株式会社ＭＴＧ

【名古屋】新商品企画（プロダクトマーケティング）責任者候補※ReFa・SIXPADなど

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～クリエイティブ・ブランディングに強いメーカー”MTG”／SIXPAD・ReFa等ヒット製品多数～

■仕事内容：
MTGの未来を創る新規カテゴリやプロダクトの企画から戦略立案、リリースに向けた立ち上げ全般をリーダーとして推進していただきます。

【具体的には】
・新規カテゴリの企画立案
・競合他社調査、競合品の分析
・マーケティング分析（3C分析、PEST、STP、SWOT等）
・新商品企画立案（新商品コンセプトの立案、製品要求仕様書の作成、収支シミュレーションの実施、企画プレゼン、商品勉強会等）
・リサーチ（インターネット、SNS、カタログ、通販等）、展示会参加
・案件進捗管理

【お任せする商品イメージ】
・BEAUTY全般：ReFaブランド全体　https://www.refa.net/item/
・機能性アパレル、リネン、リカバリーウェア
https://www.mtgec.jp/wellness/sixpad/series/recoverywear/　
https://www.newpeace.com/item/recoverywear_sleep/

■ポジションの魅力：
・ReFaやSIXPAD等のブランド力を最大限に活かし、世の中にない新たな付加価値を提供する商品を企画することができる
・関わることができる業務範囲が広く、商品企画から開発の流れを経験できる。
・MTGの未来を創る新規カテゴリやプロダクトの立ち上げを経験できる
・新規カテゴリの事業責任者として、経営責任を持った事業立ち上げを実行できる

■組織構成：
ハート事業本部：22名　（内 企画・管理課：7名）

【ハート事業本部のＭＩＳＳＩＯＮ】
MTGの強みを最大限に活かし、湧き出るアイデアと世界中の技術・商品・英知を掛け合わせVITALな商品・事業をブランドに先駆けてカタチにする
ハート事業本部は、世界中のパートナー、新しい技術・商品の情報を集め、MTGの企画力・デザイン力・ブランディング力で新たな事業・商品をスピーディにカタチにして、ブランド・開発部門へ渡していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・商品企画経験
・製品コンセプトの策定経験
・チームマネジメント経験（マネジメント人数不問）
※いずれも業界不問となります。

※東京採用の場合、入社から3ヵ月ほどは名古屋本社勤務いただくことを想定しております。
（その場合はマンスリーマンション等を弊社側で手配いたします）

＜勤務地詳細＞
本社・研究開発センター
住所：愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル（本社研究開発センター）
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／本陣駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は3～6ヵ月です。当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月（公共交通機関利用に限る）
家族手当：会社規定による
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
※現場におけるOJT

＜その他補足＞
■選択制確定拠出型年金
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■表彰制度
■産前産後・育児休暇制度
■結婚出産祝い金、弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度
■人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担
■時短勤務制度（育児、介護等）
■おかえり制度（再雇用制度）
■その他社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等）
■単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ）
■引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ）

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季・年末年始、GW、慶弔休暇、有給休暇（法定通り）、入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与（半年後に消滅）