株式会社ファミリーマート

【本社勤務】商品MD（商品の企画・開発から販売戦略まで）◆コンビニ向け中食商品担当／年休120日

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【顧客のニーズをいち早く汲み取れる業界／CVS業界大手ファミリーマートで裁量のある商品MD担当／土日祝休み・年休120日】

■業務概要：
コンビニで提供される中食（お弁当・惣菜など）カテゴリーの商品開発を担当いただきます。
日々変化するお客さまのニーズを捉えながら、「今、どんな商品が求められているか」を自ら考え、商品の選定や開発を行っていただくポジションです。具体的には、サプライチェーンの川上から川下まで全体の流れを把握した上で、年間販売計画の立案、数値目標の設定・進捗管理、商品のコンセプト立案、開発スケジュールの策定・推進、販促計画の企画、需給調整、売上分析、社内向けプレゼンテーション、加盟店への商品案内など、多岐にわたる業務を担います。商品開発はチームで進めますが、商品MDはその中心となるリーダー的な役割を担い、社内外の関係者と連携しながらプロジェクトをマネジメントしていきます。

■具体的業務：
1.市場分析と商品企画
　⇒担当カテゴリーにおける市場トレンドや消費者ニーズを調査・分析し、仮説を立てたうえで、必要とされる商品やサービスの方向性を企画。自ら情報を収集し、判断していく力が求められる。
2.商品コンセプトの立案と開発
　⇒年間52週単位での発売スケジュールに沿って、商品ごとのコンセプトを策定し、取引先（主にデイリーメーカー）との連携を通じて具体的な商品設計・開発を進行（開発の進行管理含む）。
3.数値分析と改善
　⇒発売後の商品が市場でどのように受け入れられたかを数値で分析し、次回以降の開発や販売戦略に活かす。
4.需給管理
　⇒市場動向や類似商品の実績などから需要を予測し、製造可能な数量とのバランスを見ながら販売数量の調整。（大型商品については営業部門との連携必須）
5.社内外への提案・情報共有
　⇒商品企画や販促内容については、社内関係者へのプレゼンテーションや、加盟店に向けたわかりやすい案内の作成等。企画から提案、浸透までを一貫して担う。

■求める人物像：
【入社時】ファミリーマートの商品やサービスに興味があり、自ら商品開発をしてみたいという強い意欲を持っている
【入社半年後】基本業務を既存社員とともに遂行できるようになっている
【入社一年後】基本業務に関わるイレギュラー、トラブルに対応できる

変更の範囲：当社FCビジネスに関わる業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※以下いずれかの経験必須※
（1）小売業でのMD経験
（2）食品開発業務の経験
（3）食品業界でのマーケティング業務経験

■歓迎条件：
・食品メーカーでのレシピ開発経験
・食品に関わる資格保有（管理栄養士・惣菜管理士・調理師　等）

＜マインド面＞
・当社の商品やサービスに興味があり自ら商品開発をしてみたいという強い意欲がある方
・商品を企画・立案する事から、開発・販売促進まで全体に携わりたい方
・チームをまとめることが好き、またはチームリーダー等の経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 9F
勤務地最寄駅：JR線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：1人目1万円、2人目8千円、最大5人まで支給
住宅手当：地域手当として支給
寮社宅：社命転居の場合は借上社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度…入社時研修、店舗実習、職種別研修、ランクアップセミナー、リーダーセミナー、中間管理職研修　等


＜その他補足＞
■ファミリーマート共済会
■社員持株制度
■財形貯蓄
■管理職手当　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇（入社日に付与、初年度10日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員休暇、転勤休暇、看護休暇、介護休暇　等