SALES ROBOTICS株式会社
SB【フィールドセールス】営業戦略立案/インサイドセールス支援/上場企業グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
上場企業グループのため経営体制・コンプラ体制◎/平均残業時間20時間・大型連休取得可・週2日リモート可/企画提案型営業/業界未経験可
クライアントの営業活動を活性化・効率化していくためのサービス兼システムのSALES BASEのフィールドセールスをお任せします。
当社のインサイドセールス部門が獲得した見込み顧客に対して、営業課題のヒヤリングや解決策のシミュレーションを行い、提案。受注までを担当します。受注後はカスタマーサクセスの部門と協力して顧客の営業活動を活性化していきます。
■業務内容:インサイドセールスが獲得したリード(見込み顧客)に対して、下記内容を実行していきます
(1)商談:3回前後の商談を通じ、問題や課題のヒヤリング、解決策の提案を行います。
(2)受注:契約書類等の準備や、具体的なシステム・業務プロセスの設定へ進みます。
(3)案件開始:運用部門と協力し、具体的活動計画の立案やチームへの落とし込みを実施。
(4)継続提案:活動結果を集計し、次回の改善点を提案していきます。顧客の営業機能の一部としてPDCAを回しながら、成果を生みだすやりがいのある業務です。
■仕事の魅力
・クライアントの7割はエンタープライズ企業であるため、レベルの高いビジネスコミュニケーションスキルが身に付きます。
・様々な顧客の様々な製品やサービスの営業課題の解決に関わることができるので、営業としての専門性・汎用性が身に付きます。
・成長意欲の高い方にとってチャレンジできる環境があります。
・上位ポジションを目指すことも可能です。
■サービスについて
これまでの利用社数は1000社以上、サービス数にすると2000社以上のインサイドセールスに関するノウハウが蓄積されています。セールスフォース・ドットコムやマネーフォワードなどSaaSの先駆けとなる企業支援も行ってきた信頼と実績も持ち合わせたプロダクトです。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
・法人営業経験3年以上
・法人営業活動のうち新規顧客開拓の比率がおおむね30%以上あること
【歓迎】
・無形商材の提案型営業、ソリューション営業の経験があること
・有形商材の場合には、顧客の課題のヒアリング、深堀複数商品の組み合わせや継続提案の経験があること
・Sler、広告、人材、SaaS系、不動産、金融機関等での法人営業経験
・エンタープライズ企業様との営業リレーションの経験
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋兜町5-1 兜町第1平和ビル2階
勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/茅場町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:13:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
年俸制
※12分割して1/12を月々支給
<賃金内訳>
年額(基本給):3,240,000円~4,860,000円
<月額>
333,400円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■月額支給額には固定残業代を含みます(時間外労働の有無に関わらず、月30時間分63,400円-95,000円を支給)
■月30時間を超える時間外労働分は、追加で支給(月の平均残業時間は20時間程度)
■改定:年2回(3月・9月)
■給与詳細は、経験や前職を考慮の上決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月(往復1,800円/日まで)
社会保険:健康保険組合:関東ITS健康保険組合
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度があり、最大で20万円支給される資格もあるなど育成支援をしております。
<その他補足>
■各種研修制度
■資格取得支援制度(200種類以上)
■健康保険組合保養施設多数
■昼食代補助制度(オフィス出社時に限る)
■リモートワーク時の環境整備補助制度
■アミューズメントパークの入場割引券購入可
■服装自由(カジュアル)
■夏季休日、年末年始休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、生理休暇
■有給休暇奨励日あり
飛び石連休の間の日は有給休暇奨励日となっており、連休を取りやすくなっています。
例:2025年のゴールデンウイークは4月28日~5月4日が該当し10連休可能
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
入社から6カ月経過した日を基準日とし、年次ごとに所定労働日の8割以上出勤した従業員に対して、勤続年数に応じた日数の年次有給休暇の付与(入社日には有効期間を6カ月とする特別休暇を3日付与)
会社概要
- 事業概要
【事業概要】
■顧客データベースとパイプラインを構築する営業支援クラウドサービス「SALES BASE」の提供
■インサイドセールス運用支援、インサイドセールス立ち上げ構築支援、SaaS定着支援事業
■マルチコンタクトBPOセンターの運用および品質改善に向けたアセスメント支援事業
■カスタマーサクセス支援事業
SALES ROBOTICSは、インサイドセールスのプロフェッショナル集団として、企業の営業活動を革新しています。
独自の法人データと活動分析データを駆使し、リード獲得から商談創出、既存顧客へのアプローチまで、インサイドセールスの全プロセスを戦略的にサポート。
1000社を超える支援実績に裏打ちされた高精度な施策提案と、最短3週間での体制構築、そして徹底した品質管理により、クライアントの営業生産性向上に貢献しています。
「SALES BASE(セールスベース)」とは
同社はテクノロジーの力により営業活動の変革を目指すセールス・テック・ベンチャーとして2013年から、アポイントが自動で追加されるクラウド型営業支援インサイドセールスプラットフォーム「SALES BASE(セールスベース)」を提供しています。受注戦略の構築から営業先のリスト生成、ターゲットのBANT情報の収集を一気通貫で実現する「新規顧客開拓型インサイドセールスサービス」として1000社を超える企業様に導入されています。今後の展開としては、これまでに蓄積した膨大なデータをより分析し、より受注確度の高い営業先を選定できるテクノロジーの開発に注力します。
■ビジョン
【ビジネスインフラとして価値ある働き方を創造する】
あらゆるビジネスシーンにおいて革新的なサービスが生まれても、 「人」と「人」とのコミュニケーションが無くなることはありません。わたしたちは「ビジネスインフラ」として、プロフェッショナルなビジネスパーソンが「最新のテクノロジー」「最適なデータ」「最良のナレッジ」を活用しすべてのビジネスシーンにおいて価値ある働き方を創造し続けます。
■働きやすい環境
・月の平均残業時間は30時間以内でプライベートとバランスがとりやすくなっています。
・年に昇給2回、また同社独自の評価制度があり自分自身で目標を設定する事が出来ます。- 所在地
〒103-0026
東京都中央区日本橋兜町5-1- 設立
- 2004年11月
- 従業員数
- 95名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.