掲載予定期間:2025/5/22(木)~2025/8/20(水)更新日:2025/6/11(水)

株式会社ポンテヴェキオホッタ

【港区/第二新卒歓迎】MD(ジュエリーの在庫管理・受発注)◆時短・育産休/フレックス/正社員/在宅有

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【港区/第二新卒歓迎】MD(ジュエリーの在庫管理・受発注)◆時短・育産休/フレックス/正社員/在宅有

~土日祝休み/未経験OK/ファッション・小売り経験歓迎/リモート(在宅勤務)有/麻布十番駅徒歩3分/残業10~20h程度/有休消化率85%以上~

■業務内容:
ポンテヴェキオのジュエリーの定番アイテムの受発注・在庫管理を行っていただきます。
全社売上の80%を占める定番アイテムの売上実績を見ながら、毎月リングやネックレスなどアイテム担当別の予算に基づきメーカーへ発注をし、納期管理の上で店舗へ配分します。

【具体的には】
・在庫コントロール業務 (店間指示含む)※社内システムを使用
・各店への商品の振分
・棚卸関連対応
・物流部門との連携した出荷計画
・売れ筋からみる売上データ分析
・貿易関連事務
※基本的には本社での業務になります

■配属部署:MD部MDグループ
定番アイテムを取り扱うチームに所属。
マネージャー1名(男性)スタッフ3名(10代1名・30代1名・40代1名)

■入社後:
OJTにて先ず在庫のコントロール業務から初めて頂きます。その後、発注や出荷計画等に従事して頂きます。

■就業環境:
・残業:月10~20時間程度
・育児短時間制度:小学校4学年前まで可能
・育児休暇:3歳まで延長可能
・フレックス制度:入社半年後に適用(コアタイム11:00~16:00)
※実施も浸透しており、16時台に帰る社員も多くおります。
・テレワーク週1有(水曜日は必須で出社)
・年間休日:118日 ※週休二日(土日)
・毎週火曜日のみ夕方~在庫異動集計作業・指示のため19:00~20:00頃迄業務がございます(6か月経過しましたら上記業務はフレックス利用で前倒し可能)

■当社:
当社は「毎日をカラフルに」をブランドスローガンに、企画から販売まで一貫して手掛けるファインジュエリーブランドです。銀座路面店をはじめ、全国大手百貨店を販売チャネルとし、国内12店舗展開を行っております。現在は、Eコマースにも力を入れており、2017年には「giulietta by Ponte Vecchio」をスピンアウトいたしました。シンボリックジュエリーである『ETERNO(エテルノ)』をはじめ、カラフルで遊びごころ溢れるジュエリーを提案しています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎・業界未経験歓迎・職種未経験・~
■必須要件:
・Excelスキル(中級程度:ピボット、VKOOKUP等)
・社内外に対して円滑なコミュニケーションが取れる方
※ファッション業界経験の方歓迎

■歓迎要件:
・小売業界(ジュエリー、時計、ヘアアクセサリー、バッグ、小物、雑貨、アパレルなど)でのご経験のある方
・ディストリビューターやMD経験のある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区三田1-1-15 三田ソネットビル5F
勤務地最寄駅:各線/麻布十番駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
入社半年後にフレックスタイム制適用。実施も浸透しており、16時台に帰る社員も多くおります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
255万円~300万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):212,688円~250,000円

<月給>
212,688円~250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はご年齢・ご経験を考慮し決定します。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費実費支給(月5万円まで)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金前払制度、確定拠出年金(401K)から選択可

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率95%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、ジュエリー工房研修

<その他補足>
■確定拠出年金
■社員割引制度
■永年勤続表彰
■育児短時間制度(小学校3年生終了時まで可能)
■育児休暇(3歳まで延長可能)
■積立有給休暇制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数118日

夏季休暇、年末年始休暇、積立有休休暇制度、慶弔休暇、介護休暇、産休・育児休暇(※育児休暇は3歳まで延長可能)、育児短時間制度(小学校4学年前まで可能)、年3日間土曜日出勤有(有給を当てる方が多いです)

会社概要

事業概要

■概要:
ジュエリー専門店「PONTE VECCHIO」の経営、ならびにこれに付帯する企画、製造、輸入を行なっています。
ポンテヴェキオは、「毎日をカラフルに」をテーマに、ラグジュアリーで高品質なジュエリーをお届けします。
他に迎合しないオリジナリティ溢れる姿。新しい姿に出会う楽しさ。身につけた女性だけが感じるワクワク感。
既存の概念にとらわれることなく、常に新しい“遊びごころ”を探し求めています。
ポンテヴェキオは、お客様、そしてスタッフから、何世代にもわたって家族のように愛されるブランドを目指しています。

■「PONTE VECCHIO」:
・ジュエリーの本質である高い美意識と豊かな精神性を感じさせるデザイン。高度な技術と一切の妥協のない品質によって具現化する日本の「クラフツマンシップ」。新しいニュアンスとユニークな存在感をもったクリエイティブなジュエリーを、日常のシーンでもっと楽しんでもらうため、1981年の創業以来最良の品質と確かな信頼に裏打ちされた新しいスタイルによる日本発の「ファイン・ジュエリー」を提案しています。
■店舗数(2025年3月1日現在):
・国内12店舗
・海外オンラインショップあり

【当社の起こり】
1879年に創業した時計商の流れを汲み、独立後1987年に社名を(株)ポンテヴェキオ ホッタに改名、身にまとう人々に自信と幸せ、デザイン性、クオリティ共に優れたイタリアンジュエリーを日本に紹介すべく、“ポンテヴェキオ”はスタートいたしました。1980年代、日本国内のジュエリーはクラシカルなスタイルが大半でした。一方で女性の社会進出が進み、日常的に身に付けられるデザイン性と確かなクオリティを求められる方々にご愛顧いただいてまいりました。私たちは、今後も人生に彩りと意味を与えるポンテヴェキオらしい「RomanticLuxury」な価値と共に、自信と幸せを届けるブランドでありたい、そして、多くの人々の絆の証として寄り添えるものでありたいと願っています。

所在地

〒108-0073
東京都港区三田1-1-15 三田ソネットビル5F

設立
1981年4月
従業員数
120名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
38歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012770224

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