バンネットワーク株式会社

【未経験可/首都圏ITエンジニア】インフラ設計構築/保守・運用★35年連続売上アップ・資格報奨金充実

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～基本転勤なし/資格報奨金充実/「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業に認定/ITのお仕事に興味がある方必見◎
ゼロからエンジニアへ／ITの知識は不問！意欲を重視した採用です～

【業務内容】
顧客システムの設計・運用・保守をお任せします。
入社して、まずは教育担当から研修を受けていただくので、未経験の方も安心してください。
具体的な配属先や案件内容については、スキルや適性をもとに会社側で決定します。

【案件例】
■ 金融系・法人向けシステムの運用管理
・業務システムが正常に稼働しているかを監視
・障害が発生した際の一次対応
・ネットワーク機器（Cisco製品など）やサーバー、ストレージの状態確認・保守対応
・安定稼働を支えるための日常的な点検・メンテナンス作業

■ データ管理・情報抽出
・データベースからの情報抽出・加工（SQLなどを使用）
・ユーザー向け帳票やレポートの作成支援
・配信データのセットアップや、作業前のチェック対応

■ リリース・メンテナンス関連業務
・開発チームと連携し、システム更新（プログラムのリリース）をサポート
・リリース後の稼働確認やエラーの検知
・作業内容や履歴を記録し、「誰が・いつ・何を行ったか」を明確に管理

■ 業務アプリケーションの管理・設定業務（将来的な業務）
将来的には、kintoneやServiceNowといったノーコード／ローコードツールを使い、業務支援アプリの設定や管理に携わることもあります。
・フォーム作成、アクセス権限の設定
・ユーザーの要望に合わせた機能調整や改善提案　など

まずはデータ管理やサーバー運用など、基本的な業務からスタートし、徐々にステップアップしていきます。

【教育体制】
入社後、3ヶ月間のOJT研修からスタートします。
プロジェクト先の教育担当や先輩たちが、「システムとは？」という基礎から教えてくれます。
段階的にステップアップでき、昨日学んだことを早速翌日には業務に生かせるので、早い段階で仕事の面白みを実感できます。
また入社3年後など、ゆくゆくはスキルや希望に合わせて新しいプロジェクトにも参画可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～文系・理系・学歴不問/業界・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎/幅広い経歴の方が活躍～
■必須要件：
・日常でPCを活用した業務をされている方（業界、職種は不問です）

■歓迎条件：
・営業、販売、接客などの経験をお持ちの方（周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めるため、経験を活かせます）

＜勤務地詳細＞
首都圏のプロジェクト先
住所：東京都内、神奈川県内、千葉県内など
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
一部プロジェクトにおいて、変形労働時間制（実働40時間以内／週平均）が適用される場合があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：支給条件あり
住宅手当：支給条件あり
寮社宅：転勤の場合のみ借上げ社宅あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金制度として運用

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■Webで受講できるeラーニング（受講上限なし）
■定例研修（メンバーが集まって先輩社員が技術的スキルやトレンドなどを共有）
■評価面談・フィードバック面談（3ヶ月に1回）

＜その他補足＞
■資格取得報奨金
■全国各地保養施設・ホテル割引（TJK組合）
■産休・育休（パパ育休含む）・育児時短勤務の取得実績あり
■介護休業・介護休暇の取得実績あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始（12月30日～1月4日）、慶弔、有給
※有休は、入社より3ヶ月経過した時点で3日付与、6か月経過した時点で7日付与です。（合計10日付与）
※顧客勤務先により休日が異なる場合があり