掲載予定期間:2025/6/9(月)~2025/9/7(日)更新日:2025/7/16(水)

応用技術株式会社

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未経験歓迎【大阪】システムエンジニア(SE/PG)※建設・製造DXの先端技術/業界大手との直取引

正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

未経験歓迎【大阪】システムエンジニア(SE/PG)※建設・製造DXの先端技術/業界大手との直取引

~未経験OK!製造業・建設業向け業務アプリケーション開発/建設・製造分野の大手企業と直接取引~

■業務内容
当社は建設業・製造業向け業務システム開発を得意としており、上流工程から下流工程まで一連の開発業務を担っていただきます。
まずはOJTを通して、プロジェクトの先輩社員がスキルアップをサポートをさせていただきます。
その後、成長と志向性を考慮して以下の業務をお任せします。
・顧客との折衝、調整、報告
・要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト

■案件例
Webシステム開発プロジェクトが豊富にある一方で、C/Sシステムプロジェクトもございます。
・BIMを核とした建設業向けシステム開発
・マスカスタマイゼーションを実現するためのCPQ開発・導入
・3Dモデルを活用した建設業・製造業向けWebシステム開発
・製造DXの為のPLMシステム開発・導入
・CADカスタマイズによる設計業務の効率化プロジェクト
・ジェネレーティブデザイン等、先進技術を活用した自動設計
※建設業/製造業/土木分野向け自社サービスも有しております

■キャリアパス例
将来的にはシステム開発プロジェクトでリーダーを担っていただき、その後、顧客の課題解決を担うコンサルタントや現場のメンバーを率いる管理職など、様々なポジションで活躍する機会があります。
・開発スペシャリスト:要件定義を含めた上流工程を担う
・プロジェクトマネージャー:自社のメンバーを率いる
・自社プロダクト開発:製造業/建設業向けの自社プロダクトの開発
・コンサルタント:製造業/建設業の顧客の課題解決を牽引する

■取引企業
業界をリードする大手企業と長年取引しております。
●ハウスメーカー/住設メーカー:タカラスタンダード/大和ハウス工業/旭化成ホームズ/パナソニック ホームズ/パナソニック/TOTO/コクヨ/オカムラ/ホシザキ/LIXIL/YKK AP等
●ゼネコン:大林組/竹中工務店/大成建設/清水建設/鹿島建設/奥村組/ 鴻池組/三井住友建設 等 
●製造業:ダイキン工業/東芝/IDEC/川崎重工業/日野自動車/三菱電機/オルガノ/東芝エレベータ/シャープ等

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:下記いずれかを有している方
建築系、工学系、情報系等の学部・学科卒
建設(意匠/構造/設備)に関わる実務経験
BIMのモデリング経験、もしくはCADを使用した設計経験
製造業における製品設計や研究職の経験
スクール等におけるプログラミングの学習経験

■歓迎:
建設DX・製造DXで業界に貢献したい意欲
IT資格の保有(基本/応用情報技術者資格等)
AWSやAzure等のクラウドサービスの知識
建設・住宅設備における実務経験、知識
製造業における実務経験、知識

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
■リモートワークについて
感染症予防や災害等で出社が困難な場合だけでなく、家族の介護や育児などライフステージの変化に合わせ、在宅勤務を併用して働く環境が整っています。

<転勤>

本人の希望なく転勤することはございません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件の変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~300,000円

<月給>
245,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定に基づき決定させていただきます。
・賞与:年2回
・給与改定:年1回
・手当:家族手当/住宅手当/在宅勤務手当/通勤手当/時間外勤務手当/出張手当 他

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:特記事項なし
住宅手当:特記事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
個人の能力と希望に合わせて教育(OJT)を行っております。資格取得奨励制度を導入しており、受験料とその他経費を会社が負担し、合格者には奨励金を支給しております。

<その他補足>
確定拠出年金制度、社員持株会、財形住宅融資、慶弔金、住宅補助制度、資格取得奨励制度、生命保険補助制度、各種クラブ活動、旅行・レジャー・生活応援(RELO CLUB)、カジュアルワーク他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土・日・祝日) 夏季3日、年末年始(12月29日~1月4日)

会社概要

事業概要

■企業概要:
1984年の会社設立以来、ものづくり支援やGISを活用したソリューションサービス事業、環境・防災分野を対象としたエンジニアリングサービス事業を両輪に成長してきました。
■事業概要:
(1)製造業を中心とした独自のモノづくりソリューションの提供
(2)CADをベースとした各種自動設計システムの開発
(3)建設、土木分野向けBIM構造解析・積算システムの開発
(4)防災、環境評価シミュレーション
(5)環境アセスメント、大店立地法コンサルタント
(6)GIS、アセットマネジメントソリューションの提供

所在地

〒530-0015
大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル10F

設立
1984年6月
従業員数
265名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
600百万円
売上高

7,837百万円

経常利益
999百万円
平均年齢
43歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012809167

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