掲載予定期間:2025/5/22(木)~2025/8/20(水)更新日:2025/5/22(木)

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【未経験歓迎】電気回路設計 ※パナソニック出資企業/関西圏での就業/パナソニック関連案件77%

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】電気回路設計 ※パナソニック出資企業/関西圏での就業/パナソニック関連案件77%

●パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務
未経験OK!電気回路設計エンジニアへキャリアチェンジしたい方、大歓迎です。
入社後、元ベテランエンジニアによる研修でしっかり基礎を学んでいただきます!研修内容や期間は個人の希望・適性・研修後のプロジェクト配属にあわせてカスタマイズになります(一ヶ月~最長三ヶ月)
あなたにあった研修で、キャリアチェンジをしっかりサポート★
●研修後の配属プロジェクト:パナソニック製品、その他大手メーカー
 《開発例》
パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務 
・民生機器(例. 生活家電、AV機器、照明機器)の
 電気・電子回路設計  
・車載用ECUなど車載用部品の電気・電子回路設計
・医療機器の電気・電子回路設計
・産業機器(例. 産業ロボット、設備機器、航空機器)
 環境・エネルギー関連製品の電気・電子回路設計 

◆パーソルエクセルHRパートナーズについて
パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域(※)・人事領域・業務領域を中心に人と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを支えます。パナソニックグループで培った経験が、パナソニックの枠組みを超えてメーカーの抱える様々な課題解決にお役立ち。メーカー企業への総合支援サービスを展開しています。

技術領域においては、ソフトウェア設計、電気電子回路設計、機械設計などの分野で、確かな技術と知識、専門性を身に付けたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様のニーズにしっかり応えます。その他自社製品開発や要素技術の提案、設計支援およびコンサルなど新規事業にも積極的に取り組んでいます。

※製造領域は子会社のパーソルファクトリーパートナーズ株式会社が担当。国内3か所に自社工場あり。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
高専、大学、大学院にて電気・電子系専攻
 
■歓迎条件:
・はんだごて、オシロスコープの業務使用経験

勤務地

<勤務地詳細>
関西エリアのお客様先
住所:関西エリアのお客様先(大阪府・兵庫県・京都府・滋賀)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
大阪、兵庫、京都、滋賀のうち、ご自宅から通える範囲内にて就業先を決定

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準的な勤務時間例※残業:月平均20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません

給与

<予定年収>
408万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,000円~267,200円

<月給>
242,000円~267,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
■年収例:
年収451万円/ 25歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)
年収672万円/ 40歳(※賞与年2回+残業手当20H/月想定)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備※パナソニック健康保険組合加入

<定年>
60歳
再雇用65歳

<教育制度・資格補助補足>
■パナソニックグループの研修
■外部研修、通信教育、e-Learning
■資格取得報奨金制度(最高10万円)
■タレントマネジメントシステムの導入
※研修費用は会社負担

<その他補足>
■パナソニック健保加入
・定期健康診断、要管理者健診、女性健診助成制度
・保養所、スポーツクラブ優待利用
■パーソルグループ
・冠協賛試合の観戦、みんなの部活
■ライフサポート
・確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会
・医療保険/損害保険の団体割引
・慶弔見舞金
・一人に一台iPadを貸与、作業服貸与
■赴任手当
・家賃補助(例)関西に居住→首都圏に異動、持ち家有り、家族帯同の場合:12万円支給
・引越し支度料:職務内容欄記載

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■休暇:特別休日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社半年後10日付与、最大20日※繰越1年可)

会社概要

事業概要

■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」 パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
■サービス領域
★開発請負・技術系アウトソーシング
ソフトウェア設計、電気設計、機械設計などの領域で、確かな技術と知識、専門性を身につけたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様の多様なニーズにしっかり応えます。近年は社内での開発請負事業が拡大し、自社プロダクトによるソリューション提供も展開しています。
★技術者派遣・海外技術者派遣
国内の慢性的なエンジニア不足の課題解決に挑み、IT、機電、化学の領域でクオリティの高い技術者派遣サービスを展開しています。圧倒的な顧客数と長年にわたる派遣実績は、これまで培ってきた厚い信頼の証です。直近では、工数が割かれるモデリングの受託サービスや、外国人エンジニアの派遣事業も拡大中です。
★人材派遣・業務受託
多様化するお客さまの人材ニーズに対し、派遣・紹介予定派遣・アウトソーシングといった提供サービスを拡充するとともに、オフィスワーク、製造、販売といったサポートフィールドを拡大しています。
★人材紹介・採用支援・シニア派遣
メーカーとエンジニアに強い、専門性の高いコンサルタントを有する人材紹介や、そのノウハウを活かした採用支援、豊富な経験を有する大手メーカーOBのシニア派遣で、顧客満足度の高いサービスを展開しています。
■特徴:
「パーソルグループ × パナソニックのシナジー」
パナソニックの人材系子会社として1989年に設立された当社には、約30年以上に渡る"人"と"モノづくり"にまつわる実績とナレッジがあります。そのうえ、人材業界大手パーソルグループ78社が持つ多様なリソースが加わり、多彩なソリューションを提供しています。

所在地

〒540-6102
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2F

設立
1989年3月
従業員数
1,569名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
平均年齢
38.5歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012756819

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