株式会社共立メンテナンス
【東京】自社サイトの企画・開発運用(管理職候補)※”ドーミーイン”ホテル予約サイト等/プライム上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~ドーミーホテルズ&リゾーツをはじめとするホテル予約サイトなど、toC向けのWEBサービスの企画・開発・運用をお任せ/残業平均20h程~
■ポジション概要:
自社のサービスサイト(現在:大小50サイト以上)の制作進捗管理、制作ディレクション、運用までをご担当いただきます。
https://dormy-hotels.com/
■募集背景:
現在社員2名で業務を行っておりますが、今後もDX化を進めていく必要があることから、メンバーの増員を計画しております。
■業務の特徴:
◎WEBに関する業務をマルチタスクでこなすことが要求され、協力会社をコントロールしていくことが求められるお仕事です。
◎デスクに座って仕事をするというよりは、関係者と打ち合わせを行いながらプロジェクトを前に進めていくコミュニケーション能力が必要です。
■求められるスキル:
・各部署からの要望を吸い上げ、要件としてまとめて協力会社に伝える能力
・協力会社とコミュニケーションを取りながら作業指示や納期管理ができる能力
・運用中のサイトの効果測定を行い、販促につなげるPDCAをまわせる能力
・ホームページを運用・管理していくための文書作成、管理能力
上記全てのご経験がなくても、業務を遂行いただく中で身につけていただきたいです。
■事業のご紹介:
当社は1979年に給食受託事業からスタートしました。以来、学生寮・社員寮を運営する「寮事業」から、ビジネスホテル・リゾートホテルを運営する「ホテル事業」へとその事業領域の拡大を図りながら、企業として着実な発展を遂げてきました。
それぞれの事業は一見違ったビジネスに見えますが、「食と住のサービスの提供」という確かな基軸が存在しています。そこにあるものは、創業以来ずっと変わらず続けてきた「人々のお世話」である「ヒューマンメンテナンス」です。
時代時代の「こうなってほしい」、一人ひとりの「こうしてほしい」にきちんと応えていくことを、わたしたちは何よりも大切にしています。
「寮事業」と「ホテル事業」を中心に、これからも「お世話する心」を体現するサービスや商品をご提供し、高齢者向け住宅を展開する「シニアライフ事業」など、新規事業にもチャレンジしていきます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・Web/ECサイトの運用プロジェクトにおけるリーダー経験
・大規模Web/ECサイトの運用経験
※クライアントワークのご経験をお持ちの方、ぜひご応募ください。
■歓迎条件:
・自社HPコンテンツの制作経験
・自社HPのデザイン経験
・WEBシステム開発経験
・WEBマーケティングの企画立案・実施、効果検証の経験
・WEBサイト上のサービスやユーザーの分析
勤務地
本社
住所:東京都千代田区外神田2-18-8
勤務地最寄駅:各線/御茶ノ水駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分(11:40~12:30)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業時間…月平均20時間程度・休憩時間…11:40~12:30/12:30~13:20の交代制
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
給与
500万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~430,000円
<月給>
350,000円~430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏期・冬期 昨年度実績:計2か月分)
※別途、業績により決算賞与が支給されることがあります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:社員寮完備
社会保険:社会保険完備
<定年>
62歳
再雇用制度あり/65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
・教育プログラムによる研修(新入社員研修、リーダー研修、語学研修など)
・現場でのPJT
・国内大学院留学制度
・資格取得奨励金制度(自己啓発等) 等
<その他補足>
・財形貯蓄
・確定拠出年金
・慶弔見舞金制度
・永年勤続制度
・従業員持株会
・ホテル優待制度
・社員寮補足:直営寮:2万円/月、単身赴任者:5千円/月など
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇・夏季休暇・冬季休暇・年次有給休暇・慶弔休暇・特別休暇(出産・育児・介護)等
※休暇は時期・部署により変動する可能性があります。
会社概要
- 事業概要
今では4つの事業を展開し、年商1,600億円以上の大企業になりました。各事業部にて共通認識・展開してきた、一人ひとりのお客様に寄り添う「わが家のようなくつろぎ」のスタンス。国籍や言語、文化の壁を越え、「よい朝のために」、今までにないビジネス、今までにないサービス。一緒に、生み出していきませんか。
●寮事業
手づくりの家庭料理。温かく見守る寮長・寮母さん。万全のセキュリティなど。昔ながらの下宿の良さに、最新の便利さをミックスした住空間。それが当社の運営する学生寮です。最近では個性的なコンセプトを持った寮や「国際交流寮」も展開しています。学生寮で培ったノウハウを、ビジネスマンにも。1985年、社員寮「ドーミー」の1号棟をオープン。日本中に物件があるのは、業界で当社のみ。全国転勤のある大手の企業様に頼られる理由がここにあります。社員同士の絆が深まり、離職率の低下にも貢献できます。
●ドーミーイン事業
「出張先でも、ドーミーに泊まれたらいいのに」。私たちの手がける社員寮にお住いの方から、そんな声をいただいたことが、この事業をはじめるきっかけでした。1993年、ホテル「ドーミーイン」をオープン。「大浴場の導入」「充実したご当地朝食バイキング」など、下宿屋だからこその発想から生まれた数々のサービスで、業界の常識をことごとく覆し、多くのお客様の支持を獲得しています。
●リゾート事業
下宿屋で過ごすような「肩のこらない時間の提供」を心がけ、現在は全国に37棟を展開(2021年12月現在)。これは業界トップクラスの規模です。いずれの施設も客室稼働率は高く、連日大盛況。ビジネスホテル同様、今後の発展が期待されている事業です。
●シニアライフ事業
「高齢者のための寮」であり、「高齢者が過ごすホテル」。私たちの持つノウハウを結集し、高齢者のための新しい住空間をつくりあげました。2021年12月現在、関東を中心に10施設を展開しています。- 所在地
〒101-8621
東京都千代田区外神田2-18-8- 設立
- 1979年9月
- 従業員数
- 5,682名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 7,964百万円
- 売上高
175,630百万円
- 経常利益
- 7,115百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.