株式会社テラスカイ

【コンサルタント】SalesforceのMAソリューションの導入・伴走支援◆プライム上場

---

～Salesforceの国内導入トップクラスの実績／設立以来19期連続増収の高成長企業～

■当社について：
2006年設立のクラウドインテグレーターです。まだ世の中に「クラウドコンピューティング」という言葉が生まれる前の2006年より、クラウドに特化した事業を展開してきました。Salesforceの導入実績では国内トップクラスの7000件以上を誇り、今なお高成長を続けています。

■業務内容：
Salesforce製品を中心にマーケティング、営業、CRMをシームレスに連携し、データ分析を通じてお客様のデータマーケティングを推進します。
・MAツール（Marketing Cloud、Account Engagement）の導入/運用支援
・データマーケティングに関する最新ツール（Data Cloud、Agentforce）の導入/運用支援
・MAを使った施策（キャンペーン・シナリオ設計、スコアリング設定等）立案の支援
・定期的な成果分析、レポート作成、リードナーチャリングの最適化、新規施策の提案・実行支援
※MAツールを設定するエンジニア兼コンサルタント職としてのご活躍を期待しています。

■魅力：
（1）最上流工程・自社内開発・エンドユーザーとの直取引：
開発はエンドユーザーとの直取引であると同時に、大部分が自社内開発です。案件には最上流工程から携われ、導入後の効果分析・フォローまで幅広く関わるため、エンジニアとしてのスキルを高めることができます。
（2）成長市場のリーディングカンパニー：
年平均20％成長を続けるクラウド市場において、当社は設立以来、20期連続で増収を達成。2018年11月には東証一部にも上場しており、安定した基盤でスキルアップが可能です。
（3）トップクラスのシステムエンジニア：
社員の大半がSalesforceの認定技術者です。またSalesforceにおける技術力では国内トップクラスを自負しており、社員同士が切磋琢磨する環境です。
（4）充実の研修制度：
社内エンジニア向けトレーニングを専門に行うチームがあり、入社後研修や資格取得のサポートを受けることが可能。また、毎週社員による勉強会が開催されるなど成長し合う環境もあり、クラウドの知識ゼロから一流のスペシャリストになれる環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・高校卒以上
・以下、いずれかのご経験をお持ちの方
∟MAツール（Marketing Cloud、Account Engagement）の導入・運用経験
∟MAツールを活用したシナリオ・施策立案、リードナーチャリング・スコアリング設計の理解
∟Web広告・SNS・コンテンツマーケティングの知識
∟Saas・クラウド製品の営業としてマーケティングツールを活用し提案をしてきた方

＜勤務地詳細1＞
本社★
住所：東京都中央区日本橋2-11-2 太陽生命日本橋ビル15～17F
勤務地最寄駅：銀座線／日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪事業所
住所：大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 22階
勤務地最寄駅：Osaka Metro各線／梅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
名古屋事業所
住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目24－20 名古屋三井ビルディング新館 12階
勤務地最寄駅：名古屋市営東山線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
※勤務地は上記or福岡事業所（福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-28 博多偕成ビル4F）のうち選択可
※入社時に東京本社で研修を実施
※大阪・名古屋・福岡での就業の場合月に数回、東京への出張が発生

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
同額支給

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当支給（規定により上限50,000円まで）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜定年＞
60歳
※定年後再雇用制度あり：65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（受験料補助、資格取得報奨金）

＜その他補足＞
・資格取得支援制度（受験料補助、資格取得報奨金）
・Award報奨金（半期毎に表彰）
・リフレッシュ休暇報奨金
・半期に一度の部門懇親会費用負担有り
・慶弔見舞金（結婚、出産等）
・確定給付企業年金制度
・確定拠出年金制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・ベネフィットステーション
・育児短時間勤務制度
・定期健康診断（無料）
＜東京のみ＞
・昼食支援制度（社食をワンコインで提供）
・社内マッサージルームあり（施術無料）
・独身寮（年齢制限あり）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇（初年度：入社初日に10日間付与、1時間単位の取得可能）、産前産後休暇、育児休業、 介護休業、特別休暇（慶弔）、母性健康管理のための休暇（妊娠中の通院休暇）、リフレッシュ休暇