日本ガイシ株式会社
【名古屋※リモートワーク可】社内SE/ネットワークエンジニア◆リーダー候補◆2024-025
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ネットワークの知見をお持ちの方歓迎/世界トップレベルのプライム上場セラミックメーカー/退職金制度あり/UIターンも歓迎◎転居費用・交通費・住居補助あり】
2025年度から組織が刷新され、グローバルITセキュリティ統制部の一員として、ネットワークの構築だけでなくネットワーク型セキュリティの業務にも携わることができるようになりました。自己成長の幅が広がり、キャリアの可能性が一層広がります。
■職務内容:
スキル、経験、適性に応じ下記いずれかの業務をお任せします。基本的には上流業務を担っていただきますが、一部手を動かす業務もあります。
<業務例>
・ネットワークや、クラウド等のネットワークインフラ設計/実装
- ネットワークトポロジの刷新検討及び、SD-WANソリューションの導入(約10拠点)
- パブリッククラウド内の機能を活用したネットワークトポロジの刷新
- IT/OTセキュリティに対するネットワークセキュリティ設計、など
・本社システムの保守運用
・ベンダと連携したトレンド技術調査、場合により事前検証も実施
・既存システムへの問合せ、顧客要望を受けたユーザからの調査依頼への対応
・国内外グループ会社の支援施策のスケジュール調整/進捗管理/技術サポート
・予算策定、執行業務
■組織構成:
マネージャー以下12名にて業務を行っています。
■日本ガイシについて:
◇電力関連装置や自動車排ガス浄化用セラミックスなど幅広い事業を展開する世界トップクラスのセラミックメーカーであり、自己資本比率や営業利益、当期純利益においても安定した成長を続けているプライム上場企業です。近年では環境関連製品やエネルギー関連製品において、持続可能な社会への貢献という観点からも高い評価を受けています。
◇2021年4月から「DX推進」に取り組むことを宣言しDX推進の専門部門を設立するなど、DXに本気で取り組んでいます。社長を始めとした同社の経営者や役員陣は理系出身者も多く、技術革新に強い関心を持っています。2030年にデータとデジタル技術の活用が当たり前となる企業を目指して、経営層も強くコミットメントしながら、グループ一丸となって変革を進めています。
変更の範囲:全ての業務への配置転換あり
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・システムエンジニアとして、以下のいずれかの設計/設定スキル、および整備/保守運用経験を備えていること(目安:6年以上)
- Cisco L2/L3スイッチ、無線LANシステム、認証システム(AD、RADIUS)
- SD-WAN、パブリッククラウド(ネットワーク領域)
- プロキシ/ファイアウォール等のネットワーク型セキュリティサービス
■業界:NIer、事業会社/メーカーでの情シス関連部門、通信業界
勤務地
本社
住所:愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56
勤務地最寄駅:名鉄線/神宮前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
バイク通勤のみ可/駅からの自転車通勤は応相談
場所が確保できない場合はバイク通勤不可
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
平均残業時間22.8時間/月(全社平均2022年度実績)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
600万円~1,150万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~620,000円
<月給>
300,000円~620,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:独身寮/社宅 ※会社規定有り
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJTとなります。
■階層別研修・技術者教育・グローバル人材育成制度など
<その他補足>
■共済会・持株制度・財形貯蓄・確定給付企業年金
■法人会員制福利厚生サービス(宿泊施設、スポーツクラブ等)
■育児休職制度
■介護休職制度
■屋内原則禁煙(喫煙専用スペース設置)
■通勤手当:規定により50,000円/月まで支給
■住居手当:規定により3,200円~20,000円/月支給
■家族手当:規定により扶養1人目14,500円、2人目以降6,000円(人数上限無し)
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、年次有給休暇(入社日に応じて付与日数を決定、以降勤続年に応じ最大20日付与)、特別有給休暇(結婚、忌引など)、ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇
※事業所・部門によって異なります。
会社概要
- 事業概要
~セラミック技術をキーに地球環境保護を始めとして社会課題の解決に貢献しています~
■事業内容:がいし等電力関連機器、自動車・エレクトロニクス部品等の産業用セラミックス製品、および特殊金属(ベリリウム銅)の製造販売
・エネルギーインフラ事業…電力用がいし・機器およびNAS電池
・セラミックス事業…自動車排ガス浄化用部品およびセンサー
・エレクトロニクス事業…電子工業用製品、ベリリウム銅製品、金型製品
・プロセステクノロジー事業…半導体製造装置用製品、一般産業用セラミックス製品・機器装置- 所在地
〒467-8530
愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56- 設立
- 1919年5月
- 従業員数
- 4,316名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 69,849百万円
- 売上高
452,043百万円
- 経常利益
- 53,006百万円
- 平均年齢
- 39.2歳
- 企業URL
http://www.ngk.co.jp
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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