日塗株式会社

【神田】マンション修繕の施工管理◆転勤なし／ご自宅から通勤可能なエリアのみ◆基本土日祝休み

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～東京千葉がメインで出張なし／基本土日祝休・年休116日／社宅寮あり／分業＆DX推進で現場に集中できる環境／売上高112億円の日塗グループ～
■業務内容：
マンション・ビルなどのリニューアル工事を担当します。
理事会や管理会社の担当者と打ち合わせ、着工スケジュールの確認・調整を行い、マンション住民への工事説明会などを実施します。
工事に入った後の理事会開催や現場での安全協議会の開催、現場施工管理を行います。（現場作業は協力会社の作業員が行います）

■特徴
・施工現場は主に関東圏で、東京千葉がメインとなっています。宿泊を伴う出張はなく、ご自宅から通勤可能なエリアのみです。
・図面作成は社内の専任担当が行うため、現場業務に専念することが出来ます。
・施工管理アプリ「ANDPAD」を導入しています。今後も業務改善・生産性向上のため、デジタルツールを活用してゆく予定です。

■組織構成：
20代から60代まで、幅広い年齢層の社員が活躍しています（定年65歳）
ご経験に合わせてマンツーマンにて指導をいたします。

■働き方：
・年間休日116日、基本土日祝休み
・夏季休暇・年末年始休暇などあり
・残業月平均24ｈ
・平均有給休暇取得日数は11.8日と休暇を取りやすい環境です！
※働き方改革プロジェクトを数年前より力を入れております

■ステップアップサポートや福利厚生：
・資格取得支援の充実
資格の取得費用や、取得のための講習会や通信教育の受講費用を支援する制度があります。
・借上社宅・独身寮（川崎市）
・退職金制度
・ステップアップ制度
同社では30代で管理職に就くメンバーも多数在籍しています。社員の取り組みが評価され、着実にキャリアを重ねていくことができます。

■当社の特徴：
1970年に塗装業からスタートした当社は、55年以上培ってきた経験を基盤とし、建造物や鉄構造物の保護・美観へ事業を拡大しています。
全国13ヶ所の拠点と110社におよぶ関連協力会社によって確実な工事また工期を行っています。
現在では建築・土木全般へとフィールドを広げ、他社には真似できない技術やノウハウやスケール・スピードがあり、顧客ニーズやコストを考慮に入れながら建造物全体のトータルサポートを行っています。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・建設業界での何らかの実務経験
・簡単なPC操作（Word・Excel等）

■歓迎条件：
・マンション大規模修繕工事の施工管理経験
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都千代田区岩本町2丁目1番11号 ハーブ神田ビル4階
勤務地最寄駅：JR線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均24時間※繁忙期、年度末等には残業が多くなる可能性があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
同条件

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：3,000円～（当社規定により支給）
住宅手当：20,000円～（当社規定により支給）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上の方を対象

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得に向けてのサポートもを整えています。
・マンツーマンによる指導教育

＜その他補足＞
■資格手当5,000円～20,000円最大（当社規定により支給）
■財形
■退職金共済加入
■制服・PC・社用車・携帯貸与
■子の看護休暇取得実績あり
■育児休暇取得実績あり
■介護休暇取得実績あり

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数116日

週休2日制、土日祝（祝日がある週は土曜出社有）
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（全社的に取得推進中※年最低5日以上は必ず取得）、慶弔休暇、産休育休制度（実績あり）創立記念日