掲載予定期間:2025/5/29(木)~2025/8/27(水)更新日:2025/7/10(木)

アディッシュ株式会社

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※法人営業経験者歓迎※カスタマーサクセス/顧客の成長に直接的に関われる/土日祝/残業月20h

正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

※法人営業経験者歓迎※カスタマーサクセス/顧客の成長に直接的に関われる/土日祝/残業月20h

~グロース市場上場/スタートアップ企業を中心にクライアントのユーザー数拡大に比例して起こるカスタマーサクセス・カスタマーサポート支援をお任せ~
■業務概要:
クライアント企業のオフィスに常駐し、CSの実行や改善を担っていただきます。
■業務詳細:
・顧客オンボーディングプロセスの設計および実行
└ 初期導入に伴う業務フローの最適化支援、プロダクト定着に向けた活用ロードマップの策定
・プロダクト活用促進およびユーザーエンゲージメントの最大化
└ キーユーザーとの定期的なコミュニケーションを通じ、課題抽出および改善提案を行いながら、活用率・継続率の向上を図る
・ユーザーインサイトの構造化とプロダクト改善への橋渡し
└ ユーザーからのフィードバックを定量・定性的に収集・分類し、クライアント側プロダクトチームへ体系的に還元
・利用状況のデータドリブンな分析および改善施策の実行
└ ユーザーの行動ログ・利用傾向をKPIベースでモニタリングし、利用率向上に向けたCS戦略の立案・推進を行う
・クライアント組織との定例レビュー・中長期視点でのCS戦略連携
└ 現場レベルの改善提案から経営・企画層との議論まで含めた、週次レビューや四半期戦略ミーティングのファシリテーションなど
最初は1社への常駐から始まり、ゆくゆくは複数案件をリードする立場も目指せます。
■この仕事のやりがい:
・クライアントの現場に入ることで、温度感や組織課題を肌で感じることができる
・クライアントと密に会話ができるため、提案力を磨くことができる
・クライアントと“外注”ではなく、“社内メンバー”のような深い関係性を築くことができ、深い成功貢献ができる
・プロダクトに依存しない本質的な課題解決力が身につく
■キャリアプラン
・カスタマーサクセスマネージャー
ー複数案件を担当し、チームメンバーとともに戦略的に施策をリードしたり、ピープルマネジメントを行う
・業務設計などの上流工程を行うCSコンサルタント
ープロジェクトの統括や全体設計・指導を行う
・プロダクトマネージャー
ー組織全体の戦略に関わり、カスタマーサクセスを軸とした事業拡大に携わるなど、現場のカスタマーサクセスからプロフェッショナルなキャリアにも、事業に関わるキャリアにも挑戦することができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆必須スキル
・法人営業経験(2年以上)
・顧客との提案・関係構築経験
◆歓迎スキル
・SaaS/IT業界での勤務経験
・CS・サポート・カスタマー対応経験
・現場での業務改善や仕組み化に関心がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル6F
勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月20h程

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
条件変更なし

給与

<予定年収>
336万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,900円~286,100円
固定残業手当/月:51,100円~63,900円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮して決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月30,000円まで支給
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・新モデル事業創出制度
・資格取得補助制度
・外国語学習補助制度
・社内公募制度
・社内留学制度
・意思表明制度
・目標/行動フィードバック制度
・レビュー(1on1)


<その他補足>
・各種社会保険完備
・昇給あり
・通勤手当支給(上限月3万円まで)
・健康診断(基礎項目+女性向けオプション有)
・有給休暇(入社6ヶ月後10日間付与)
・介護休暇
・産前休暇/育児休暇 ※取得率100% 男女共実績多数
-産休育休フォローアップ制度
・休憩室、仮眠室(休養室)完備
・フリードリンク、オフィスコンビニ等
・休業ウェルカムバック制度
・拠点、部署交流支援制度
・持株会制度

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

土日祝日、年末年始、GW、慶弔休暇、有給休暇(1日、半日、1時間単位で取得可)

会社概要

事業概要

■事業概要:
アディッシュは、デジタルエコノミーに特化したカスタマーサクセスソリューション・プロバイダーです。スタートアップの成長支援、およびスタートアップが生み出したサービスやテクノロジーによって新たに発生する課題を、カスタマーサクセスという視点に立ちながら解決する事業を展開しています。
・グロース支援サービス:カスタマーに関わる課題を解決して、スタートアップの急成長を支援するサービスを提供しています。
・アダプション支援サービス:スタートアップによる新しいサービスや、テクノロジーの発展に伴い発生する課題を解決するサービスを提供しています。

所在地

〒141-0031
東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル6F

設立
2014年10月
従業員数
612名
上場市場名
グロース市場
資本金
54百万円
平均年齢
31歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012743499

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