三菱重工業株式会社直系のMHI NUSEC株式会社と非破壊検査株式会社の出資で設立された三菱重工業のグループ会社です。世界最先端の非破壊検査機器を三菱重工グループ内外のお客さまへご提供することにより、非破壊検査に関する様々なニーズやソリューションにお応えしています。
※非破壊検査とは:「物を壊さずに」内部や表面の傷や劣化状況などを調べる検査のことです。製品やインフラなどの「安全・安心」のため、信頼性の高い非破壊検査の重要性は年々高まっています。
■社員平均年齢:46歳(再雇用・労働派遣を除く、直雇用社員の平均)
■事業内容:
非破壊検査用機器(プローブ、ケーブル)の自社製造、Eddyfi社(*1)製品の輸入販売(*2)、技術支援を社業の柱としています。
(*1)非破壊探傷器の世界トップクラスのメーカー(カナダ)
(*2)日本国内の正規代理店
■同社の製品:
同社は、Eddyfi社の日本国内における正規代理店です。
(1)UT(超音波探傷試験)関連…フェーズドアレイUT探傷器、従来UT探傷器、UTプローブ、各種試験片、技術講習会
(2)ECT(渦流探傷試験)関連…Eddyfi社製 ECT製品、ECTプローブ、ECT専用ケーブル
(3)校正試験関連(超音波探傷器、渦流探傷器)…同社にて取扱のあるデジタル超音波探傷器及びデジタル渦流探傷器のメーカ版校正試験を実施しています。
■三菱重工グループ:
三菱重工グループは、国内外の約300社からなる企業グループです。世界各国で航空、宇宙、防衛、発電プラントや交通システムなど大規模インフラを手掛ける日本を代表するグローバル企業です。- 所在地
〒652-8585
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-1- 設立
- 1988年9月
- 従業員数
- 25名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
535百万円
- 経常利益
- 33百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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