株式会社フォーナイン

【秋葉原／部長候補】店舗事業（出店計画・直営店舗運営）◆年収720万円～／全国250店舗以上展開

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◆SV・エリアマネージャー出身者歓迎！◇転勤無／原則土日休み／グロース上場・リユース大手バイセルＧ◆

店舗事業の部長候補として、「Reuse Shop WAKABA」における直営店舗の業績向上及び拡大、各種集客施策の企画・実行、事業部の組織マネジメントならびに予実管理を統括していただきます。

■業務内容：
・予算・実績管理
・直営店舗事業に関わる集客施策の企画・立案・実行
・既存顧客向けCRM施策の計画・実行
・直営店舗の出店計画の管理
・人員計画の立案・採用管理
・事業部全体の人材マネジメント（教育・育成・評価）
・リスクマネジメント
・グループを横断した会議体での業績報告
・グループ各社とのプロジェクト進行及び折衝
※スキルやキャリアに併せて担当領域をお任せします。

■将来的なキャリアパス：
本部長や執行役員など幹部職へのステップアップなど、経営層により近い立場でご活躍できます。

■仕事を通して得られるスキル：
・成長市場であるリユース業界の知見
・事業責任者としての事業戦略策定能力
・事業に関わる数字・データを管理し、課題抽出をする分析力
・新規顧客獲得施策・既存顧客向けCRM施策などマーケティング企画・実践経験
・部署に関わる経営資源のマネジメント経験
・経営層として意思決定をする経験
・成長企業でのスピード感のある業務推進の経験

■募集背景：
当社は、さまざまな商材の買い取りを行う「Reuse Shop WAKABA」を直営およびフランチャイズにより展開し、全国250店舗を超える店舗網を築いております。2022年7月にBuySell Technologies（以下、バイセル）グループに参画してから、グループ各社と協働し、更なる事業成長を果たしてまいりました。
フランチャイズ事業をメインとする当社においては、全国各地のFC店舗の模範として、直営各店の更なる発展と進化は欠かすことが出来ません。また、会社の業績にダイレクトに影響する直営店舗の運営レベルは、中長期的な戦略をもって、伸長させていきたいと考えております。
今後、直営店舗事業の飛躍的な成長を目指すべく、店舗型ビジネスにおけるより高度な戦略設計や緻密な施策実行を担える人材を探しております。

変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・店舗型ビジネスにおける、管理職経験（戦略立案、予実管理、人材マネジメントなど）
・エリアマネージャーや事業責任者など、店舗を複数管理した経験

■歓迎条件：
・リユース業界での実務経験
・媒体問わず、マーケティングの実務経験
・決裁者や経営層への提案・課題改善の実績
・統合的な事業戦略に関しての立案と、組織を動かしての実行経験

＜勤務地詳細＞
本社★
住所：東京都千代田区神田松永町19 秋葉原ビルディング4F
勤務地最寄駅：秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度

＜その他補足＞
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■携帯電話貸与
■ノートPC・社用携帯貸与
■部署内食事会
■社内イベント（各種賞金・賞品あり）
■結婚・出産祝い金あり

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数112日

年末年始休暇：10日間（毎年12/27～1/5）
その他（完全週休二日制（原則土日））