アフラック生命保険株式会社(アフラック)
【東京】アクチュアリー(主任クラス)◆がん保険No1/規模感◎在宅有/フレックス活用~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~知名度◎/影響範囲◎/米国発祥の生命保険企業/在宅可/フレックス活用/所定労働7H/経営陣に近い距離で就業可能~
■組織のミッション
商品数理部門として、商品開発/改定などにおける保険数理に関する事項を所管しています。
プロジェクトの企画段階から関与して、開発、実装、事後の振り返りなど商品数理に関わること全般を担当することにより、会社の持続的な成長を支えることをミッションとしています。
■業務内容
・商品開発/改定および廃止における保険数理に関する事項
・保険料及び責任準備金算出方法書に関する事項
・保険計理人への補佐
■問うポジションの魅力
アクチュアリーとして、商品関連プロジェクトに関与することにより、市場の最先端の動向を踏まえた業務を実行していく役割となります。
また、これまでの経験を活かしながらチームをリードすることは将来的なマネジメント能力の基盤構築につながります。
加えて、アクチュアリーとして部門を代表して関連部門と協働することにより、組織を動かすことを体感できる機会につなげることを期待しています。
■就業環境
所定労働7時間、フレックス制度の活用も可能です。リモートワークも可能となっており、ワークライフバランスを整えながら就業いただける環境です。
繁忙月は、ひと月で20時間前後の時間外勤務が発生します。
■部の雰囲気
若手中心、かつ自由闊達な雰囲気の中で、各人の能力を成長させ、活かせるような働き方を実践しています。
また、各種プロジェクトなどで多くの部門と協働していく中で、ゴールを共有して、ワンチームで共有した目標を達成することを目指しています。
■企業の特徴
同社は1974年に日本で初めてがん保険を提供する会社として創業し、以来、『がん保険・医療保険保有契約件数NO.1』のリーディングカンパニーとなっています。
アメリカジョージア州に本社を構えており、海外とのやりとりも頻繁に発生するため英語力をダイレクトに活かしていただける環境です。
また、生命保険業界でもトップクラスのDX活用を推進しており、DX認定事業者第一号として認定されています。定着率が非常に高く、社員を大切にする日系的特徴を併せ持った会社です。年次に関係なく、自分の意見を言える風土の中で主体的に業務に取り組める環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・保険数理経験をお持ちの方、または保険数理に高い関心をお持ちの方
■歓迎要件
・アクチュアリー資格保有の方
・ビジネスレベルの英語力
<語学力>
歓迎条件:英語上級
勤務地
新宿三井ビル
住所:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
<その他就業時間補足>
所定労働7時間に対し時間外労働26.8h/月(全社平均)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
650万円~980万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):344,000円~494,000円
<月給>
344,000円~494,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・賞与あり(年3回)
支給時期:6月(固定)、12月(固定)、3月(決算賞与のため変動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社時トレーニングあり、自己啓発制度、資格取得支援制度等研修あり
<その他補足>
従業員持株会、財形貯蓄、育児休職、介護休職、ベネフィット・ステーション等
休日・休暇
年間有給休暇2日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、クリスマス休日(12/25)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、ボランティア休暇
会社概要
- 事業概要
■企業概要
「がんに苦しむ人々を経済的苦難から救いたい」という想いのもと、1974年に日本で初めてがん保険を提供する会社として創業した当社は、創業の想いや企業理念などの基本的価値観(以降、コアバリュー)を脈々と受け継ぎながら、社会的課題の解決を通じた新たな共有価値の創造に挑戦し続けてきました。
また、当社は『がん保険・医療保険保有契約件数NO.1(令和5年インシュアランス生命保険統計号)』に成長し、「生きるための保険」のリーディングカンパニーとして名実ともに強固な経営基盤を築いています。
■強み・ビジョン
・全国幅広いお客様をサポートする多様かつ強固なチャネル網
全国に広がる販売代理店 (約 7,200店 )や業務提携先 (日本郵便株式会社、第一生命保険株式会社や大同生命保険株式会社、その他360の提携金融機関)など、多様な販売チャネルを通じてお客様の「生きる」を支えています。
・ビジネスフロンティアの開拓による他社との差別化
「生きるための保険」のリーダーであり続けるとともに、キャンサーエコシステムの構築に向けた取り組みなど、当社のブランドプロミスである「『生きる』を創る。」に合致する領域へビジネスフロンティアを広げていくことで、誰もが安心で健やかに自分らしく生きる社会の実現に貢献しています。
・人財の力を最大限に引き出す人財マネジメント戦略
創業から受け継がれている、「人財を大切にするコアバリュー(人財を大切にすれば、人財が効果的に業務を成し遂げる)」のもと、人財を軸に据えた経営を行っています。当社はこの考えに基づき人財マネジメント戦略を策定しており、社歴・年齢・性別に関係なく、意欲と能力のある人財が最大限に力を発揮しながら主体的にキャリアを構築できる環境を用意しています。
・福利厚生の充実をはじめとした働くための最適な環境整備
フレックスタイム制度 (コアタイムなし)、在宅勤務、従業員持株会制度の補助を支給、E.A.Week(マネジメントチームから全従業員へ感謝を伝えるイベント)、誕生日ギフト、Aflac Cafe(自己啓発支援金)、海外・国内留学制度、充実した休暇制度(ストック休暇最大60日積立、特別休暇(永年勤続休暇・リボンズ休暇等))等、社員一人ひとりが最大限に力を発揮するための環境があります。- 所在地
〒163-0456
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル- 設立
- 1974年11月
- 従業員数
- 4,874名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,324,333百万円
- 売上高
1,295,082百万円
- 経常利益
- 602,062百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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