株式会社ムービック

【大阪】アニメストアの運営スタッフ（店長候補）◆実力を正当に評価／年休120日／アニメイトグループ

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～アニメイトグループ／高品質なライセンスグッズを安定供給／アニメオフィシャルショップの運営業務～

■業務内容：
当社が運営する「ONE PIECE 麦わらストア」をはじめとしたオフィシャルショップやポップアップストアにおいて、接客や在庫管理、スタッフマネジメントなどの店舗運営業務をご担当いただきます。入社後は3～6ヶ月の研修を実施します

■具体的な業務内容：
・お客様への接客、販売業務
・商品の陳列や補充、在庫管理（納品された商品のチェック）
・仕入れ対応（メーカー、版権担当者との調整）
・スタッフマネジメント（シフト、業務管理）
・イベント企画、運営
・SNS、自社ブログ運用（イベント告知、新商品の紹介など）

■早期キャリアアップが可能
店長候補として現場からスタートし、意欲と成果次第で最短半年で店長昇進も可能です。新規出店多数のため、ポストも充実しています。

■頑張りは正当に評価・還元
・個人ノルマは設けず、チーム全体で目標達成を目指す体制を確立しています。
・自身の努力と成果は、年2回の賞与に反映され、頑張った分だけ正当に評価される仕組みです。

■入社後の流れ：
＜オリエンテーション＞
入社初日はオリエンテーションを実施。「当社の事業内容」「麦わらストア」などの基礎を学んでいきます。
＜OJT研修＞
配属店舗でのOJT研修を実施。正社員の先輩から、「接客・販売方法」「陳列・在庫管理の進め方」「イベント時の運営方法」といった実践スキルを習得していきます。
＜独り立ち＞
通常の業務なら1～3ヵ月程度、マネジメントや店舗運営業務を含めると、3～6ヵ月かけて独り立ちを目指していきます。
＜マネジメント職への挑戦＞
半年～1年かけて店長にチャレンジ。不安な方は副店長から徐々にステップアップできるのでご安心ください。

■スタッフ体制：
・1店舗あたりのスタッフ数は6～20名で、主に20～30代の若手が中心となって活躍中
・各店舗には必ず1名の正社員が在籍しており、困った際には速やかに相談できる体制です。
・中途入社の先輩が大半を占め、未経験から着実に成長し、一人前として活躍している事例（元・フリーターなど）が多数在籍。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかのご経験がある方
・小売業またはサービス業における店長経験
・小売業またはサービス業におけるスーパーバイザー（SV）経験

■歓迎条件：
・グッズショップでの勤務経験
・イベント運営に携わった経験

＜勤務地詳細1＞
【梅田店】『ONE PIECE 麦わらストア』
住所：大阪府大阪市北区梅田3-1-1
勤務地最寄駅：JR線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
【あべの店】『ONE PIECE 麦わらストア』
住所：大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-6-1
勤務地最寄駅：各線／天王寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
「ONE PIECE 麦わらストア」「オフィシャルストア」各店舗での勤務となります（勤務地は希望を考慮します）。

＜転勤＞
有
東京への転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～21:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:30～18:30
12:30～21:30
＜その他就業時間補足＞
グッズ発売日などで発生した残業時間は、翌日以降に勤務時間の早上がり・遅めの出勤で調整ができます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の給与・待遇に差異はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月となります。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上が対象

＜定年＞
63歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■出張手当
■慶弔災害見舞金
■定期健康診断
■健康保険組合の保養所の利用可
■服装自由
■正社員勤続インセンティブ（毎年1月1日が基準日）…5年：海外研修、10年：リフレッシュ休暇5日＋金一封、25年：リフレッシュ休暇5日＋金一封

月10休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

月10日休みのシフト制・慶弔休暇、産前・産後休暇（取得・復職実績あり）、育児休暇（取得・復職実績あり）、介護休暇、生理休暇