掲載予定期間：2025/6/2（月）～2025/8/31（日）更新日：2025/6/17（火）

株式会社インターメスティック

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『メガネのZoff』のWebコーダー ※プライム上場／国内外300店舗超『Zoff』運営

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

『メガネのZoff』のWebコーダー ※プライム上場／国内外300店舗超『Zoff』運営

～国内外300店舗以上「メガネのZoff」運営企業／東証プライム上場／全体の7割が中途入社／Zoff公式ECサイト・キャンペーンページ制作～

■業務内容：自社ECサイトやキャンペーンサイト制作におけるコーディング業務をお願いします。
＜業務詳細＞
・HTML/CSSコーディング
・JavaScript 実装
・コード、品質レビュー
・導線更新

■当社ECサイトの特徴
・サイトで商品を見て店舗に買いに行く導線にもなっており、ブランドサイトとしての役割も兼ねています。
・ WEBを強化していくため、ディレクター指示のもと、レギュレーションに則り適切なコーディングをしていただきます。
・定常的なページの更新、毎月1・2回の頻度でアップされる、商品の特集ページやキャンペーンページのコーディングも行います。

■業務の特徴
・WEBで商品を見て店舗にお越しになる方も多くいらっしゃいますが、一方でECサイトでは買いにくいと思われているメガネを買いやすくするために、店舗で購入したメガネと同じ度数やお手元のメガネの度数で購入できる仕組み、ECサイトでフレームを購入し後からレンズを入れられる仕組みを持っています。
・こういった商品・仕組みを、世の中に伝え理解していただき、人々がメガネを使って生活をもっと楽しく便利にするお手伝いをしていただきたいと思っています。

■当社について
・2024年に東証プライム市場に上場。国内外300以上の店舗を持つ『メガネのZoff』運営企業です。
・Zoffは、メガネを単なる道具として捕らえず、その日の気分や場所に合わせてかけ換えれる”かけ替えるメガネ”をコンセプトに、『メガネが主役の時代をつくる』ことを目指してます。
・設立以来独自の戦略でメガネ業界に革新的な新風を巻き起こした有力企業です。

■職場環境
・社内は風通しが良く、和気あいあいとした職場環境です。オフィスの立地も良く、表参道駅から直結の本社ビルは、ガラス張りのおしゃれな雰囲気で、表参道ヒルズが目の前にあります。
・中途入社が多いながら、10年を超えて在籍する社員も多く、非常になじみやすい環境です。
・職場環境が良く、全社残業20H程度、育休取得率91％等から本社社員の定着は大変良く、長期就業しながら着実にステップアップが叶います！

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・HTML/CSS（SCSS）のコーディング経験：2年以上
・JavaScript（Vanilla JS）の実装経験：1 年以上
・CSS設計のFLOCCSやBEMの知識・レスポンシブデザインのコーディング経験
・Git 及びFTP

■歓迎条件
・Google Analytics の分析運用経験とWebマーケティングの知識
・複数人、チームでの実装作業経験
・大規模サイトの設計・構築・改善経験
・サイト運営に関する総合的な実務スキル

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道 6F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／表参道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
残業：20H程度（全社平均）

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も条件に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
300万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：232,000円～394,000円

＜月給＞
232,000円～394,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を踏まえて当社規定により決定します。
※想定年収には月20時間残業した場合の残業手当を含んでいます。
■賞与：年2回
※入社日により支給の有無や回数は変動、支給金額は会社業績および個人評価を鑑み決定
■昇給：年1回
※評価・査定に基づき決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者月6千円・第3子まで月2千円※扶養家族のみ
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率91%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■社員割引制度、社員表彰制度
■レクリエーション費補助（半年に1回、一人4000円ずつ支給）
■インフルエンザ予防接種無料
■育児休業：最長で子の3歳前日まで、勤続1年以上の社員が対象
■時短勤務制度：子の小学校卒業まで、勤続1年以上の社員が対象
■ベネフィットステーション（全国の飲食店、映画館・レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブ等を特別価格で利用可能）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏期・年末年始休暇（各4日）、有給休暇（10日付与）、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、出産休暇、産前産後休暇　、ウエルカム休暇（入社時に特別有給3日付与）、子の看護等休暇等

会社概要

事業概要: ■企業概要：
メガネ・サングラスの｢Zoff｣ブランド商品を販売している株式会社ゾフ社の親会社です。店舗運営等はゾフ社で行い、その他の業務は同社で機能しています。
■メガネ業界の将来性：
・メガネを生活必需品とする人は常に存在するため、安定的に堅実な成長が期待できる。
・人口が多い団塊ジュニア世代で、メガネを必要とする人が増えてくることが予想されるため、市場はこれからも拡大。
・子どもから大人までが利用する。そのためアパレル企業よりも顧客の幅が広く、マーケティング次第で様々なビジネスチャンスを生み出すことが可能。
・スマートフォンの普及によって近視の子どもが増えている。また、メガネは世界共通で必要とされているため、国内だけでなく海外にも市場が拡大している。
■インターメスティック、Zoffの特色：
・ファッション業界で採用されているSPA方式を取り入れ、企画・デザインから製造・販売までを一貫管理することで、コストの削減と品質の向上に成功。
　高品質なメガネを適正な価格で提供することを可能にしている。さらに、店舗でお客様からいただいた声をすぐに商品開発へ反映できるのも、SPA方式の強み。
・「メガネは注文してから手元に届くまで数日かかるもの」というメガネ業界の常識を破り、即日仕上げを実現した。
　常識にとらわれず、メガネを買うことを身近に感じてもらうために、創意工夫を続けている。
・「メガネが主役の時代を作る」をミッションに掲げ、メガネやサングラスに合わせてファッションをコーディネートし、Ｔシャツを着替えるようにメガネ・サングラスを掛け替える世の中を、本気で創ろうとしている。
・多彩なコラボレーション商品やECサイト限定商品などを展開し、実店舗だけでなくECサイトでの売り上げも順調に伸ばしている。
　また、店舗スタッフがプロ目線で選んだアイウェアを紹介する「スタッフコレクション」など、SNSの活用に力を入れている。
所在地: 〒107-0061
東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道 6F
設立: 1993年5月
従業員数: 150名
上場市場名: プライム市場
資本金: 220百万円
平均年齢: 42歳
企業URL: http://www.zoff.co.jp/about/corporate/

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香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012841339