株式会社カドリールインターナショナル
【東京】KID BLUEスタッフ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ブランド説明】【キッドブルー】レディースの下着・ナイトウェア・ルームウェア・室内雑貨小物を扱い、リラックスできるライフスタイルの提案をしています。35～45歳前後の女性をターゲットにカラー・デザイン・素材の全てにおいてナチュラル＆ソフトな雰囲気です。「自然体でいられる心地よさ」がブランドコンセプト。機能性を重視する下着が多い中、デザイン性、着心地を重視して可愛らしい大人のインナーを作り続けています。素材へのこだわりも強く、下着、ウエアともにコットンや再生繊維を多く使用しています。約45年の歴史があり、長年愛用している顧客が多いのも特徴です。■担当業務：・お客様の接客(入金包装/ラッピング)・在庫管理(商品陳列/ディスプレイ)・マネキンのウエアリング・顧客情報管理など■商品の特徴：レディスのインナーウェア、ナイトウェア、ルームウェア、ワンマイルウェア、雑貨小物を扱い、リラックスできるライフスタイルの提案をしています。※素材やデザインをより上質にした衣料、雑貨に注力しています■社風、風土：おっとりとした性格の社員が多く、スタッフ自身が「自然体」を発信しています。本部との心理的距離が近く相談しやすい環境です。■勤務地についてKID BLUE 代官山、玉川髙島屋S・C 南館地下1階、池袋東武、東京大丸 のいずれかの店舗を想定しております
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須業務経験・社会人経験2年以上・何かしらの接客経験がある方・インナーウェア、ルームウェア、雑貨の販売に興味がある方■歓迎条件・百貨店でのご就業経験
勤務地
都内店舗
住所：東京都渋谷区など
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
※転居を伴う異動はありませんが、配属地異動はあります
勤務時間
9:30～20:15 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
9:30～18:30
11:15～20:15
＜その他就業時間補足＞
※就業時間は店舗の営業時間に準じます
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
0年4ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員登用制度あり【契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：無】
＜試用期間＞
4ヶ月
※試用期間（４ヶ月）中は契約社員となります。条件に変更はございません。
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
給与
292万円～330万円
＜賃金形態＞
月給制
※ご経験値、スキルによって相談となります。※手当は地域手当となります
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～225,714円
その他固定手当/月：10,000円
＜月給＞
200,000円～235,714円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円まで支給
社会保険：
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT制度があります
インティメイトアドバイザー資格の補助あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日
店舗：週休2日(シフト制、月9日休み)、有給・慶弔休暇・介護休業
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・インナーウエアを中心とした商品の企画、製造、販売
・ブライダル用ファンデーション、和装用ブラジャー等の企画、販売
■同社のブランドの特徴：
（1）「KID BLUE」…1979年、青い地球で、自然と人間とに調和を大切にKID BLUEは生まれました。いつの時代も変わることなく提案するのは、美しい寛ぎのライフスタイルです。Blueは海、空、健康的な地球、美しい自然へのオマージュで、Whiteは同社が一緒に創っていく真っ白な未来です。KID BLUEの世界観をテーマカラーにのせて、自由の発想 KID BLUE MIND をエネルギーにこれからも未来を見つめ続けます。
（2）「ランジェリーク」…洗練された大人の豊かな日常に溶け込むランジェリーブランドです。肌に直接触れるものだから、素材やパターンにこだわり、まるで着けていないかのような自然なフィット感、そして、優しさや上質さを直に感じることができる喜びを提供します。何気ない毎日に潜む様々なことから発想を膨らませて作り上げるデザインには、美しいものに囲まれている時に感じることができる、リュクスな心地よさとやすらぎを、肌で実感して欲しいという想いが込められています。
（3）「セモアブライダルインナー」…20年以上に渡って人間工学の研究を積み重ねて完成されたインナーです。ボディラインの美しさ、着心地の違いを感じられる商品です。
■今後の方針：
全国に販路開拓をしていくと同時にネットショップを充実させたいと思います。地方FC店も増やして販売エリアを広げていきます。また、地域とネット販売を組み合わせることで買い物の利便性を高め、ファンを増やしていきます。既に大手ECモールに出店し、売り上げも伸びています※2013年よりより新たにフルフィルメント業者＇株式会社BBF（と業務提携。自社サイト含めてネット売上比率は会社全体の売上の10％以上を占めています。
■同社の経営理念：
・今を生きる女性の美と健康づくりに貢献します
・社員とともに成長し、豊かな社会の一員となることを目指します
・時代の変化に向き合い、堅実な経営を実現します- 所在地
〒153-0051
東京都目黒区上目黒1-10-2- 設立
- 1979年12月
- 従業員数
- 250名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
3,457百万円
- 経常利益
- 64百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
