株式会社協和精機
【埼玉／川越】生産管理◆未経験◎／外製先管理や社内調整／設立50年超の金属加工会社／残業平均月15h
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～切削加工を中心とした金属加工業／チャレンジ環境◎／年齢や年次・キャリアを問わず、昇進・昇格が可能／マイカー通勤可（駐車場あり）／転勤なし／土日祝休～
■業務内容：
金属加工会社としてアルミニウム、真鍮、鉄、ステンレスなど様々な素材の製品を加工する当社で、生産管理課に所属していただき、営業が受注する金属加工部品の見積もり、仕入管理、納期調整などの外製先管理や、社内の各部署との納期調整を行っていただきます。外製管理に伴う、外製先訪問（出張あり：関東近県）も行っていただきます。
■社風：
・風通しの良い社風で部門を超えた協力体制で、ぜひあなたの力を発揮してください。
・本人の志向性や希望に合わせ、ジョブローテーションや部署異動も積極的に取り入れており、技術職から営業職へ異動し、入社3年で管理職に昇進した社員もいます。年齢や年次・キャリアを問わず、昇進・昇格していたくことが可能です。
・年齢や年次に関係なく、若手も活躍しています。失敗を恐れずにチャレンジすることが推奨される文化が根付いています。
■働く環境：
・残業は事前申請制で、全社的に就業時間内に仕事を終わらせる風土が根付いています。人事労務にて、勤務実態と乖離が無いよう、勤怠管理が正しく行われており、無理なくメリハリを付けて働くことが可能です。
■企業魅力：
・1973年設立で、アルミニウム、銅、真鍮、鉄、ステンレスなどの様々な金属の精密加工が得意としています。DX化に力を入れており、Iot対応のマシニングセンタやNC複合機に積極的に投資しているIot設備でしっかりとデータを取っており、省エネやCO2削減にも力を入れています。
変更の範囲：無
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験・職種未経験歓迎～
■必須条件：
・エクセル、ワードなどの一般的なPCスキル
・普通自動車運転免許
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
＜年齢制限＞
45歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
勤務地
川越工場
住所：埼玉県川越市大字菅間144
勤務地最寄駅：JR・東上線／川越駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
※マイカー通勤可（駐車場あり）
＜転勤＞
無
勤務時間
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月15h
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし
給与
290万円～617万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～400,000円
＜月給＞
200,000円～400,000円
＜昇給有無＞
無
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※基本給に関しては、経験、スキル、年齢を考慮して決定します。
■賞与：年2回（前年実績：200,000円～800,000円）
※昇給・賞与は会社業績、勤務評価による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限：65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
社内業務フロー等、適切にお伝えいたします。
＜その他補足＞
■確定拠出年金
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇、夏季休暇、ＧＷ休暇、その他会社規定による
会社概要
- 事業概要
■企業概要
協和精機は、1973年から金属加工・精密部品加工・切削加工を行っております。
お客様のビジネスのパートナーとして常に改革・改善を図り、新しい事に挑戦し続け、経験と実績を重ねています。
個人の小ロットから企業の大量生産まで柔軟に対応し､金属切削の可能性を広げるため、様々なジャンルの製作に挑戦し続けます。
■社長メッセージ
こと製造業においては、中小企業の事業継承が非常に難しい時代になってきているのが現実でもあります。そんな中で、事業を新しい時代に合ったより良い形で存続していくため、副社長も迎え、若い力と考え方を積極的に取り入れていくことを心がけ、日々前進を続けていこうと努力しています。
これまでの製造業のスタイルを塗り替えるためには、挑戦は不可欠です。失敗を恐れずにチャレンジする姿勢をもち、社是でもある「常識にとらわれない新しい発想で期待を超える感動を提供する」という気持ちを持ち続けていきたいと考えています。
■副社長メッセージ
人との出会いは一期一会です。大きなビジョンを持って会社の未来を考えていますし、命をかけてやっていきたいと思っていますが、共感して共に目標に向かってくれるような方は簡単には見つけることができません。だからこそ今の社員や、事業にご協力くださる皆さまには感謝が尽きません。
将来的には私が父から事業承継をする形になりますが、家族であるからといって、ただ思想やビジネスプロセスを伝統として受け継ぐだけではなく、時にはこれまでの協和精機をつくってきた社長である父と、未来の協和精機について考える私で、より良い会社にするための激しい意見交換もしつつ、新しいことを取り入れて変わっていくことを目指している会社です。
社員一丸となって、IT企業にも負けない「新しく、かっこいい製造業」の形を作っていきます。
■事業内容
・金属加工業 ・精密部品加工業 ・切削加工業
■経営理念
1. 従業員とその家族、会社に関わるすべての人々の幸せを追求する
2. 社会に貢献し続ける企業であるため、常に改革・改善を図り新しい事に挑戦し続ける
3. 感謝・素直・思いやりの精神を持つ
■社是
常識にとらわれない新しい発想で
期待を超える感動を提供する- 所在地
〒179-0074
東京都練馬区春日町1-5-2- 設立
- 1973年6月
- 従業員数
- 47名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
