掲載予定期間:2025/6/2(月)~2025/8/31(日)更新日:2025/6/3(火)

株式会社ナベル

【京都】フィールドエンジニア◆週休3日制(年休174日)/国内トップシェアクラスの優良ニッチメーカー

正社員
求人詳細

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仕事内容

【京都】フィールドエンジニア◆週休3日制(年休174日)/国内トップシェアクラスの優良ニッチメーカー

~近鉄十条駅から徒歩3分/週休3日制(年休174日)/創業50年超/国内シェアトップクラス/スーパーで見かける卵のほとんどは同社の製品でパッキングしています~

担当エリアの顧客(養鶏場やパッキング工場)に赴いて機器の納品、メンテナンス、修理等を行います。

■業務詳細:
・電話の問い合わせ対応による修理
・新製品の納品先据付
・納入後の製品の保守・メンテナンス
・顧客要望の新製品開発への反映
※社内での勤務の場合は、お客様との電話対応、部品発注などの業務があります。

■担当エリア:近畿地方、東海地方、北陸地方中心
※週の殆どは出張となります。
※機械納品の際は出張が1~2週間続くこともあります。
※他のエリアへ納品応援に行くこともあります。

■働き方:
・週休3日制(年休174日)を取り入れています。※シフト制。土日も休みを取れる環境です。
(例:土・日+どこか平日で1日、日・月+どこか1日など)
・残業20時間程度/月

■研修:
入社後1~2ヶ月程度、製造部にて組立調整研修があります。
【拠点配属後】研修機を使ったトレーニングや先輩社員とOJTがあります。スキルに応じて外部研修で電気機械講習、安川ロボット教示等特別教育などを行います。現場の機械不具合を開発部にフィードバックし改善活動も積極的に行います。

■当社製品について:
世界に先駆けて、技術を駆使した「孵化途中卵検査装置」や、卵の洗浄、乾燥、重さの判別、パッキングまでをライン化した全自動鶏卵選別包装装置(国内シェアトップクラス)などがあります。

■当社の魅力:
高い技術力を基に世界シェアトップ獲得に向けて開発を進めています。現在国内トップシェアクラスを誇ります。海外展開も積極的に図り、海外でも高い評価を得ております。現在、ナベルの機械が稼働している国は、75カ国以上あります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機器メンテナンス経験がある方
※特に自動車や電気製品等の組立調整経験がある方は歓迎です。
・普通自動車免許(第一種)

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市南区西九条森本町86
勤務地最寄駅:近鉄京都線/十条駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
近鉄十条駅から徒歩3分

<転勤>
当面なし
顧客と長期的に関係性を築いて欲しいという背景から、入社時点での転勤は想定していませんが、キャリア観点や総合職採用の為、転勤の可能性は0では御座いません。(ご本人様の希望や状況は考慮致します。)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1週間単位の非定型的変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
<その他就業時間補足>
■残業時間:月20時間程度 /研修期間後は、8:00~19:15、年休174日勤務となります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
423万円~604万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~301,000円

<月給>
205,000円~301,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定されます。
※上記年収は月20時間の残業代、賞与、出張手当(1日出張×月12日間)を含みます。
※残業代、賞与、出張手当は業績や勤務状況に応じて支給されるため、支給が保証されるものではありません。
※別途移動手当が勤務状況に応じて支給されます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:一定金額まで支給※会社規定に基づく
住宅手当:会社規定に基づく
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後は、ご経験に応じて製造部での実地研修を行います。装置組立やトラブル発生時の対応等の経験を通して自身の担当する製品に関しての理解を深めるところからはじめていただきます(習熟度により期間変動)

<その他補足>
琵琶湖保養所、家賃補助制度、社員持株会、育児休業制度、社員貸付

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

・誕生日休暇あり
※勤務時間補足:研修期間終了後は週休3日制か週休2日制のままかどちらか選ぶことが可能です。週休3日制を選んだ場合、1年間の休日数は「174日」となります。

会社概要

事業概要

■概要:国内トップシェアを誇る卵選別機を初めとし、他社に真似のできない装置開発を行っています。
世界初の製品を多数開発しております。

■詳細事業内容:全自動鶏卵選別包装装置・鶏卵の非破壊検査装置などの開発から、品質検査装置・品質分析装置の開発、設計、製造、販売、メンテナンスを行うメーカーです。
海外展開も積極的に図り、グローバルシェアも2位を誇り海外でも高い評価を得ております。
現在、ナベルの機械が稼働している国は、75カ国以上にも上ります。鶏卵は宗教と関係なく世界中で広く食されている食材です。食の安心・安全の意識が高まる中、世界の養鶏業界における設備に対する関心も飛躍的に高くなってきています。

■今後の事業展開:
同社の売上比率は現在、国内が8、海外が2となっていますが、これから数年間のうちに、売上比率を半々にしていけるよう、戦略的に海外事業を伸ばしていきます。また同社の製品は現在75カ国以上に拡大していますが、将来的にはアジアをメインに、欧米エリアにも、さらなる展開を計画中です。

■ビジョン:「よろこばれることの、よろこび」
人がいる。ものをつくる。その存在を評価される技術をつくりたい。
いままで考えられなかった、と言われるものをつくりたい。時経ても、これが当たり前、と思われる常識のかたちをつくりたい。同社は、あえて『世になきものづくり』に挑戦し、人々に、心からよろこばれる製品をお届けしたいと考えます。

■社風:仕事に対して真面目で、自発的に行動する社員が多く在籍しています。
業務は縦割りでは無いため一人当たりの業務幅が広く、成長したいとお考えの方に向いています!
部門を問わず様々な社員と協力して課題を解決することも多い為、
普段から社員同士のコミュニケーションが取りやすいように、社員旅行や懇親会などのイベントも開催しています。
”周りの為に何ができるか”を自発的に考え、仕事に取り組める方を募集しております!

所在地

〒601-8444
京都府京都市南区西九条森本町86

設立
1977年3月
従業員数
224名
上場市場名
非上場
資本金
82百万円
売上高

8,757百万円

平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012823668

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