掲載予定期間:2025/5/22(木)~2025/8/20(水)更新日:2025/5/22(木)

西菱電機株式会社

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【大阪市】法人営業(通信・映像機器)※年休122日/フレックス/三菱電機グループ

正社員
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仕事内容

【大阪市】法人営業(通信・映像機器)※年休122日/フレックス/三菱電機グループ

【三菱電機GのICTソリューション企業/スタンダード上場企業/年休122日/フレックス制】

■業務内容
(1)職務内容
(1)三菱電機の通信システムの代理店としての、映像セキュリティシステムの提案と納入、及び三菱電機製以外の幅広いメーカーをお客様の要望に応じての提案・納入。
(2)自社開発の業務用無線システム等の提案営業

(2)顧客・勤務先
(1)当社と販売契約している全国の販売代理店、及び取引先。新規開拓業務の場合当社他部門取引先・三菱電機関連会社・新規開拓活動での取引先等が対象顧客となります。
(2)当社の販売拠点は現在、東京と大阪にあり、今回は大阪での募集となります。ただし事業規模の拡大にあわせ将来的には東京勤務の可能性もゼロではございません。

【営業スタイル】
(1) 当社取扱製品の法人顧客への営業、代理店への取扱促進活動となります。法人顧客には提案書の作成からプレゼン、見積作成から契約・代金回収までの一連の流れを担当いただきます。
代理店営業では当社取扱高拡大に向けた販促展開や同行訪問などの支援活動を実施します。
(2) 営業先は個人顧客はありません。法人営業となり、既に定常的に取引のある法人が約2~3割、新規開拓活動が7~8割が目安となります。しかし新規開拓活動はいわゆる「飛び込み営業」ではなく、当社他部門での取引会社・三菱電機関連会社等となります。何の関係もない法人に営業をかけるような仕事ではありません。
【製品】
某携帯キャリア企業と提携した無線システム製品/自社開発のタクシー配車システム/監視カメラ等映像セキュリティーシステム/映像表示システム/映像・無線系の周辺機器 等の販売及び製品企画、販売企画等を担当いただきます。

■組織構成:
経験豊富な社員から若手社員までが在席しており、チームによるフォロー体制が整っています。気軽に相談し合い、協力的な雰囲気のため安心して働くことができる環境です

■その他
国内出張有(月に1~3回、日帰りもしくは1~2泊程度)


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・法人営業経験者(商材は問わない)
・PCの基本的操作できる方
・普通自動車運転免許

■歓迎要件:
・監視カメラ等映像関連のシステム営業の経験
・IT系システムを提案・販売する営業に興味をお持ちの方(経験をお持ちの方は特に歓迎ですが未経験の方でも可能です)
・無線、通信分野の知識、ご経験をお持ちの方
・情報通信に関する技術知識のある方。(入社後でも十分に習得可能なレベルです

勤務地

<勤務地詳細>
大阪本社(最新)
住所:大阪府大阪市北区堂島浜2-2-8 東洋紡ビル4F
勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/西梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
■休憩時間:45分
■残業:平均10~30時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
360万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~320,000円

<月給>
230,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■月給制
■賞与:年2回(6、12月)※前年年実績3.5ヶ月分/年※業績により変動
■昇給:年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者2万円、第一子・第二子3千円
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有り

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT、階層別研修、自己啓発教育講座、技術講座 等

<その他補足>
在宅勤務制度、確定拠出型年金、従業員持ち株会、財形貯蓄制度、社内表彰制度等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇入社時に10日付与(4月入社の場合) 以降毎年4月に勤続年数に応じて最大24日付与)夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇 等

会社概要

事業概要

■会社概要:
西菱電機は、東証スタンダードに上場し、「システムソリューション事業」 と「モバイルソリューション事業」 を展開する三菱電機グループの ICTソリューション企業。
1966年創業以来、黒字経営を維持している安定性がある企業です。技術力と事業推進力を更に発展させ、企業間連携をも推進し、技術革新・環境変化に迅速に対応することで「徹底的顧客ソリューション企業」を目指します。



■事業詳細:
【システムソリューション事業】
自治体や官公庁向けの防災行政無線、災害時や緊急時などの情報配信を行うための河川や道路の監視・警報システムなど、
防災・減災に役立つシステムの企画から開発・構築・運用・保守までのトータルソリューションをご提供しています。

また、タクシーや運送業などの業務効率化を実現する配車管理システムをはじめ、
自治体及び企業向けに業務システムの受託開発、自社開発のパッケージ商品の提供、コンサルティングをしています。
お客様の課題を丁寧にヒアリングし、コスト・機能・品質の3つのバランス、そしてサービス導入後の運用
のしやすさまで、お客様にとって最適なサービスをご提案しています。

【モバイルソリューション事業】
携帯電話の発売当初から蓄積してきた技術とノウハウを活かし、近畿各地に携帯ショップ運営するほか、
携帯端末の修理・検査・出荷まで一貫したサービスをご提供しています。

所在地

〒664-0847
兵庫県伊丹市藤ノ木3-5-33

設立
1966年12月
従業員数
441名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
523百万円
売上高

17,024百万円

平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012754159

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