角田鉄工株式会社
未経験歓迎【宮城県岩沼市】ルート営業/インフラ業界で安定/年休121日（土日祝）/月残業20時間以内
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【水の安定供給を支えるバルブのルート営業／マイカー通勤可／残業月平均20時間以内／既存営業／直行直帰有／官公庁などへの営業/年休121日土日祝】
■業務概要：
担当エリアのお客様のところへ訪問し、上下水道向けバルブなどの自社商品の営業をお任せします。
バルブは水を効率よく供給できるよう水を通したり、止めたり、制御したりできる機器です。 当社は官公庁・民間企業に納入されており、製品のクオリティと高い信頼性から多くの支持を得ています！（品質保証の国際規格ISO9001を取得）
■業務詳細：
官公庁(役所)に講習会や勉強会を通じ新商品のPRを行うことがメイン業務です。
長年の信頼があるので、安心してご提案ができます。
また民間企業（設計会社や商社）へ水道や農水のバルブを紹介します。
民間企業へのご提案の場合は、100％既存の顧客に対し1日3~5件程まわるルート営業となります。
自社の企画製品を卸業者として選んでいただくために見積りや提案をしていきます。
■一日の業務例：
オフィスに出勤する日は、朝礼を終えて見積対応や資料作成を行います。また、顧客から依頼を受けた部品の手配や図面作成などを本社を通して行います。出張する日は、場所にもよりますが基本は直行直帰です。水道局に提案を行ったり、依頼されていた図面などをお渡しします。
■担当エリア
基本的には北海道、青森、秋田、岩手、山形、宮城、福島となっています。
※状況によって栃木、茨城、埼玉エリアを担当する可能性もあります。
※担当エリアによりますが、週3日ほど出張があるケースがあります。
※担当エリアは本人の希望や部署状況に応じて決定します。
■入社後の流れ：
入社後は、1年程先輩に同行して営業や商材についてを学んでいただきます。知識は後からついてくるので、まずは同行して慣れていただいています。在籍している社員のほとんどが中途入社なので安心して知識習得していくことができます。
■組織構成
4名（所長、課長、主任、事務員１名）
■風通し良い職場：
のびのびと業務に取り組める雰囲気です！何かあった際は先輩や上司の方々が丁寧にフォローしてくれる環境があります。相談しづらい雰囲気なども無く、アットホームな環境で仕事に取り組めます！
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＼業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎／
■必須条件：
未経験から営業職として活躍していきたい方是非ご応募ください！
～前職が観光業界の方や施工管理出身の方など、異業界出身の方も多数活躍中～
勤務地
宮城県営業所
住所：宮城県岩沼市中央3丁目4番5号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
※社用車有
＜転勤＞
無
◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。
勤務時間
8:20～17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20時間以内（閑散期4~7月／繁忙期9~3月
一部勤務時間が９：00～18：00ケース有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
給与
350万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円
その他固定手当/月：30,000円～50,000円
＜月給＞
230,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2～3回支給※前年度実績／３～4.5ヵ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定による。上限20,000まで支給。
家族手当：規定による。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はOJTで先輩に教えていただきながら学んでいただいています。
＜その他補足＞
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
水道用仕切弁、水道用バタフライ弁、水道用消火栓、水道用空気弁、水道用補修弁、水道用バルブ関連商品の製造、販売
■同社の製品：
ソフトシール仕切弁、メタルシート仕切弁、バタフライ弁、空気弁、消火栓、補修弁 他
■経営理念：
近江商人は、大坂商人・伊勢商人と並ぶ日本三大商人の一つです。「近江の千両天秤」という諺もあるように、近江（滋賀県）に本店を置き、天秤棒を担いで日本各地を行商して豪商へと成長したことで知られています。その近江商人の活動理念として有名なのが「売り手よし、買い手よし、世間よし」いわゆる三方よしの精神です。顧客（買い手）に喜んでもらうことはもちろん、社会貢献ができてこそ良い商売であるという考え方であり、社会との関わりを重視するソーシャルマーケティングの視点が含まれています。他国に赴いて商行為を行い、地盤を築いていった近江商人だからこそ、信頼を得て商売を成功させるためには、私利私欲の為だけでなく、その地域のことを心から想い、地域に貢献することが必要であるという考え方に至ったのでしょう。さらに見返りを求めず、世間（社会）によい影響を与え、人知れず行うことを良しとしています（陰徳善事）。売り手よし・買い手よし、だけでは、いずれどちらかに負担がかかって、歪みが生じることになります。常に世間（社会）との利害関係の一致させることを忘れてはいけません。世間よし、つまり社会によい影響を与えることがよい商売である、という考えのもと、事業活動を通じて周囲の人たちの期待に応え、周囲の人たちから必要とされる企業であり続けることが使命であると、同社は考えています。- 所在地
〒522-0047
滋賀県彦根市日夏町2789- 設立
- 1971年3月
- 従業員数
- 77名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
