掲載予定期間:2025/5/19(月)~2025/8/17(日)更新日:2025/6/26(木)

株式会社アートファイブ

【正社員/伊豆大島】 伊豆大島リノベホテルの企画運営マネージャー候補/社宅完備・年間休日120日

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【正社員/伊豆大島】 伊豆大島リノベホテルの企画運営マネージャー候補/社宅完備・年間休日120日

「ふらりと訪れ、非日常の島時間を味わう」ホテル
「HOTEL Flarito 伊豆大島」は、リノベーションホテル事業の第一号プロジェクトとして誕生しました。
既存マンションをリノベーションし、客室数24室のスタイリッシュなホテルへ生まれ変わらせました。
私たちは、宿泊者に特別な体験を提供するだけでなく、地域とつながりを持ち、島全体を盛り上げることを目指しています。ホテル運営を超えた「地域づくり」の挑戦を、ぜひ私たちと一緒に進めていきませんか?
【伊豆大島の魅力とアクセス】
伊豆大島は「東京から一番近い離島」として、豊かな自然と非日常を満喫できる環境です。東京本土へも簡単にアクセス可能で、離島ならではの暮らしと利便性を両立できます。
・高速ジェット船利用:東京(竹芝)から約1時間45分
・飛行機利用:東京(調布飛行場)から約25分

【お仕事内容】
オープン前(~2025年夏)
ホテルの準備期間中は、事業責任者とともに以下の業務を担当いただきます:
・ホテルシステムの導入準備
・運営オペレーションのマニュアル策定
・販売・集客戦略の企画・実行
・広告・宣伝活動
・イベントや宿泊者向けコンテンツの企画
・地域との連携強化

オープン後(2025年秋~)
ホテルの運営責任者として、以下の業務を中心に進めます:
・宿泊者対応(セルフチェックイン/アウトのサポートや問い合わせ対応)
・ホテル施設の管理・運営(施設点検、清掃スケジュール管理)
・スタッフのマネジメント(採用・育成、業務サポート、シフト管理)
・緊急対応(宿泊者や施設のトラブル対応)
・イベント企画・実行(地域と連携した観光促進施策の実施)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・伊豆大島に住む、または移住が可能な方(社宅完備)
・接客・販売・営業など顧客対応業務の経験が2年以上ある方
・Office系ツールやクラウド型システムを抵抗なく利用できる方


■歓迎条件 (下記いずれかに当てはまる方)
ホテル運営経験や観光業界での実務経験
プロジェクトマネジメントの経験
普通自動車免許をお持ちの方

<語学力>
歓迎条件:日本語上級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都板橋区大山金井町50-6 アーバン154-6F
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
ホテルーオープン前は池袋オフィス、オープン後は伊豆大島現地(移住)での勤務となります。

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
6:30~23:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
6:30~15:30
14:00~23:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件の変更なし

給与

<予定年収>
360万円~480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):226,144円~301,526円
固定残業手当/月:73,856円~98,474円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円~400,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
家族手当:規定あり
住宅手当:規定あり
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

会社概要

事業概要

■事業内容:
⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに
 関する記載も同項目にて記載。
■ビジョン:
⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。
■特徴(TOPICS):
⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、
 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。
■組織風土:
⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度
 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。

所在地

〒173-0024
東京都板橋区大山金井町50-6 アーバン154-6F

上場市場名
非上場

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012733669

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